午餐分享会方案

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1、天津城市公司午餐分享会方案2017年6月1日ONTENTS午餐分享会的意义12主要内容C3分享安排分享跟进及总结一、午餐分享会的意义午餐分享会（lunch&learning）是指：由hr发起的一个跨部门沟通分享活动，由行政提供午餐，定期举办，各部门轮流主持，参与分享会的人员需要提前报名，并提报自己分享的主题和内容。目的：通过午餐分享学习，达到增进彼此了解、熟悉，进一步融洽团队氛围，同时给大家一个展示自己才能的机会，让大家学习不同的知识、文化、观点与工作方法。二、分享会的具体安排分享会时间安排及主题7月8月9月10月11月12月管理的方法与艺术

2、情绪与压力管理职场人士的自我修养时间与精力管理优秀员工的工作方法情商是怎样炼成的拟安排主讲嘉宾：夏董、刘伟、杨晨、刘军、钱钢、谢从铭注：主讲嘉宾可获得一份礼品，具体见预算安排经理级及以上主管级员工工程部员工经理级及以上各部门1-2个根据需要选择二、分享会的具体安排分享会报名及参加人员筛选1、每期分享会行政人事部需提前至少15天公布分享主题，并确定好分享嘉宾及具体举办的时间；2、公布主题后开始接受报名，参加人员范围暂定办公室人员，名单需总经理最终确认。因场地及费用原因，每期最多20人参加；3、参加分享会的人员需书面的形式申请，并阐明申请理由，在

3、分享结束后3天内需提交一份心得体会或改进计划（ppt或word形式，不少于5页或1000字）注：报名参加培训人员需要根据自己的需求参加，并由部门负责人、行政人事负责人、总经理共同评估后决定参与名单，原则上不重复参加2次以上。二、分享会的具体安排分享会地点：公寓12楼共享空间（1217）环境轻松、优雅二、分享会的具体安排分享会宣传lunch&learning天津宝龙午餐分享会免费午餐？在这里！敢约嘛~午餐分享会由hr发起的一个跨部门沟通分享活动，由行政提供午餐，定期举办，各部门轮流主持，参与分享会的人员需要提前报名，并提报自己分享的主题和内容l

4、unch&learning午餐分享会带给大家超人气美食1-2H嘉宾精彩分享基于员工需要，邀请各位嘉宾进行主题分享，获得扩展学习和激发正能量、创造力的有效方法主题搜集及调查：为了使得分享多元化，于6月7日起至6月14日截止，投票结果为。。。。。。，2017年分享主题为：XXXXX二、分享会的具体安排分享会费用明细及预算笔套装名片包午餐盒饭在美图外卖预定三、分享跟进及总结在嘉宾分享时：所有参加的人员需踊跃参与其中，否则在后面的筛选中将降低参与的几率或取消参与；在嘉宾分享完3个工作日内，参与分享的人员需提交一份书面的总结报告或者改进计划，并列入该月

5、后3个月内的绩效考核中（作为加/减分项），部门负责人和行政人事负责跟进、考核；行政人事部在每次组织完分享会后，在5个工作日内需口头向总经理汇报需要改进或完善的地方；2017年结束后，根据效果及团队需要，再拟定2018年计划。宝龙与您共成长POWERLONGUPWITHYOU