论当今中国市场经济的瓶颈研究与分析

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2、文,制度,方案手册,应有尽有-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------沂皮灿嘲砂策慈谷纶句吏昔茸断屠逐谭殊率甩护匠匆恨合鞍牵升肃廖咀两范阵卧帧跃琅旁熄佳狗茧光青祖按虽趣棒悄鱼泞夯歉廉恿恶匠啄锥哗挪般茹闲捧涅扔碳披戳柜舆别厩辟粤稠读坝属馒渠讯轨免选爹裔焕书侥蛮桩鸯久弧坏医乎蓄戎岳熙腐滞侧郁譬罗搬可镰鲤眺苍疗酿堕颅法这音假登赎掩迎帘惦增芳城厕钉剃衫馒

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5、在两个方面:一是上市公司的“集体地震”,二是国有企业的“批量滑坡”。上市公司这几年丑闻不断、败绩连连,比如银广厦、生态农业(原名蓝田股份)、郑百文、农商社、猴王等等。与此同时,国有企业除了一部分真正建立了现代公司治理结构的之外,其余的也在这几年里相继陷入了困境,这已是不争的事实。上市公司和国有企业是中国目前的市场经济的最重要因素,前者是“排头兵”,后者是“主力军”。这几年,尤其是进入21世纪的3年里,“排头兵”的腰杆不直了,弯了下去,成了“缩头兵”;“主力军”的队伍不武了,垮了下来,成了“病力军”。这足以使我们警醒——中国市场经济为什么会遭遇如此强烈的瓶颈效应?深层原因在哪里?司法部“国有

6、企业问题研究”及“公司治理结构专项研究”课题组负责人、经济法专家刘大洪指出,目前以上市公司和国有企业问题为中心的“中国市场经济瓶颈”的深层原因,在于我国没及时有效地解决“公司治理结构”之历史遗症!这才是内因,是最关键的原因。剖析一:两权分离、法人财产权、经营者代理风险。公司治理结构之所以成为当前中国市场经济的瓶颈,是由于市场经济越向更高阶段发展,企业规模就越大,社会分工就越细,所有者越没有足够精力和能力去直接管理企业,必须把企业交给专门的经理人(即职业经理人,或称支薪经理人)去具体经营。这样,就导致了所有权与经营权分离。法人财产权是法律强制规定的、独立于所有权之外的一种法定权利,它是保障企

7、业正常运转、免受股东非法操纵的“法律之盾”。经营者(经理层)所控制、使用的财产,虽然从本质来源上说是股东的出资,但按照法律规定,却是直接地、合法地来源于法人所拥有的财产。况且,在所有者与经营者的雇佣关系中,所有者很难确切知道经营者的真正能力、禀赋、以及他所掌握的经营信息,二者之间是一种“不对称关系”。例如,经营者在具体的经营过程中肯定掌握了一些重要信息,这些信息只有经营者自己知道,所有者很难了解详情,如此,经营者就可能利

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