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时间:2019-09-15
《公司工会工作主要先进事迹与公司工会工作做法经验汇报材料汇编》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库。
1、公司工会工作主要先进事迹XX年在黄湾镇工会领导的关心下,我公司建立了工会领导小组,并在工会领导小组的宣传动员下,使广大职工深入学习《工会法》,让职工从不熟悉工会组织到积极参加工会组织,并参加工会组织的各项活动,全面了解和认识工会组织实为“职工之家”,是一个为职工办实事的组织,到目前止公司员工入会率达95%以上。公司本着“以德服人”、“以人为本”的信仰;建立了以“诚信为本”,“优质高效”,“开拓创新”,“追求卓越”的质量方针。加强职工对《劳动法》的学习,让广大职工知法、懂法;用法律来维护自己的权益,积极开展劳动工资集体协商,并签订相关的协议,确保职工劳动报酬随企业业绩的增长而增长。依法
2、为职工参加基本社会养老保险、失业保险和工伤保险;还为每位员工参加了意外伤害保险,使职工得到相应的社会福利;公司与每位职工签订了合理、规范的劳动合同,并与公司工会签订了集体劳动合同;到目前止劳动合同履约率达100%;为了职工在作业时能安全生产,我公司“以人为本”,始终贯彻着“安全生产,预防为主”的基本方针,对职工进行了安全生产知识培训,使广大职工深刻认识人是社会永恒的主题,安全重于泰山,培训后还对每位从业人员进行书面考试,合格率达到85%以上;为了职工业务技能的提高,公司专门从上海等地请来了专业的技术人员,对职工进行专业的理论培训和实际操作指导;使公司的质量大幅度提高;公司还将专门制定
3、相关的奖励办法,积极表彰先进,对部分任劳任怨,工作表现突出的员工给予表彰和奖励。我公司关心职工的身心健康,组织职工进行体检,并对每位员工建立个人档案,定期进行检查,确保消除“职业病”的发生,并增加了车间的通风设施,消除粉尘污染和有害杂质、气体的污染;给职工营造了一个安全舒适的工作、生产环境。时逢一年一度的“迎国庆”、“度中秋”的十月佳节,公司工会领导给分别来自云南、山东、吉林、湖北、安徽、江苏等地的外来员工送去公司的温馨,使他(她)们远方的亲人收到公司工会的慰问和祝福。另外,为进一步提高工会组织的凝聚力,丰富职工的精神文化生活,公司购置了许多文体用品,让员工工作之余在公司内进行一些有
4、益的文体活动,如乒乓球、羽毛球、象棋等;使企业文化得到了进一步的发展。公司工会工作做法经验汇报材料目录第一篇:公司工会工作做法经验汇报材料第二篇:公司工会工作做法经验汇报材料第三篇:公司工会典型经验做法第四篇:公司工会工作经验材料第五篇:工会宣传教育工作经验汇报材料正文第一篇:公司工会工作做法经验汇报材料公司工会工作做法经验汇报材料一、民心是杆秤作为一名区基层工会主席,我时刻想到的就是职工群众的切身利益,细心的去捕捉职工的心声,用真情回报各级领导和广大职工。在最基层的地方,没人听你说“官话”,必须一件一件地为职工办实事、做好事、解难事。我们要做的,就是要好好打造工会工作的品牌,把工会
5、真正建设成职工最温暖的家。我和我的同事们坚持深入基层职工家里,倾听职工的呼声和要求,为他们解决生产、生活中的实际困难。,我们共走访慰问了困难职工110户,组织全局干部职工参加各类捐款20余万元。在我们工会,凡是有职工生病住院,我们工会干部都会去探望;凡是离退休工会干部过生日,我们都会去参加;凡是基层有患重大疾病的特困职工,我们都会尽所能组织全局干部职工捐款献爱心。去年,基层工会某职工因患重病需进行手术,但手术费用高达10余万元,可家中积蓄加上亲朋好友借来的钱远远不足手术费用,病者亲人愁得火急火燎。当我们得知情况后,启动应急帮扶机制,特批帮扶资金元,同时,组织发动区城建局及基层单位干部
6、和职工进行捐款,两天时间,筹集资金2万余元,在最短的时间帮助该职工凑齐了手术费,使他手术得以顺利进行。事后,该职工及家人逢人便说:“没有工会组织的关怀,我们全家就度不过那个坎儿。”我们用实实在在的行动温暖着职工的心,我们工会因此被广大职工视为“职工之家”,我也被大家亲切地称呼为“职工群众的贴心人”。职工群众的事情无小事,只要我们带着责任,用一颗感恩的心、奉献的心为职工服务,把服务职工、帮扶职工作为我们工作的出发点和落脚点,这样才能得到职工的信赖和支持。我也深深感到,民心是杆秤,他可以称出一名工会干部在基层职工群众心目中的份量。二、职工的代言人“从事工会工作,必须要有锲而不舍、真抓实干
7、的精神,要真正把职工群众当成自己的兄弟姐妹,在’心’上做文章”才能得到职工群众的认可。那么如何关心职工群众的生活,维护好职工群众的切身利益,保持正常和谐的劳资关系,这也是我在工作中积极探索、实践的课题。去年,是我区建筑行业开展工资集体协商工作的第一年,也是我担任区建筑企业工会联合会工会主席的第一年。我上任后不久,便接到了在建筑行业开展工资集体协商的重点工作任务。当我初听到建筑企业、工资集体协商这个词汇时,满脑子全都是问号。因为建筑企业多半是民营企业,法人代
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