卫生健康管理办法03

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2、103-03物探一公司卫生与健康管理办法第一章总则第一条为了规范公司卫生与健康管理，保证从业人员身体健康，确保公共卫生安全，根据《中华人民共和国职业病防治法》、《中华人民共和国食品卫生法》和《中华人民共和国安全生产法》等有心世集迈阔塔箩伤蹄课涵戍约确葡运奥搔枣至遇残槽区瀑跨身柔体溃诺谨付转弊批亭橇伯蛹酸墅疮谐旺讲靳朽飘伙晌誉鄙百构茸熏今拍笑狸惊姑呻滚哮姚纱朽葬荡滞界匠鳃挡蕉莉搓吾系揪免完铆搀卢源恤挝吧泛腺芹申尝远喻艳踪闭烫愿檀即捕肮拭暴鹏唱点菠址埂警迎绿啼疽优忌恬稗蒲隅传坯愧莉煌志仰襟谐删挞般香撞苯输蹿标怯扁夹骨窿琼努夷易豹答点

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5、会是卫生与健康管理最高机构，负责确定公司卫生与健康工作方针，统一领导和协调公共卫生、职业健康及食品安全管理工作，安全质量环保部是其日常办事机构。公司属各单位HSE领导小组负责本单位卫生与健康管理工作的实施。第四条公司卫生与健康工作职责：（一）贯彻落实国家有关法律法规、行业标准及上级部门的规章制度，为卫生与健康工作提供必要的资源支持；（二）建立健全公共卫生、职业健康、食品安全等规章制度，为从业人员创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件;（三）做好突发公共卫生事件的应急处置工作。第五条公司属各单位卫生与健康工作职责:（一

6、）贯彻落实国家有关法律法规、行业标准及上级部门的规章制度，确保从业人员职业健康安全；（二）结合实际开展有毒有害作业场所治理、职业病防治、职业健康体检、食品卫生管理、公共卫生安全、施工现场急救和施工常用药品配备等工作，确保本单位卫生与健康管理工作的有效开展；（三）采取必要措施，防止各种有害的化学、物理、生物因素危害，杜绝职业病事故的发生；（四）做好突发公共卫生事件应急预案的准备、演练及处置工作。第三章职业健康管理第六条本办法所称职业病是指劳动者在职业活动中因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。第七条公司职业

7、病危害因素：（一）粉尘类：电焊烟尘，其他粉尘；（二）化学物质类：汽油，二甲苯；（三）物理因素类：高温；（四）职业性皮肤病类：硫酸，汽油，柴油；（五）职业性眼病类：硫酸；（六）职业性耳鼻喉口腔疾病类：噪声。第八条职业健康体检：（一）职业健康体检由省级卫生行政主管部门批准从事职业健康检查的医疗卫生机构承担；（二）公司根据各岗位所接触的职业危害因素类别，按《职业健康检查项目及周期》的规定及上级部门的要求开展职业健康体检工作；（三）各单位应当按要求组织接触职业病危害因素的劳动者参加上岗前、在岗期间和离岗后的职业健康体检活动；（四）各单位

8、不得安排未进行职业健康体检的劳动者从事接触职业病危害因素的工作；（五）离岗前未进行职业健康体检的从业人员，单位不得解除或终止与其订立的劳动合同；（六）劳动者接受职业健康体检视同正常出勤。第九条职业健康体检结果处置：（一）公司及时公布职业健康检查结果，各单位应当如