乡镇党委书记履行基层党建工作责任

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1、行基层党建第一责任人职责述职报告鸦滩镇党委书记檀革才（2012年3月）一年来，在县委县政府的正确领导下，在县委组织部的精心指导下，我带领镇党委一班人，始终以高度的政治责任感、强烈的事业心和饱满的工作热情认真履职、扎实工作，贯彻落实基层党建工作责任制，切实履行“第一责任人”职责，抓班子、带队伍，强素质、树形象，在新时期、新形势下创造性地开展了农村基层组织建设工作。现就一年来履行党建工作第一责任人情况汇报如下：一、以提高执政能力为重点，集中精力抓好领导班子和干部队伍建设L建立健全以党建促发展工作运行机制。去年初我们召开党委会专题研究党建工作思路、规划及措施办法。研究制定

2、了2011年农组工作计划，完善了党委内部的各项议事和决策机制，规范了村及机关单位工作考评机制和激励机制。通过为民服务、促进和谐，还总结摸索出“鸦滩镇党群议事153工作法”。2•做好党委、政府换届工作。镇党委班子成员认真学习了中纪委“五个严禁”、“十七个不准”、“五个一律”和省委“八条禁令”等规定，围绕“以端正的态度对待换届选举工作”主题，我与班了成员之间，班子成员与机关、企事业单位、村党组织书记等进行了谈心谈话，组织召开了党员领导干部专题民主生活会，签订了《自觉遵守换届纪律承诺书》，确保了换届环境风清气正。圆满地完成了换届工作。新当选的党政班子成员全部达到大专以上文

3、化程度，班子成员的年龄和文化结构进一步优化。3•全力加强干部队伍建设。为加强干部管理，我们有针对性地制定了一些切实可行、操作性较强的规章制度。针对理论学习存在以干代学的遞，建立和完善了每月6日、26日镇机关全员参加的学习日制度；党政班子成员按县委组织部要求完成了在线学习任务。为打造服务型政府，方便群众办事，2011年我们投资600多万元建起了便民服务中心、信访维稳中心、计生服务中心、文体活动中心，为群众解决了许多实际问题。针对县委县政府下达的各项工作指标，我们层层分解，责任到人，建立健全了镇村两级干部绩效考核机制、镇直（含驻镇）各单位的综合考评机制；加强、完善农村基

4、层组织建设制度，使农村基层组织建设逐步走上正规化、制度化、规范化轨道。4认真抓好基层党建联系点建设。作为党建工作直接责任人，我把党建工作薄弱、工作难度人的葛林村作为联系点，该村原书记的年龄较人，认为自己“船到码头车到站”，许多工作是能拖则拖，村级财务管理混乱。村干积极性不高，为抓好该点工作，我首先从规范村级财务入手，按照阳光村务工程要求，请县审计部门帮助，规范手续。通过清理,有3万多元村级集体资金得以及时入库，4万多元退耕还林等涉农资金补发到农户手屮。紧接着对村级班子考察调整。目前新班子组建9个多月来，村级面貌大为改观。在做好自己党建联系点建设的同时，要求其他各蹲村

5、驻点党建联系人认真“下乡入户”，写好民情日记，访民情、释民惑、解民忧，认真践行党的全心全意为人民服务的宗旨，扌L实为民办事，密切干群关系，促进社会公平正义和社会和谐。二、以党组织建设为抓手，增强党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋WE作用L制定和完善经济发展规划。针对如何抓好班子，带好党员队伍,如何发展壮大集体经济,提高农民收入和建立规范的民主管理制度等几方面重点问题，全镇15个村都根据实际情况和自身特点制定了年度规划，年初报送镇党委，张榜公示后备案，不定期组织人人政协、纪委专门督查班子，对重点工作按阶段组织督促检查验收，结果作为年终考核的重要依据。2认真做好村两委的换

6、届工作。村党组织换届严格按照“公推直选”的原则。全镇15个村党组织，于2011年8月10选举全部结束并获得圆满成功。村民委员会换届选举，严格按照村民委员会组织法和省《选举办法》、《选举规程》以及皖办发[2011]14号、望办发2011]21号文件精神操作，15个村村民委员会于2011年8月27日选举结束。新一届两委班子组织满意、群众满意、党员满意，两委班子的战斗力、凝聚力、向心力明显增加。形成了以老带新，以长带幼，经验丰富，年富力强，党性过硬的强有力的基层战斗保垒。，突出重点，深入推进农村基层组织载体建设①扎实抓好村级活动场所建设，发挥其功能和作用。利用新建和扩建的

7、村活动中心，以远程教育播放点为平台，依托为民服务全程代理点的设置，积极开展党员干部培训教育和为民服务全程代理工作，充分发挥了村组织活动场所的集聚作用。全年，各村召开党员大会60多次，培训党员干部6000人次，为民办理服务事项22231件。②全面推行无职党员设岗定责工作。遵循“需耍、合理、易行、高效”的原则，因村设岗，因事设岗。去年以来，1200名无职党员走上了自己选择的岗位，履行了岗位职责。③狠抓党员发展工作。按照党员发展“十六字”方针，实行党员发展联名推荐制、“公示制”和“预审制”，严格坚持“成熟一个，发展一个”的原则，从规范程序上保证新党员质量。2011年我