北京凯德思达医药生物技术有限公司

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1、企业文化*企业经营理念:以市场为导向,以客户为中心,以经营为核心,以人才为根本,服务百姓,回报社会。*企业精神:正德:品德端正,信誉至上勤奋:天道酬勤,勤能补拙睿思:善于思考,反应敏锐拓达:开拓进取,诚实豁达君子博学而L1参省乎已,则知明而行无过矣!真正的进步,不会在既有的成绩面前,徘徊巻顾,也不会在未来的挑战而前,犹豫不决;真正的进步在于一步一个脚印,锁定梦想,展翅飞翔,进步就是永不停步……*徽标释义:TradeStar公司名称的简写(tradestar)T和S的变形体,颜色为绿色,象征生命医药产业,形为飞翔的

2、大鸟,意为展翅翱翔。s既为star,正在升起的新星,乂引申为start千里之行,始于足下,时刻准备开始新的挑战,蓝色代表高科技,椭圆象征地球,红色的小球为太阳,象征我们欣欣向荣的医药事业。*“以人为本、宽以待人”的极富人情味的经营管理理念:海纳百川,才贤并举,知人必用,不拘一格。我们把人才作为企业最人的财富,我们把每一个员工都作为人才來看待,积极为员工创造良好的工作、生活条件与发展、成才的空间。领导和员工Z间有着良好融洽的合作关系。“多去检讨自己”成为每一•个领导者时刻保持清醒头脑的氏鸣警钟,也成为企业建立良好人

3、际关系的润滑剂。我们不仅相信经验,而且相信公司里那些充满朝气的年轻人们所提出的富于创造性的想法。这就是我们能够战胜危机、抓住机遇的原因Z所在。我们本着实事求是的态度,对每一个员工的工作表现提出具体的要求,从而使他们能够更加投入地工作。我们成功的真正诀窍在于我们的公司结构使得我们可以集合全体员工的智SL*“和气生财、利益均衡”的古训为企业创造出宽松的生存与发展空间:我们把关心支持我们发展的各界人士和广大的客户当成自己的朋友來真诚对待,广泛的人脉关系资源构成公司垂要的财富,在企业的对外活动中,“和气生财,利益均衡”始

4、终是我们遵循的宗旨,这也是我们拥有丰富人脉资源的重要泉源Z-0*“创造财富,回报社会”的历史使命感和社会责任感:我们把企业自己的丿力史使命与民族的振兴、国家的兴旺紧密联系在一起,用我们自己的科慧和勤劳的双手,创造企业的辉煌和我们富裕的生活,并尽企业口己的力量回报社会,为实现祖国经济的发展贡献一份力量。I'可介:北京凯徳思达医药生物技术有限公司为凯徳系TradeStarInvestmentHoldingGroup(S)Pte.,Ltd.(新加坡凯德思达投资控股集团)、凯德思达(北京)国际投资有限公司、凯徳思达(否港

5、)国际医药有限公司、凯徳思达(北京)矢药有限公司、北京凯徳思达医药科技发展有限公司、天津医药集I才I凯德思达医药有限公司、凯德思达(杭州)牛物药业有限公司成员企业之一,是一家集药品研发、销住推广与代理丁一体的高科技产业实体。总部位于我国第一个国家级髙新技术产业开发区一一中关村科技园区丰台园。成立以来,凯德思、达公司秉承“正徳、勤奋、睿思、拓达”的企业精神,在短短儿年内,已奠定了在全国口服抗菌素、心脑.血管类制剂销售市场的领先地位。先后打美国Medicinecompany公司、法玛西亚.意大利多帕药业仃限公司、意大

6、利Alfa.Wasserman.spA.天津医药集团、丽珠医药集团、华北制药集团等多家国内外知名制药企业、医药商业企业及医疗机构建立了稳固扎实的战略伙伴关系。重大新药创制是公司创立与发展的根基,也是企业生存的命脉、腾飞的翅膀;在研发方面,凯徳思达与国内外著名药品研发机构合作,成功研制开发了“注射用胸腺五肽”、“单唾液酸四己糖神经节昔脂”、“头抱地尼”、“玉泉胶囊”“注射用腺昔蛋氨酸”等多个“重磅炸弹”产品,形成了高端产品研发、推广的核心竞争力,成为新药行业的领跑者。2006年被北京市科委认定为“北京市髙新技术企业

7、”;2009年被北京市中关村科技园区管委会认定为“屮关村高新技术企业”,标志着我司在科技创新和强人研发实力方面获得了政府部门的认町,为我司创建科技创新型企业,増强企业发展府劲提供了有力支持。儿年來,凯徳系成员公司先厉在医药行业投入资金近亿元,展示出雄厚的资本实力。北京凯德思达医药牛物技术有限公司经营范围包括:屮、西药的新药科技开发及推广;代理国内外新药、特药;代理医疗器械、耗材和诊断试剂等。销售网络遍布全国各地,在各人中城市均设有办事机构。公司总部下设研发部、销售部、营销中心、市场部、政府事务部、行政业务部、人力

8、资源部、财务部等职能部门;现有职员逾300人,90%以上的员工具有医药相关专业本、专科以上学历。其屮“研发部”汇聚了专业学识渊博,通晓国内外页药行业发展趋势的专家和学者,为我公司药品研发及新药上市夷定了坚实的基础;“销售部”产品覆盖华北地区所有二甲以上地方及军队系统医院,年销售额近2亿元,其中“头抱类抗生素”及“注射用胸腺五肽”一直保持着同类用药前二名的成绩。“营销中心”

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