山西大学与实践教学基地协议书

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1、山西大学与实践教学基地协议书甲方山西大学学院乙方为全面推进实践教学工作提高实践教学质量培养学生的科技创新精神、创业能力和实践能力促进学校与企事业单位、科研机构在产学研等方面的紧密合作甲、乙双方本着互惠互利的原则经协商达成如下协议并由合作双方共同遵守。一、双方合作目的合作双方本着互惠互利、平等协作的原则愿意在乙方所在单位共同建立满足甲方实践教学需要的、具有一定规模并相对稳定的实践教学场所有关双方享有的权利和义务由双方共同协商确定。二、双方权利和义务1、甲方权利和义务(1)负责制定实践教学计划、实习指导书及管理制度负责学生实践教学管理(2)优先优惠安排乙方的技术人员、

2、管理人员和技术工人进行培训(3)为乙方提供信息和咨询服务联合开展科学研究帮助解决生产科研中的技术问题(4)优先满足乙方对毕业生的需求(5)2、乙方权利和义务(1)为保证实践教学效果和质量根据甲方需要乙方协助甲方在社会实践、科技创新、专业实习、毕业设计论文撰写、科研能力训练等实践教学环节对学生进行指导共同开展技术讲座、经验交流等帮助学生积累工作经验提高科研、创新、实践能力(2)乙方应选派有一定实践经验和理论水平、责任心强的人员对学生进行操作规程和安全教育(3)乙方为甲方学生提供实践教学岗位或提供科研项目、研究课题少收或不收学生实践费用妥善解决学生食、宿、行等

3、问题为甲方学生开展实践教学活动提供便利条件。(4)三、甲乙双方应依照有关规定采取确实措施确保师生人身、交通安全。出现事故的应依法追究有关人员责任。四、协议合作期限经双方同意后由甲方与乙方在(地点)建立实践基地并挂“山西大学学院基地”标牌。合作期限从年月日至年月日。五、协议变更本协议的变更必须由合作双方协商一致并以书面形式确定。合作双方确定因发生不可抗力致使本合同的履行成为不必要或不可能的可以解除本合同。合作双方因履行本合同而发生的争议应协商、调解解决。六、本协议一式三份甲方、乙方、教务处各执一份。七、本协议经双方签字盖章后生效未尽事宜双方协商解决。甲方山西大学

4、学院(盖章)代表(签字)年月日乙方(盖章)代表(签字)甲方：岭南师范学院法政学院乙方：湛江市奋勇高新技术产业开发区经济发展与科技局为贯彻落实“立德树人、创新强校”目标，建设鲜明特色的高水平师范院校，与企事业单位联合培养应用型本科人才，提升学生的创新精神、实践能力、社会责任感和就业能力，提高教育教学质量，甲乙双方本着“互惠互利、优势互补、协同创新”的发展原则，就建立实践教学基地事宜达成如下协议：一、    管理体系建设（一）甲、乙双方共同组建教学实践基地的领导小组，领导小组成员由学院大学生校外实践教学基地小组成员和湛江奋勇高新区主要领导组成。领导小组以提升学生的创新精神、实践能力、社

5、会责任感和就业能力为目标，探索建立可持续发展的管理模式和运行机制。（二）甲、乙双方协同合作，制定基地教育的教学运行、学生管理、安全保障等规章制度，并提供相应的经费投入保障。二、指导教师队伍建设 （一）甲方在基地配备一支专兼职结合的指导教师队伍。甲方拥有思想政治教育、历史学、法学、人力资源管理、公共事业管理、社会工作六大专业的名师教授，按照实践教学的实际需要，配备专兼职指导老师。（二）乙方指派相应的专业行家、技术人员，管理人员作为学生在基地参观、考察、学习、调研、培训等一系列社会实践活动的导师。（三）实行双导师制，甲、乙双方通力合作，共同完成实践教学的目标。三、校外实践教育体系建设（一）甲

6、方负责组织参与实践教育的学生，并及时把学生情况反馈给乙方，如学生规模，实践时间和内容等，双方根据实际情况，组织开展实践教育活动。（二）甲（乙）方对实践教育活动进行严格管理，注重对学生的专业技能、职业道德、劳动纪律和法制安全等方面的教育，规范学生实践教学活动的考核机制。（三）实践教学期间，甲、乙双方协商对学生配备指导老师，做好实践教育的组织工作、实践指导、安全管理和生活安排等相关事宜，乙方在条件许可下，尽力为甲方学生顺利完成实践教育活动提供大力协助，甲方根据岭南师范学院教务处相关规定为乙方提供一定的实践教学指导费用补贴。四、学术交流与合作长效机制的创建（一）甲、乙双方本着互相支持、互惠互利

7、的原则，可以聘请对方的教师、科研人员及资深行家参与双方的教学与科研工作中，加强交流合作，以拓宽基地建设的内容和领域，探索更为科学有效的人才培养模式。（二）甲方定期聘请乙方教学人员、科研人员、管理人员进行学术交流活动，对于符合双师型要求的人员，可聘请作为甲方的兼职教师，参与教学活动。甲方根据学校有关规定付给相关人员劳务费。（三）甲方利用学校的学科优势，为乙方提供专业知识理论和技能支持，协助相关部门进行职业培训及设计开发等任务，优先为乙