实验 人事管理系统 概要设计说明书

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5、要设计说明书编制的目的是:说明对程序系统的设计考虑,包括程序系统的基本处理流程、程序系统的组织结构、模块划分、功能分配、接口设计、运行设计、数据结构设计和出错处理设计等,为程序的详细设计提供基础。本软件概要说明书的读者是系统开发人员或合同约定的人员。1.2背景(1)本系统的名称是:人事档案管理系统。(2)本项目的任务提出者是xx企业,开发者是xx信息管理学院,用户是xx企业人事及相关部门,实现该软件的计算中心是xx信息管理学院电子商务技术中心。1.3定义数据字典:关于数据的信息的集合,也即是对数据流图中包含的元素的定义的集

6、合。VB:VisualBasic。更多的术语定义不再一一列出。1.4参考资料[1]用户需求报告[2]软件开发合同[3]数据库设计规范[4]命名规范:变量对象命名规则、数据库对象命名规则1.5相关文档(RelatedDocuments)[1]《详细设计说明书》[2]源程序清单[3]测试计划及报告[4]《用户使用手册》1.6版本更新记录(VersionUpdatedRecord)版本更新记录格式如表6-1所示。表6-1版本更新记录格式版本号创建者创建日期维护者维护日期维护纪要V1.0王大林2001/02/18———V1.0.1

7、——王小林2001/02/26E-R图维护2.软件架构设计2.1需求规定本系统的功能划分为如下几个部分。(1)系统账户管理:主要是对系统用户进行管理,包括登录、退出、操作记录等。(2)人事档案管理:主要是对人事信息进行数据维护和数据利用,包括个人基本信息、婚姻信息、学历信息、考勤信息和工资信息的插入、删除和修改,人事信息的查询、浏览、打印,分类汇总、统计和分析报表。(3)系统数据管理:主要是数据备份与恢复、部门数据管理、企业常用数据管理等。本系统对性能的规定为:(1)系统要求输入的年龄为整数;(2)系统的更新处理时间应该在

8、可接受的范围内;(3)系统的数据查询时间应该在可接受的范围内;(4)系统的数据统计时间应该在可接受的范围内;(5)操作方式上应该能够满足鼠标和键盘任意切换的需要;(6)能够支持Windows2000和WindowsXP的运行环境;(7)留有同其他系统的接口。2.2运行环境(1)硬件环境:运行本软件要求处

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