XX县民政系统消防安全工作制度

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1、XX县民政系统消防安全工作制度为贯彻县委、县政府关于安全生产与消防安全的有关决策部署，深入实施安全生产综合治理三年行动计划，根据《XX县民政系统消防安全三年翻身仗行动实施方案》，制定本制度。一'工作目标开展行业消防安全标准化建设，培育行业消防工作“明白人”，履行行业监管责任。通过严格消防安全管理，全县民政行业及各社会福利机构消防安全主体责任全面落实，行业单位消防安全素质显著提高，行业消防设施装备建设基本达标，行业火灾隐患排查整治机制完善。二'组织领导县民政局成立民政系统消防安全工作领导小组，由局主要负责人任组长，分管消防安全工作负责人

2、任副组长，局相关科室主要负责人为成员，其职责和任务是：负责建立县民政系统消防安全工作制度；定期分析消防安全工作形势，查找安全隐患，提出解决办法；针对消防工作的重大问题向局党组提出意见建议；检查、督促、考核全县民政系统消防工作制度落实情况等。三、实施办法1.实施''网格化"排查。建立健全消防安全网格化管理组织和工作机制。科学划分网格，明确各网格工作任务，建立完善网格化机制。定期召开工作例会，分析形势，掌握动态，通报情况,采取通报、考评等方式，积极推进消防网格化管理。2.推行“户籍化”管理。结合消防安全网格化管理工作，通过开展培训、分类指

3、导、培育典型、示范带动等形式，全面实施重点单位消防安全'‘户籍化”管理。组织消防安全“四个能力”自查评估及建筑物消防设施维护保养"四个能力”建设自查情况。强化日常监管，推动单位落实消防安全主体责任。3.开展行业自查考评。按照“谁主管、谁负责”的原则，开展火灾隐患排查工作。列出整治重点，对排查出的重大火灾隐患开展整治，及时消除隐患。4.强化消防宣传教育培训。扩大宣传覆盖在人员密集场所全面实施消防安全宣传“三提示”。加强社会消防安全培训,推进消防行业特有工种职业技能鉴定工作，督促单位落实上岗制度。加大对消防安全责任人、消防安全管理人、自动

4、消防设施操作人员、保安员的培训力度。四、工作制度1.定期检查制度。每季度组织对所属单位和社会福利机构进行消防安全随机抽查（可与其他检查同步进行），发现隐患和问题记录在案，并及时督促单位整改消除。所有单位每年至少检查一次。2.分析研判制度。结合日常检查和火灾情况，适时召开消防安全会议对所属单位和社会福利机构消防安全状况进行分析、研判和通报，查找问题和不足，判定下阶段工作重点和工作措施。3.教育培训制度。每半年组织一次对所属单位和社会福利机构消防安全管理人的消防安全培训，提高消防工作水平和消防安全意识。4.责任告知制度。每年与所属单位签订

5、消防安全工作目标责任书，督促社会福利机构与属地主管单位签订消防安全工作目标责任书，明确目标任务、工作措施。5.督导问责制度。将消防工作纳入业务工作范畴，定期开展督导检查。对工作推动不力、隐患整改超期或发生有影响火灾事故的，依法依纪追究有关单位和责任人的责任。