领导子党风廉政剖析材料

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1、南卫乡领导班子整肃工作纪律剖析材料7月1日，我乡党委认真组织乡村干部学习了芮纪监发(2011)3号文件关于整肃工作纪律、狠刹不良风气的工作方案，特别是党委政府班子成员，在广泛征求党员干部群众意见的基础上，通过认真对照方案中检查的内容，进行了深刻剖析，现将存在的问题和产生问题的原因剖析如下：一、存在的主要问题及原因1、抓干部学习存在时紧时松现彖，有待进一步坚持与提髙。当前，知识以迅猛的速度更新，一日不学，就会跟不上形势需要。回顾我乡的干部学习情况，主要还存在以下不足：(1)对待学习的认识和对待学习的态度，

2、没有完全到位。乡里虽然制定有每周一三五学习制度，但由于H常工作多，事情繁杂，有时急于安排工作忘了学习，没有做到学习、工作两不误，便产生了以干代学的思想，和为工作服务的思想。(2)学习的深度和广度不够。在平时的学习屮，学习上级的文件多，系统地学习理论较少；学习政治经济法律以及政策的内容多，学习科技知识较少;理论学习多,技术技能学习较少。虽然经过学习，也学了一些东酋，但学习的深度和广度不够。(3)学习方法和学习效果不十分突出。平时的学习仅仅停留在一般的谶艮、读文章的形式，没有创新学习的方式方法，也没有足够的

3、时间进行学习后的冋头望。学习指导工作实践不够；把握理论和实践和结合的深度不够；指导、研究、解决问题不够；2、在推进齐项工作屮，工作作风还有待进一步转变。乡镇发展的关键，一是靠乡党委政府领导班了的精诚团结，二靠党政干群扎实的工作作风。思考我乡领导班了，还存在如下不足：(1)求真务实精神不够。对贯彻落实上级各项精神，满足于会议开过了，文件传达了，但在结合乡镇实际、把上级精神具体化上，还做得不够。(2)工作不够深入，抓落实还不十分到位。主要表现在：与村干部接触多，与群众接触少，虽然也经常下基层到村上去，但对一

4、些实际存在的问题却没能及时发现，没有深入下去进行扎实有效的工作，只停留在以会议落实会议上，工作不够深入、细致、扎实。(3)工作作风不扎实。主要表现在：机关干部仍有迟到、早退和值班坚持不好现象。3、与干部开展思想交流活动较少。近年來，班子成员因工作忙等客观原因与干部思想交流较少，对干部的思想动态了解不够。由于经费长期紧张，对在干部中开展各种有意义的活动缺乏积极性、主动性，这对于干部的培养与成长、拓宽干部视野、促进干部索质提高有所影响。4、班了创新力度不够，对干部管理需要进一步加强。随着形势的发展，农村工作

5、的各个方面的耍求也越来越规范，也越来越多越高，工作的方方面面需要不断创新。在具体工作中，仍然存在一定的因循守I口思想，整个班了在创新工作力度上不够。近年来，总结多，抓落实抓部署多，创新少，有一定的维持现状的思想倾向。同时，考虑到干部平时工作十分辛苦，在管理上不够严格，认为只要能够把党委政府交办的工作做好，就是好干部。少数干部作风粗糙、纪律松弛、办事效率低下，在一定程度上影响了工作的进展和工作效率。二、产生问题的主要原因1、深层次的理论学习欠缺，造成工作方法不多，思路不够开阔。这几年班子成员静下心來，集中

6、起来进行认真学习党的基本理论知识、研究党在农村的方针、政策的机会不多，运用党的理论和政策解决丄作中具体问题的水平不够高，造成了日常工作中常规性动作多，创新思维不够。主要原因在于对深层次的理论学习不够，没有把理论学习作为提高班子整体素质的重要任务，摆在重要日程上。学习也仅仅停留在浮光掠影上，整个班子思想观念、思维方式缺乏创新，工作中新办法新思路不多，老办法用不上或按部就班的情况多，方法比较简单，导致工作思路不够开阔，工作创新不够。2、认识问题与思考问题的高度不够。作为基层党政班子，应当有强烈的执政意识、较

7、高的执政能力和正确的政绩观、价值观，为人民掌好权用好权。在想问题、办事情的时候，耍以群众利益为出发点和落脚点，要有忧患意识，要从巩固党的执政地位的高度研究新问题，解决新情况，而领导班子在想问题、干事情时站得起点比较低，就事论事的时候多，对一些问题没有站在一定的高度来认识，认识问题时缺乏深度与高度。3、具体丁作多，深入基层不够。在日常工作屮，班子成员的工作担子都很重。具体事务性工作占用了人量时间，到基层一线了解悄况、征求意见、解决问题的时间相对较少。每一年，班子成员虽然各自都联系着一些村和基层单位，也拿出

8、了不少精力和时间深入到村组、深入到基层单位进行了扎实的工作，但在一些具体问题、具体情况的处理上听汇报较多，没有真正沉下去，工作浮在上面的时候不少。4、作风纪律观念淡薄。个别干部口身要求放松，纪律松懈，在个人进步方面,不求有功，但求无过，存在混日子思想，造成在上班时迟到、早退、值班不在岗、上班玩乐、办事拖拉等现彖，严垂影响了党和政府的形彖。中共南卫乡委员会南卫乡人民政府—0——年七月十日南卫乡领导班子整肃工作纪律整改措施针对查找出的问题，经党