年度殡改工作总结与年度沐足城总结及年计划汇编

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1、年度殡改工作总结篇一:年度殡改工作总结我区以节约土地、保护环境、移风易俗、减轻群众负担为宗旨的农场殡葬改革工作正式启动以来,各镇、各部门认真履行职责,积极有序的推动这项工作,到目前为止,取得了一些阶段性的工作成绩。主要有:1、召开动员大会,健全殡改制度。区民政局出台了《XXXX区人民政府关于推进农村殡葬改革工作的通告》、《致广大村民朋友们的一封信》,《XXXX区农村殡葬改革公益性骨灰堂(墓地)建设考核奖励标准》和《XXXX区农村殡葬改革坟墓强迁(拆)执法程序》等政策性文件。设计编制《XXXX区农村殡葬改革集中整治坟墓清查登记表》、《XXXX区农村新亡人员葬地申报审批表

2、》和《XXXX区农村逝世人员安放国鼎公墓审批表》等一系列表格。各镇、相关部门都相继召开了各自的动员大会,成立了殡改领导小组并制定了殡改方案和奖惩办法。2、多渠道宣传、营造良好的殡改氛围。各镇、相关部门通过电视台播放宣传短片,悬挂标语横幅、张贴殡改通告,发放致广大村民朋友们的一封信等途径,大力宣传殡改工作,取得了良好的成效,为我区顺利推进殡改工作营造了良好的宣传、舆论氛围。3、各镇、相关部门主要工作成效。目前为止,己完成XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXo存在的困难与问题农村殡葬改革工作是一项复杂的系统性工程,它本身是一个不断发展和完善的过程。我

3、区农村殡改工作在取得阶段性成绩的同时,也存在一些问题,归纳起来主要有三点:1、思想认识不够统一,观念转变不到位。由于受几千年传统殡葬文化理念、思维方式和个人素质等因素的影响,上上下下对殡葬改革的认识不一,有的在思想上还转不过弯来。有些镇、村干部存在“两头难”的思想。一是权力难使用。实行殡葬改革,普遍认为“软办法不顶用,硬办法不敢用”。二是工作中存在畏难情绪。认为殡葬改革是要改变人们传承了几千年的丧葬习俗,操作起来难度大、任务重,在具体工作中存在畏难情绪。2、部门协作、沟通配合不到位。要想把我区殡改工作做好,离不开相关职能部门的互相支持、密切配合。目前,有些基层组织或部

4、门总认为殡葬改革是民政部门的事,与已关系不大,导致具体工作中,部门之间配合不够,互相推诿扯皮现象已有发生,有些地方出现新坟没有按规定程序上报,出现职责混淆的情况。3、工作推进的强度不到位。有些地方工作已经靠前走,有些地方的工作还停在调查摸底、清点等状态,对集中整治的遮挡、迁移坟墓数量很少。强调几点:1、树立信心,下定决心。农村殡葬改革工作是一项系统性工程,区委、区政府对此高度重视,并要求今年9月底前初见成效.XXXX政务、XXXX信息等刊物对殡改工作都作了宣传报道,开弓没有回头箭,话已经说出去了,已无退路,我们只有认真抓落实,完成好这项工作。2、强力做好集中整治。现在

5、不能停留在宣传动员阶段,至殡改的集中整治完成时间只有XXX天左右。从各镇、责任单位上报的情况来看,目前的工作进度并不乐观。这XXX天的时间除掉下雨等因素影响,实际工作时间也只有70来天,还包含节假日在内,而我们的工作还有很多没有完成。任务十分艰巨,困难十分明显。我们要充分利用这100天时间,开展“百日大汇战”行动,克服困难,坚定的完成任务。3、加快推进各镇、公益性骨灰堂(墓地)的建设。实现殡葬改革目标的关键是解决好逝有所归的问题,就我区的实际情况而言,面临的矛盾和困难很多,区委、区政府穷则思变,下定决心克服困难,从根本上解决这一问题。决定在各镇建设1至2个公益性骨灰堂

6、(墓地)的试点,目前各镇已基本选址完毕,正在进行开工前的准备工作。篇二:年度殡改工作总结殡葬改革是社会主义精神文明建设的一项重要内容,也是建设社会主义新农村的重要内容之一。我镇殡葬工作在县民政局、镇党委政府的正确领导下,认真贯彻落实科学发展观,坚持民政为民服务宗旨,经过全镇殡葬系统广大工作者的积极努力,取得了较好的成绩。我镇殡葬改革有了长足发展,我们加大管理力度,釆取有效措施,工作有了进一步提高,但也存在不足。一、基层殡葬执法工作现状及存在问题(一)基层殡葬执法机构建设滞后。基层殡葬执法工作一直较为薄弱,无论是在机构设置,人员配备,还是业务指导、人员培训等方面,都显得

7、势单力薄、力不从心,普遍未能把殡葬执法工作摆上重要议事日程,导致殡葬执法处于被动应付或“虚拟”状态。随着殡葬改革的稳步推进,殡葬执法机构建设的滞后与日益繁重、复杂的殡葬执法任务不相适应。(二)基层认识不髙,工作不到位。特别是村级认为此项工作难度大、不好抓,积极性不高,不能把殡改工作列入重要议事日程,切实加强领导,没有建立诸如红白理事会等一些群众自治组织,个别村甚至处于放任自流状态。(三)殡改政策宣传不够,传统观念根深蒂固。虽然我镇多年来采取多种形式开展了对殡改法律法规宣传教育活动,但由于群众“入土为安”的土葬习俗根深蒂固,对实行遗体火化一时难以接受,

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