锐之旗岗位说明书-企汇网高级内刊编辑

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1、河南锐之旗人力资源管理咨询项目企汇网高级内刊编辑岗位说明书一、岗位基本信息岗位名称高级内刊编辑岗位编号所属部门市场部岗位定员二、岗位总体描述在企汇网品牌建设主管的指导下，承担企业文化建设工作，营销活动，设计工作，媒体关系维护，企业刊物编撰的工作。三、工作职责（按重要性排序）序号概述内容描述1企业文化建设1.结合企汇网的特点和发展方向，参与企业内部文化建设。2.承担实施产品、宣传页、广告等设计工作。3.协助公司进行品牌经营活动策划及执行4.企业文化建设活动策划及参与实施5.结合企业近期和中长期的品牌战略发展规划，提供编制品牌策略及实施方案2市场活动，相关媒体广告企划投

2、放1.市场部各项活动策划及实施2.礼品选取、制作、发放3.对媒体广告合作伙伴提出筛选条件，参与筛选过程。4.关注媒体投放效果，搜集相关数据。3关注竞争内刊的动态，及时提出内刊完善策略1.建立内刊竞争情报系统，做好基础数据的收集工作2.研究搜集行业信息，建立符合行业特点的内刊杂志的分析，3.加强竞争内刊杂志分析的针对性4．收集客户反馈信息，对品牌建设提供保障。4企汇网内刊的策划、管理、运作1.承担企业刊物《信息观察》整体的运作及策划2.承担对企业刊物的专题策划、组稿、编排、设计、发行、存档等工作3.将完成的初稿递交市场品牌主管审查通过。4.收集读者、客户对《信息观察》

3、的反馈信息，为内刊建设提供参考。5关系维护1.与媒体、社会公共组织建立合作关系，进行品牌及企业的宣传推广活动2.企业各种有关媒体广告宣传及各种品牌市场活动的策划和执行3.新闻媒体、专访人物到访接待保密文件，版权所有第3页共3页河南锐之旗人力资源管理咨询项目6本部门日常管理工作1.负责日常办公用品的登记，协助组织和实施市场营销相关活动2.参与提升自己能力的培训3.协助进行公司企业文化及品牌建设的宣传推广工作4.配合其他部门的工作，完成领导交办的其它工作。5.协助主题营销会议的开展工作及年会节目策划执行6.与杂志客户商沟通，有效进行宣传，扩大影响力四、主要工作关系部门内

4、部相关岗位：市场部经理市场推广主管市场专员内刊编辑总部相关部门和岗位：销售部、客服部、产品规划部、产品研发部、平台运营部、财务部、人事行政部直接上级：市场部主管直接下级：无地市分公司相关部门和岗位：各地市分公司市场部品牌建设相关岗位公司外部相关单位：内刊编辑五、工作特征时间要求白班，8小时工作制工作设备电脑、电话工作环境舒适六、任职资格教育背景电子商务、市场营销、新闻学、艺术设计等专业专科以上工作经验三年以上市场经理工作经验资格证书知识技能对互联网市场有深入的了解；有一定的沟通能力、提案能力及创新能力，熟练使用常用平面设计软件，有较强的审美能力；能提出富于创意而有效

5、的推广活动方案，并能高效推进活动的实施。保密文件，版权所有第3页共3页河南锐之旗人力资源管理咨询项目个性特征工作认真、责任心强、知识面宽泛，有多样的兴趣及爱好；高度的工作热情，良好的团队合作精神；较强的观察力和应变能力；出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力。七、岗位说明书初稿填写日期岗位任职者签字日期直接上级签字日期隔级上级签字日期保密文件，版权所有第3页共3页