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时间:2019-09-29
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1、XX公司xxx-xxx年创建文明单位活动总结****司创建于年,专业生产再生中空短纤维。经过十多年的艰苦创业,已发展成再牛纺中空涤纶短纤维牛产的龙头企业。司占地面积*和万平方米,建筑面积***万平方米,员工******余人,其中有中高级管理和技术人员和*余人,现有国内先进的生产流水线*条,年产能达**万吨。产品有二维三维,无硅加硅特滑,颜色品种规格达多种,能基本满足多种用户的需要,产品深受广大客户的欢迎,几年产品一直供不应求。司年销售收入**亿元,出口创汇*****万美元。根据有关部门提供的数据
2、表明,本司近几年的产能销售额出口数量实现利税产品市场占有率品牌知名度等多项指标在全国再生中空涤纶短纤维生产行业中均名列前茅。目前,司又在描绘大发新的发展蓝图,已在和开发区征地*和亩,继续扩大产能,一期项口年月底已完工试车投产,二期项目紧接开工,预计到年竣工后达到产能***万吨,成为全球再生中空涤纶短纤维的最大供应商。司经营蒸蒸日上,在经营发展的同时,为了更好地贯彻落实党的十六大精神,坚持以经济建设为中心两个明一起抓的原则,把精神明建设融入到经济建设工作中,依靠经济基础所提供的物质泉,促进自身发展
3、,并通过自身发展,提供有力的精神动力智力支持和思想保证。司在精神明建设方面主要开展了以下工作:一领导班子坚强有力,为创建工作有序开展提供了有力保障成立组织,制订计划,成立了创明单位领导小组,并进行分工及计划的展开,加强自身建设,使党团工成为企业组织经营强有力的参谋和制度实施的保证。和和有限司党支部于年月成立,目前共有党员枠人,流动党员和人。为了抓好党员队伍的建设,支部坚持“三会一”的制度,加强对党员的教育和管理,并参与企业经营管理,今年党员为企业经营管理提出和*多条合理化建议,大部分被采纳。支部
4、不断培养优秀员工,要求先进分子向党组织靠拢,目前已有枠位员工向党组织写了入党中请书。团员青年是企业的未,他们最具活力和朝气,也是生产工作中的骨干。在工作Z余,团支部组织开展到外地旅游义务清理司内的环境主办黑板报等有益活动,并负责举办司艺晚会篮球乒乓球比赛等有益的益活动,有力地支持了司企业化建设的全面展开。工会组织作为维护职工权益组织,在维护员工合法权益上,发挥了积极作用。工会成立后首先和司签订了五年的“集体劳动合同呀口“集体工资协议”,并建立了员工意见箱总经理信箱,激励员工提出技术创新及经营改善
5、和创新的建议,如产品改进品质提升降本节耗等,共收到员工合理化建议余条,并通过司相关部门予以改进和实施,取得较好的收益。二业务工作实绩显著,取得了良好的经济效益和社会效益。自明单位创建工作开展以,司先后被评“浙江省重合同守信用单位以银行信得过单位”,“慈溪市工业二十强企业几宁波市工业百强企业”宁波市“走出去”先进集体“海关A类管理企业"和慈溪市“慈善楷模杯先进集体^明单位”等,“大发牌,,再生中空涤纶短纤维被评为“浙江省名牌产品,,和“宁波市高新技术产品,,,“大发"商标获浙江省著名商标。年实现销
6、售*粋亿元,实现税收*****万元,利润*****多万元,出口创汇*****万美元,产值同比增长**%。同时,司根据制定的发展战略,先后在泰国香港投资境外企业。“**牌二维中空涤纶短纤维”被认定为“浙江省名牌产品”。司成功开发的“孔中空涤纶短纤维"被认定为“宁波市高新技术产品",“细旦D中空涤纶短纤维"等四种新产品已通过“宁波市新产品,,鉴定。司年全而通过了IS和IS国际质量管理体系和坏境管理体系的认证,年又通过了HSS职业健康安全管理体系的认证。年,司加大管理力度,大量引进管理人才,为司未发展
7、奠定了牢固基础。三思想道德风尚良好,注重企业化的建设企业注重提高职工队伍素质,加强外员工教育和管理。企业现有职工*****余人,外员工占了枠%以上,很多外员工自经济不发达地区偏僻的小村,读书少化素质低,为了发挥外员工更多的价值,针对这一情况,司落实专款,指定人力资部对外员工进行相关培训,如:新进人员培训司简介管理制度化发展目标等岗前培训岗位技能安全法制教育,职业道德和礼仪知识培训生产车间组织班前班后会等管理技能培训。利用黑板报宣传栏海报形式,播放新闻等宣传方法,增长了员工的知识面,丰富了员工的业
8、余化生活。木年度内司无恶性打架斗殴赌I専等违反社会治安管理事发生,司并为员工投入养老保险工伤保险,并配合镇政府宣传晚婚晚育和计生政策,签定《流动人口计划生育责任书》,建档登记,严把计划生育关,从根本上杜绝了司内员工无计划生育和违反计生政策的现象。努力拓展企业化,注重塑造企业形象以企业为载体,利用现有的化设施,经常组织职工举行丰富多彩和健康有益的体活动,司先后建立了图书室乒乓球室篮球场电视播放室,为艺活动室配备了高级音响和电脑。同时联谊邻近企业单位举办了这些方面的活动,提高了职工的集体荣誉感,形成
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