【大学专业】我所了解的“人力资源管理专业”

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1、【大学专业】我所了解的“人力资源管理专业”人力资源，HR,估计很多人经过《杜拉拉升职记》了解到有这样的部门o我就我两年来的了解里谈谈这个专业的相关情况吧〜大家轻喷TT问：人力资源管理专业是什么？答：如果耍说明这个专业是神马，那么就耍逐词解析。【人力资源】，也就是我们常说的劳动力。【人力资源管理】，就是对人力资源进行冇效开发、合理配置、充分利用和科学管理的制度、法令、程序和方法的总和。说白了就是怎样来更好地开发、利用这些劳动力。学术界对人力资源管理划分的模块如下：1、人力资源规划；2、招聘与配置；3、培训与开发;4、绩效管理；5、薪酬

2、福利管理；6、劳动关系管理。【人力资源管理专业】，就是要培养以后从事人力资源管理这方面职'1k的人才。问：文科生还是理科生适合学这个专业？答：管理类一般都是文理兼收的。既然是文理兼收那么这个专业口然就没有哪个更适合学这种说法了。各冇优势也各冇缺陷吧~理科生山优势可能就是数学方面了！管理类的数学难度算中等吧，文科生学起来并不轻松。而专业课里面涉及到的经济学的内容更是跟数学关系很大，所以，理科牛在这方而要有些优势。另一方而，理论知识要记忆要掌握，要写论文，理科生可能就不如文科生的背功和写作能力了。当然上面说的种种情况只是可能〜具体情况具

3、体分析啦〜文科理科只要好好学都是没问题的〜问：学起来难不难啊？答：如果说学起来需耍花很大功夫的，恐怕是英语和数学…毕竟这两者属于基本功，贯穿大学的〜所以这个基础耍打牢=。=千万别以为考来这个专业就可以摆脱数学了…你大错特错！专业课方而，至少从我学的角度来看，并不难。毕竟这是一个比较注重实践的专业，所以专业课上，老师绝对不是像高小教课那样紧跟课本。那些死板的概念一般都会找相关的案例來讲。一个个案例是很有意思的，分析一下就能涵盖很多知识点，这样更方便大家的理解和掌握。专业课的作业一般就是做个案例分析或者做个presentation小组展

4、示或者写篇论文〜期末考试看不同老师的要求。有的老师就是要求700页的厚教材，考名词解释、简答题、论述题TT这样的课考试前就是快死的节奏TT而有的老师考试具体题目都给了，自己回去准备，考试來写了就可以。整体上来说还是很欢乐，比较有意思的课程。比如我们人人人力资源管理的一门课的福利，就是老师每人发100块钱去吃海底捞火锅！然后写份报告上交=另外这个专业，实践是肯定非常重要的。很多人在人三人四都会去找实习，在实践小运用B己学到的东西，这是提高B己的必经途径。问：这个专业比较好的学校是哪些？答：在这里，我还是主要推荐一本的院校。二本三本恕我

5、并不了解。这个专业在教育部公布的学科排名里找不至I」，原因是还不属于一级学科。一般学校人力资源管理算在工商管理大类或者公共管理大类里面，所以要具体來评估也不好弄。网上的一份评价里是这么排位的：四川人学、首都经济贸易大学、武汉大学、厦门大学、中国人民大学、西南财经大学、华侨大学、浙江大学、吉林大东、东北财经大学。我不敢苟同这种排名…只是供人家参考一下…（厚脸皮说一句…这个专业业界比佼认可的老大的确是我们人大・。・...全国最早开设，并几有很多专业研究这个问题的专家学者，木院的院长还曾给政治局常委们上过课・。・）如果是综合类的大学，那么

6、一般985高校如果有这个专业，水平自然还是有保证的。如果是财经类的院校，口然就是上财、西财、央财、东财、中南财经政法这些学校。很多人惧怕管理类的专业是很空的一类专业o这个我想在这里发表下自己不成熟的观点。什么专业不空呢？目前大学上课，讲的那些有多少人是真的听进去了，理论有多少人是真的烂熟于心了？这个能保证么？当然不能。所以很多你觉得不空的专业，比如金融？经济学？这样的，其实也会有人觉得空。再说，实践是检验真理的唯一标准，无论学什么自然要到实践中去体会才算是好的。再者说，文史哲这样确实能看书得到些真知识的专业倒是不空，你愿意学么？不愿

7、意吧，这不就行了么〜既然空那为什么要学？很简单，因为毕竞理论知识是提高你能力的一个方而，而且学这个专业自然会有各种各样的对口的机会來实践。一个掌握了理论知识、经过了大学四年各种锻炼的人力资源管理专业的学生，和一个半路出家的，前者自然会更有竞争力一些（个人看法，不排除冇例外）。问：什么样的学生适合这个专业？需要具备哪些能力？答：本科生入学不需要什么能力…高考分数够了就行了…以及能力这个问题嘛，我是觉得，就算你刚入人学并没有很厉害，但是你完全可以靠大学四年的锤炼來捉升自己，可以锻炼的机会多了去了。如果对管理感兴趣，尤其是对企业里人事制度

8、感兴趣的，善于和别人打交道的童鞋，欢迎报考本专业〜大概就是这么多吧，具体有问题的话可以再交流。我喜欢把人力资源管理称作一个性价比还比较高的专业。因为一般在录取中，这个专业的分数肯定在所有专业中处于一个中等位置，但是学的课程并不难述算有