公路管理站站长先进事迹材料与公路行业先进集体申报材料汇编

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1、公路管理站站长先进事迹材料与公路行业先进集体申报材料汇编公路管理站站长先进事迹材料XX,男，现年38岁，中共党员，现任XX县交通运输局公路管理站站长。多年来,该同志以党性为后盾，以政治责任感为动力，以“党性最强、作风最正、工作出色”为具体要求，从思想上、作风上加强自身建设。平时能刻苦钻研学习党务知识，严于律己、恪尽职守、竭诚奉献、辛勤工作，为党务工作和单位的发展做出了优异成绩。一、热爱本职勤奋敬业，树立党务工作者的良好形象XX同志时刻牢记自己是一名共产党员，牢记自己是一名党务工作者，在平时的工作

2、中，事事、处处、时时都以党员的标准来严格要求自己，对事业兢兢业业，勤勤恳恳，表现出强烈的事业心和高度政治责任感1、加强自身学习，不断提升党务工作的能力。XX同志十分注重知识的更新。为了不断提高自身素质，以保证党务工作高效有序进行，他认真学习领会和及时掌握党和国家的路线、方针、政策，积极参加学习，充分利用业余时间坚持自学，取得了同济大学交通土建专业函授本科和工程师职称。2、坚持标准保证质量，始终不懈地抓好党员发展工作。作为党务工作者，在抓好入党积极分子的培养上，为了掌握发展对象真实状况，他经常到科

3、室了解情况，在找积极分子谈话时，总是认真细致做好思想工作，对符合发展条件的同志，提出更高的要求；对不太成熟的同志，指出不足，耐心细致地说服引导，鼓励其继续努力，做到成熟一个发展一个，使党员队伍得到有质有序的不断壮大。3、认真履行党风廉政建设责任制，廉洁奉公、忠于职守。对待工作他认真履行“从我做起、向我看齐、对我监督”的三个承诺，清正廉洁、以身作则，深深地影响着其他干部职工。牢固树立共产主义理想信念，树立正确的权力观、地位观、利益观。二、求真务实开拓进取，积极探索党建工作新路1、抓制度、打基础，严

4、格规范和落实党务工作。上任以来，xx同志进一步加大了对党建工作质量和各项任务完成情况的量化考核，减少了工作的随意性，保证了学习教育在时间、内容、人员上的“三到位”，不断提高党员干部的思想和业务素质。2、抓学习、重方法，深化思想政治工作力度。xx同志十分注重抓党员干部的学习教育，运用多种形式丰富教育手段、提高教育效果。坚持“三会一课”制度，使党员在压力中增强了学习动力，有力地促进了党员的自学。三、情真意切心系群众，做干部职工的贴心人XX同志参加工作这么多年，一直与人相处很好，朋友很多。他说，一个人

5、关心其同事，首先就要干好本职工作，不要让别人来替自己操心、费力；其次要宽以待人，热心助人，在别人有困难时去拉一把。他是这么想的，也是这么做的。1、关心职工生活，维护职工利益。当单位职工生病，他总是及时向领导汇报并安排做好职工慰问工作，使患病职工及家属感觉到党组织的温暖；当职工之间发生矛盾时，他主动调解、耐心细致做思想工作，切实帮助当事人从思想上根本解决问题。2、积极组织、热心参加各种活动。在洪灾中，xx同志日夜奋战在抗洪一线，发扬不怕苦不怕累的精神，以最快的速度修复了水毁工程，使我县的公路在最短

6、的时间内抢修畅通。并多次为灾区捐款、捐物，向灾区人民献爱心，号召和带头团员青年、入党积极分子为灾区人民捐款捐物，用实际行动体现了一名共产党员忠于党、忠于人民、心系群众的人生境界。xx同志，作为一名党务工作者，在平凡的岗位中，以不为名利的高贵品质、全心全意为人民服务的观念、客观公道的处事原则、耐心细致的工作作风、持之以恒的奉献精神，倾入党务工作的满腔热情，推动单位党建工作一年一个台阶取得了不断发展，促进了单位改革发展事业不断进步，深受党员和群众的好评,同时也受到了各级党组织的好评，各方面都是经得起

7、考验的，是一名“党性强、作风正、工作出色”的优秀党务工作者。公路行业先进集体申报材料收费站自建站以来，在上级主管部门的关心、支持和帮助下，紧紧围绕通行费征收这个中心，始终以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以培养有理想、有道德、有文化、有纪律的新时期职工队伍为目标，大力弘扬求真务实精神，狠抓软、硬件建设，完善制度、强化管理，改善单位面貌，改进工作作风，提高服务质量，各项工作都取得了明显的成效。一、认真搞好领导班子和党员队伍建设，为精神文明建设打好基础。收费站党支部始终把搞好领导

8、班子建设摆到首位，坚持“讲政治、讲学习、讲正气、讲纪律、讲团结、讲作风”O先后开展了党员先进性教育活动、解放思想推进科学发展和治理商业贿赂活动，逐步强化全所党员的服务宗旨，密切干群关系，增强了全所干部职工团结协作、共促发展的信心和决心。二、“以人为本”，采取多种形式，努力培养“四有职工”队伍。利用会议、宣传栏、图片等形式向职工宣传党的基本理论、路线、纲领；和艰苦创业精神的教育，引导职工树立正确的世界观、人生观和价值观；结合贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，提高职工道德意识；结合工作实际，对职工进