非常全面的工厂规章制度员工手册

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1、武穴市建达船舶制造有限公司规章制度目录前言2第一章总则2第二章员工守则2第三章员工薪酬制度3第四章安全生产管理制度4第五章人事制度4第一节员工的招聘4第二节员工的录用5第三节员工证件办理5第四节员工培训5第五节人员调动6第六节考勤打卡规则6第七节请假规则7第八节员工投诉规则7第九节奖励种类7第十节惩罚种类7第十一节辞工制度7第十二节解除劳动关系条款8第十三节奖惩处理程序8第十四节厂服管理规定8第十五节员工福利待遇9第十六节优秀员工评比10第十七节保险制度10第六章车间管理制度11第七章质量管理政策11第一节质量方针及目标：11第二节产品质量标

2、准：11第三节品管组织人员编排：11第八章设备工具管理制度12第九章装配车间制度13第一节工作程序13第二节定置管理实施要求13第三节基本要求13第十章仓库管理制度14第十一章公共生活区管理制度15第十二章员工住宿管理细则15第十三章安全操作规程16第十四章消防制度1717第十五章附则前言为了保障劳资双方的合理利益，加强公司的治理工作,维护和保障正常生产，提高生产效益,结合我厂实际情况，要求每位应聘者必须具体了解和白觉遵导公司的各种规章制度。第一章总则第一条为完善公司管理制度，逐步健全现代化管理机制，使内部管理走向科学化、系统化、规范化，使之

3、管理有法可依、违章可究，从而督导全体员工遵纪守法，共同维护、保障公众主活及各项工作有序进行，特制订本管理章程。第二条在当地政府有关部门领导下，木厂最高领导权力机构属于总经办，并由以总经理为首的领导同志开展具体工作，聘用职工解雇职工和开除职工以及其他重大事项由行政部共同批核。笫三条凡属本公司职员都必须遵守和执行本管理章程的各有关条款，同时享有本章程所规定的一切权益。第四条凡违犯木章程的职员，由有关部门依有关制度为准绳，按程序公正处理。第五条各部门可依据木章程冇关指导原则，根据本部门实际具体情况，制订相关的管理细贝IJ,报公司审核批准生效。笫六条

4、各部门单位负责人，应当经常教育所属人员遵守本管理章程。笫七条对违犯本管理章程的行为者，任何人都有劝阻和投诉的权力。第八条木章程由颁发之日起生效，凡与之相抵触的I口条款，一律作废。第九条木章程经公司扩人会议集体讨论通过，公司总经理签署生效，英解释权及修改权归本公司。笫十条本章程于二零一四年九月一H正式颁布实施。第二章员工守则第一条员工守则是职员在公司从业期间，所必须遵守的基本行为准则。笫二条努力学习科学知识，认真钻研生产技能、工艺技术，不断提高自身素质，做一•名现代化企业有用之才。第三条遵守国家法律、法规和公司的有关规章制度，做遵纪守法的优秀社

5、会公民和企业员工。第四条服从领导，听从指挥和分工，树立团结协作、积极奉献、顾全大局的集体主义精神。笫五条严禁参与煽动他人怠工、罢工、打架斗殴及违犯厂规和任何危害社会安定的违法行为。第六条树立关心、互助、团结、文明、礼貌、尊重同事工友的处世作风，严禁拉帮结派、损人利己、破坏公司集体凝聚力的各种不良言行。第七条热爱公司、忠于公司、忠于事业，以厂为家，树立“厂兴我荣、厂衰我贫”的正确创业观念，反对“淘金”庸俗思想，自觉维护集体利益和公司声誉，积极为厂的各项改善工作提供合理化建议。第八条热爱木职工作，忠于职守、勤奋工作，对工作认真负责，对技术精益求精

6、，按时、保质、高效、低耗出色完成工作任务，做公司出色员工。第九条加强个人品德、职业道德修养，严禁偷窃公司和同事的财物，以及聚众赌博的一切道徳品质败坏的行为。笫十条遵章守纪、服从大局。严禁任何人以个人理由抗拒、威胁、恐吓、殴打执行公务人员。第I-一条积极配合公司各项管理工作，出入车间人门和仓库等公共区域都必须自觉规范佩戴工作证（厂牌），要白觉维护公共区域的环境卫生，不乱吐乱扔，并服从执勤保安人员的检查、监督，口觉维护公共区域整洁环境。笫十二条按时上下班；不迟到早退，不无故缺勤,自觉遵守签到制度。未经主管同意不得擅自外出或接待亲友和外宾。第I三条

7、工作时间内，员工严禁看报纸杂志、闲谈、窜岗、打闹、人声喧哗，不得接听私人电话，冇事应长话短说，以免扰乱工作秩序。第十四条公司提倡勤俭节约，能源、用品及各种材料，不损坏公共财物、因个人原因造成损失的，公司将据情节轻重予以处理。第十五条每犬生产操作之前先检查机器是否正常。操作之后或下班后收好各种文件、资料、工具、零件、产站、关好门窗、水、电、气源。按规定位置摆放工具及物晶。每个星期三、五、L1为清洁口，搞好个人及集体卫生，经主管检査后合格方可下班。第I•六条按质、按最、按时完成任务，不得借故、拖延、敷衍、推委。严格按照安全规格操作，严禁违章操作，

8、一旦发现严肃处理。笫十七条在厂员工必须服从主管人员的合理指挥和调动，如有界议应及时与领导商议,无理由不服从主管调动者按情节轻重给予处理。第I•八条各部门主管，必须注