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时间:2019-09-19
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1、商业运营管理协议由福建省***餐饮管理有限公司(“甲方”)与*******餐饮管理有限公司(“乙方”)签订2016年[]月[]日本《商业运营管理协议》(“本协议”)由下列主体于2016年[]月[]FI在中华人民共和国(“中国”)[]市[]区签署:1.福建省******有限公司,一家根据中国法律成立并合法存续的有限责任公司,公司住址为:,统一社会信用代码:o("甲方”)2.厦门******餐饮管理有限公司,一家根据中国法律成立并合法存续的有限责任公司,公司住址为:,统一社会信用代码:o(“乙方”)(以上当事方单称为“一方”,合称为“双方”)鉴于:1.双方均具有中国
2、法律规定的商事主体资格,依法享有签订和履行本协议的权利能力和行为能力,并且相关签约人员均已获得签署本协议的合法有效授权;2.甲方成立于2016年,主耍经营范围为:受合法设立的餐饮企业委托对其进行管理(不含餐饮经营);正餐服务;咖啡馆服务;其他饮料及冷饮服务(含甜品站);其他未列明餐饮业;纺织品、针织品及原料批发;首饰、工艺品及收藏品批发(不含文物);纺织品及针织品零售;箱、包零售;珠宝首饰零售。旗下运营有分公司“福建省络缓餐饮管理有限公司泉州分公司”(“标的分公司”)及商铺“林林***餐厅”(“标的餐厅”,与标的分公司合称为“标的项目”)3.乙方专业从事餐饮管理
3、服务,依托丰富的餐饮管理服务经验、优秀的管理团队及完善的治理体系等优势,专注餐饮管理服务、对餐饮业进行投资和咨询。乙方有意根据本协议约定的条款和条件与甲方就标的项目开展商业运营管理合作。4.甲方为大力发展旗下运营之标的项目,优化该标的项目的运营管理模式,保障标的项目的营业额与净利润,提升标的项目的市场形象,使之保持良好的市场竞争优势,拟根据本协议约定的条款和条件与乙方开展标的项目的商业运营管理合作,主要委托乙方提供并优化标的项目的相关规章管理制度,传导先进的商业管理理念,保障标的项目整体运营的可持续性发展,不断增强标的项目的核心竞争力,实现标的项目的升值与保值等
4、所有与标的项目商业运营管理相关的服务业务。基于上述背景,结合《中华人民共和国合同法》及其他相关法律法规,甲乙双方本着平等互利的原则,经过友好协商,就双方本次合作的相关事宜达成如下协议条款:第一条合作事项1.1甲方拟根据本协议约定的条款和条件与乙方开展商业运营管理合作,委托乙方提供优化标的项目运营管理模式,保障标的项目营业额与净利润,提升标的项目的市场形象,使之保持良好的市场竞争优势,并提供、优化标的项目的相关管理制度,传导先进商业管理理念,保障标的项目整体运营的可持续性发展,不断增强标的项目的核心竞争力,实现标的项目的升值与保值等所有与甲方拟开展的商业运营模式相
5、关的运营管理服务业务,并按照本协议第二条约定向乙方发放托管费、考核奖励及分润。1.2乙方同意接受甲方的委托,并按照本协议约定向标的项目提供相关商业运营管理服务。第二条托管费、分润计算和支付方式2.1经甲乙双方充分、友好协商确定,本协议项下截至2018年1月31H的服务费用由每月托管费及考核奖励、分润三个部分共同组成;2.2托管费部分:(1)甲方同意由标的分公司每月向乙方支付托管费,主要用于乙方支付其委派托管人员的劳动报酬。托管费数额采取浮动比例计提,具体计算方式为:按照在乙方运营管理状态下标的项目的上一个月实际获取的税后净利润(包括但不限于现金、刷卡、支付宝等收
6、款方式实现的收入总额,但不含固定资产折旧摊销、开办费用摊销等支出,下同)所分别对应的标的项目营业额计提比例核算托管费;(具体比例参见下表)托管费比例计算表序号上月税后净利润(人民币)营业额计提比例112万元(含)以上4%26万元(含)-12万元3%31万元(含)一6万元2%41万元以下02.3考核奖励部分:(1)截至2018年1月31口止,若在乙方运营管理状态下标的项冃的税后净利润高于(含)人民币200万元的,甲方将在经甲乙双方结算后由标的分公司于本协议第2.5条约定的期限内一次性给予乙方考核奖励;(2)考核奖励的数额:以双方合作期间截至2018年1月31口标的
7、项冃的累计营业额按照【4】%的计提比例核算的计提金额扣除每月已向乙方支付的托管费的剩余部分为考核奖励总额。(3)甲乙双方共同确认,合计每月托管费与考核奖励,乙方有可能获得的款项以双方合作期间截至2018年1月31口标的项冃的累计营业额的[4]%为限。2.4分润部分:(1)甲乙双方共同确认,截至2018年1月31B,甲方同意由标的分公司根据下表所列计提项目和比例就标的项目最终获取的税后净利润对乙方采用相应的分润计算/处理方式:序号税后净利润(人民币)分润比例1200万元(含)以上就200万元(含)以上部分享有30%的分润,200万元以下部分享有10%的分润2180
8、万元(含)-200万元享
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