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5、方案主要精神(一)考核方式:本课程采用形成性考核与终结性考试相结合的方式。形成性考核采用大作业的形式(在中央电大形成性测评系统平台上完成),共5次,形成性考核综合成绩占课程成绩的60%;终结性考核成绩占课程综合成绩的40%。两部分考核成绩均及格才能取得该课程的学分。(二)考核依据本课程的命题依据是本考核说明和教学大纲、文字主教材(中央广播电视大学出版社出版、刘庆元主编的《企业战略管理》2006年第2版)、期末复习指导(中央广播电视大学出版社出版)以及课程的音像辅导教材和专题讲座。(三)题型及答题要求终结性考试的形式为开卷,学生可以带教材、
6、学习笔记和以及其他纸质学习资料。终结性考试题型如下:1.单项选择题(10小题,每小题2分,共20分):检查学生对基本原理、基本知识的掌握和应用程度。2.案例分析题(1题,每小题40分,共40分):运用所学的基本理论和方法分析所给的案例,提出自己的看法。3.作品评析题(1题,每小题40分,共40分):运用所学的基本理论和方法分析所给的学生作品题,评价作品的优劣及改进建议。(四)考试时限本课程终结性考试时限为90分钟。二、2011年7月期末复习建议(一)总复习指导说明本次考试的形式为开卷考试,主要侧重于考核学生分析问题的能力,而不需要同学们背
7、书。所以,同学们在复习的过程中一定要改变以往死记硬背的复习方法,应该着重于知识点的理解与应用。(二)单项选择题的复习资料(具体材料见网上课堂“201101期末复习客观题部分”)大家应该熟练掌握所提供的60个选择题题目。题目主要来自实践中的问题,学生可以对照教材中有关的理论和知识、教材中有关的理论解释、教材中所举的实例以及教学活动(课堂教学、网上教学和分组讨论等)的讲解进行选择。(三)案例分析题的复习建议1、考试内容案例分析题的形式主要提供一个背景或案例,学生结合所学的理论进行归纳总结,或题目提供一个客观的企业背景,由学生结合所学的理论,站
8、在企业管理者者的角度提出自己的见解和方案。2、复习建议同学们在进行案例分析题的复习时候,主要以中央电大的《企业战略管理期末复习指导》资料为主。另外,形成性作业中第一、四次的题目也应作为重点去复
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