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时间:2019-09-18
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1、用爱守望静待花开——2016秋学期班主任工作总结“世界也许很小很小,心的领域却很大很大。班主任是在广阔的心灵世界中播种、耕耘的职业,愿我们把属于自己的那片园地管理得天清日朗,无愧于自己的学生,也使我们的学生无愧于生命长河中的这段历史。”一、执着·关爱(第一篇章)爱在管理中,生命在飞扬(PPT每段最后呈现最后两个字)人的需要有种种,寒冷时渴望温暖,寂寞时渴望陪伴,微笑时希望分享,落泪时渴望安慰,我们的学生最渴望的是什么呢?学生最渴望的是爱的肯定。那我就真心的肯定他们,让学生真正的展示过个人风采。大家看,(各种活动时颁奖照片)从3年前他们刚刚入校到今天,小红星,小奖状,印章,卡通橡皮等
2、从来没有离开过,这不是泛滥,而是从孩子们的笑脸中我感受到了自信被唤醒,有用被肯定,优点被挖掘,不足被弥补,在这样的管理中,生命在爱的教育下怎能不轻盈飞扬?爱在课堂里,生命在舒展课堂要有文化的根,更要有爱的姿态,(大家来听听发生在这个男孩身上的一个小插曲)“落红不是无情物,化作春泥更护花”扎根于爱的背景下的课堂就是春泥,几许鼓励的目光,那丝丝善意的微笑,那温暖的话语,那随性拍肩、亲切的抚摸无不展示着爱的形态,生命怎能不自由舒展呢?爱在细节处,生命在成长我感动于一件事,发生在这个小女孩身上。(她妹妹的满月喜糖)孩子们爱和我交流发生在他们身边的事了,这何尝不是在关注生命的成长。二、热情·
3、创新班主任很繁忙,但班主任工作有妙招,同样做幸福班主任。接下来和大家分享我的妙招。妙招之一发挥“狐狸博士”效应“没有什么东西能像楚楚动人的成功形象更能获得成功了。”用自己的魅力形象来感染学生,而不是平淡言辞说教。(晨读,每周一歌,跑操,表演节目)我是一个爱运动的人,让我的热情感染孩子。比我在那儿大吼要求他们做好一切时效果强于百倍。妙招之二难得糊涂庄子的“无为而治”的思想,认为是管理的最高境界,糊涂一些,给学生留出反省的空间,比声色俱厉的呵斥更科学有效。我班上就有这样一位学生,特别调皮,上课喜欢搞小动作,很少能认真听讲;下课追跑打闹。教育一下,最多好一两天,又故伎重演,最后只好对他采
4、取“严防死守”的措施。上课时只要他不遵守纪律,就点名,如还不改就对他大声指责、呵斥,直到让他站起来听课;结果适得其反,他还用愤怒的眼神“对抗”着你,没有一点成效,我也被弄得精疲力竭。最终我静下心来思考,应该要换一种教育方法,不能再用“严防死守”法了。我就想到了“难得糊涂”法。上课时,我对他不再“死盯”对于他的好动,坐不住,我装作没看见,也不去大声制止、呵斥,当然也不是不闻不问,听之任之。其实,我仍然在暗暗地关注他,不时走到他身边拍拍他的肩膀,示意他认真听讲。慢慢地,在没有人的呵责与严厉的管束下,他反而比以前动的少了,有时上课他偶尔做小动作时,我轻轻走到他身边,扫他一眼,他也能立刻坐
5、好,认真听课。久而久之,在我“难得糊涂”的管理模式下,他逐渐改变了以往那些不良的习惯。妙招之三学会偷懒“学生能做的,班主任坚决不做;学生能够完成的,班主任决不插手。积极引导才是一个聪明的班主任要做的事情。”反省自己,不要也变成了我们曾经厌恶的唠叨婆了呢?妙招之四后进生使我们班主任的重头戏,我向后进生转化难题挑战的“三一工程”每节一次合适的提问;每天一次微笑的问候;每周一次关心的交流.把转化后进生这个大难题变轻松了许多。三、沟通·和谐“成功靠自己,完美靠团队”。我们班有三大团队,这三大团队成金字塔构建,和谐的管理者我们这个班,第一梯队站在金字塔的顶尖,就是我班的教师团队,三科协调,至
6、高统帅者全局。第二梯队是金字塔中的金字塔,班干部梯队,班长一名,大组长三名,小组长12名,这塔中之塔稳固者我班的根基,我曾对孩子们这样说,谁要是得罪了这班长,谁就得罪了赵海燕,。所以,我有时候惊讶于那些调皮的孩子在我的班长们管理中服服帖帖。还有第三梯队,我的家长朋友们,他们给予我的是那份动力,源于他们对孩子成长的渴望。请大家先来观看1分钟的视频。这是本学期的家长会,孩子们为家长宣读颁奖词,并带上大红花,热烈的讨论中,让我感受到家长和我的劲往在往一处使,教育的成果才可能成为“1+1>2”这就是我的三大团队,三年了,我和我的团队一起品味着成长的酸酸甜甜的味道。以后工作设想静待花开,看梦
7、翱翔。把自己开成花,就永远走在春天里!
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