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时间:2019-09-20
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5、求工作任务根据公司年度经营计划,结合部门发展规划,组织拟订、编制本部门年度预算、年度及月度工作计划,并上报公司总经理审批组织实施并认真执行落实本部门的工作计划,分解公司下达的费用指标,负责本部门各项工作任务的完成;定期对工作计划执行情况进行总结分析,针对问题提出改进意见,不断提高经营管理水平职责二职责表述:组织制订并完善部门各项管理制度及工作流程;负责向本部门员工及时传达公司的制度、文件和规定,并监督、检查执行情况;工作任务根据公司经营发展需要,及时制定和修订部门各项管理制度和流程;准确、详实向下级传达公司的文件、制度及相关事项;指导、检查、监督下属公司文件及部门各项管理制度
6、及流程的执行情况职责三职责表述:负责指导、检查、监督店面营业现场的运营管理工作工作任务指导、审核、监督各店面销售任务的分解,跟进店面销售的完成情况对店长的日常工作进行指导、检查及监督,不断提高店面管理水平;负责处理现场重大事件,如重大客诉、紧急突发事件等;组织发起各类文化体育活动,宣扬企业文化,提高团队凝聚力;职责四职责表述:全面负责店面物业设施、消防安全管理工作工作任务负责指导、检查、监督公司的消防安全管理工作,确保公司的安全运营;指导、检查、监督大型设备设施运行情况、能源消耗情况,确保设备设施的正常经济运行;对消防安全监控和灭火设备正常运转负领导责任;负责解决处理重大突发
7、事件,并对安全事故负有领导责任;职责五职责表述:负责公司的营销策划、文化推广管理工作。工作任务负责指导公司的店面营销策划、文化推广工作,提高公司对外形象负责大型促销活动的协调、控制管理工作,保证促销活动的圆满进行职责六职责表述:负责公司商品配送、仓储管理工作工作任务指导、检查、监督公司商品的配送、仓储安全管理工作;负责公司商品非正常损毁和流失的监控审查,并提出处理意见呈批上级;职责七职责表述:负责公司客户服务管理工作,不断提高客户满意度工作任务指导、检查、监督客户服务人员的回访、投诉处理工作,不断提高客
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