酒店维修主管岗位职责说明书

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1、酒店维修主管岗位职责说明书岗位名称：维修主管所属部门：工程部直属上级：工程部副经理直属下级：维修班组领班丨附属下级：工程部全体员工班次：白/夜班工作时间：8：00-20：30；20：00-次日8：30岗位定位:在部门经理的直接领导下，协助工程部经理组织、管理、指导本部的员工完成酒店设施设备的维修、保养、更新改造工作，做好能源、物料控制和预算管理，协调部门之间的关系，保证设施和设备运转正常。在工程部经理授权下，对工程部工作进行调度和分派，做好设施设备的综合管理工作。在工程部经理不当班或外出时，代行工程部经理职权。职责与工作任务:1.部门内部管理(16)服从并组织完成上级交办的其

2、它工作。(1)协助经理，监督酒店的设施设备维护状况，提出《维护设施设备的建议与计划》并实施。(2)每天检查《值班和交接班制度》和工作记录，以保证完成所有维护要求，未完的次日继续进行。(3)执行酒店预防性保养程序，对所有设施进行预防性的保养，并保证在规定时间内完成任务。(4)通过对系统有效的计划和管理，保证良好的产品质量和优质的服务。负责编制管辖设备的年、季、月及日常维修保养计划，并督导和组织落实实施。(5)掌握维护班组岗位工作流程和设备设施的操作方法。(6)协助经理，监督执行《防火制度》，《安全运行管理制度》、《设备故障处理》保证酒店安全。(7)督促检查《设备的日常报修制度》

3、和《计划维修》的落实情况。(8)在当值时间内负责策划、组织及执行酒店机电，器材设备的各项预防性维修计划。(9)督导管理直属员工的日常工作内容及流程在本部门的规定以内。(10)检查督导直属员工的仪容仪表、礼仪礼貌达到规定标准，并进行定期或不定期的检查。(门)协助经理制定每年的部门的维修预算，并协助保证其执行的有效性。(12)定期对部门员工进行技术培训与考核，按要求准时参加各项指定培训。(13)审批和检查零部件原材料所需的标准规格，以便保证各项工程的及时完成。(14)控制并培训下属注意各类物料的节约。(15)协助部门负责人保证本区域内的消防及设备安全操作，以及直属下级的人员操作安

4、全。熟悉酒店紧急措施，在发生意外时，确保客人和员工安全。(16)按照要求，准时完成工作报告交于上级领导。及时发现工作中遇到的各类问题、及时准确汇报给直接上级，确保工作准确、高效的完成。(17)经理不在的情况下，按照要求参加酒店每日运营晨会。按时参加本部门例会，在经理不在时按照要求主持本部门例会。(18)负责审核下属员工考勤、设备运行、维修、故障处理、零部件更换等记录，建立技术档案，定期汇总交工程部办公室存档。(19)负责建立巡检制度，安排每天检查电梯及装修装饰机械五金使用状况(每天上午6:30、11:00,下午4:00,晚上8:00),督导做好巡检记录，发现问题立即组织处理，

5、确保装修装饰机械五金的完整性，同时汇报工程部经理。(12)对能修复使用的零配件，要修复使用，坚持修旧利废。1.部门间协作(1)与各部门合作，按要求进度执行维修计划。(2)在规定时间内，对可能来自客人或上级的要求做出反应，将记录所有此类要求及所采取措施。(3)加强工作中沟通、协调将部门之间问题，降低到最低标准。任职资格：教育水平具备专科机电专业的学历，有初级以上机电工程类技术职称工作经验五年以上酒店工程工作经验及管理经验技能具备装修装饰、厨房设备、电梯、洗衣房设备等专业的比较完备的知识技能健康状况要求身体健康，形象气质佳其他了解酒店行业或其它相关行业的新技术、新设备和新材料基本

6、知识，不断学习吸取新的知识检查地点进行时间检查内容及标准核查媒介客房9：30〜10：50(1)卫生清理是否符合标准；(2)抽查员工仪容仪表是否符合酒店要求；(3)抽查本班组维修维护的设施设备情况；(4)抽查维修、维护记录；(5)抽查员工操作是否符合工作程序与标准；(6)检查本班组领班、员工的检查工作是否到位；(7)是否存在安全隐患；(8)抽查表格填写是否正确。《交班记录表》《能耗记录表》《报修记录表》《培训记录表》《清洁记录表》餐饮11：00〜11：5016:30〜17：30(1)卫生清理是否符合标准；(2)抽查员工仪容仪表是否符合酒店要求；(3)抽查本班组维修的设施设备情况

7、；(4)抽查维修、维护记录；(5)抽查员工操作是否符合工作程序与标准；(6)检查本班组领班、员工的检查工作是否到位；(7)是否存在安全隐患；《厨房设备维护记录》《餐饮各个餐厅检查表》《仪容仪表检查记录》公共区域10：00〜11：00(1)卫生清理是否符合标准；(2)抽查员工仪容仪表是否符合酒店要求；(3)抽查本班组维修维护的设施设备情况；(4)扌由查维修、维护记录；(5)抽查员工操作是否符合工作程序与标准；(6)检查本班组领班、员工的检查工作是否到位；(刀是否存在安全隐患；《仪容仪表检查记录》说明：每检