2019入职试用期总结

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1、入职试用期总结　　一、前期工作回顾　　来到一个新的工作环境，最能发现自身的不足，这两个多月，抱着虚心学习的态度，适应公司的工作环境，学习公司的工作流程，熟悉公司的企业文化，了解岗位职责，主要工作要点，主动和同事沟通、学习经验，希望能更快的融入公司、融入建维支撑团队，能够全心的投入工作。这段期间完成的工作还十分有限，简单列了一些：　　熟悉公司的企业文化，办公流程和相关规章制度；　　熟悉基站相关行业知识、行业标准以及验收标准；　　熟悉本地网的接入，网络部署以及部分设备的调试等；　　通过跟随市分公司同事学习基站验收，以及巡查基站重点检查事项；　

2、　熟悉基站内各设备的运用，以及异常报警事项；　　学习基站开通，以及开通过程中遇到的问题排除等；　　进行基站电费台账的汇总、电费使用分析以及部分基站电费异常的核实。　　二、感悟公司文化　　作为一个新员工，初来公司，曾担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作；但是公司和谐融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我在较短的时间内适应了公司的工作环境，熟悉了公司的操作流程。在日常工作中也能感受到公司职责权限、绩效考核、团队关系、工作流程、培训体系、制度和规范。　　三、发现不足，展望未来　　两个多月来，我在刘子明经理带领和徐浩同事的热心帮助及关爱下取得

3、了一定的进步，但由于自身以前工作性质原因，对通讯行业及行业标准还有所欠缺，难免出现一些小差小错需领导指正，在基站巡检的时候会忽略了细节的简单问题；正所谓“细节决定成败”、“前事之鉴，后事之师”，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生，在此，我要特地感谢部门的同事对我的指导和帮助，感谢他们对我工作中出现失误的提醒和指正。在今后的工作和学习中，要不断提高充实自己，进一步严格要求自己，虚心向其他同事学习，我相信凭着自己高度的责任心和自信心，一定能够改正这些缺点，争取在各方面取得更大的进步，为公司做出更大的贡献。

4、　　总结起来在以后的工作中要从下面三点加强：　　1、工欲善其事，必先利其器，加强学习和熟悉更多的知识，具备了良好的专业知识背景，加强本岗位专业知识的学习和培训，才能更好保证建维工作的顺利进行。　　2、多沟通，多交流，建维管理工作是一个特殊的岗位，与代维单位、施工单位相互尊重、和谐沟通交流，作为朋友一样的伙伴对待，但工作中严格要求，明确工作规范和标准。相互尊重情况下，使得很多需要代维施工单位额外提供帮助的情况下，他们都乐于甚至积极响应，给日常工作带来很大帮助。日常管理的细节上做好工作提醒和监督。　　3、日常管理的细节上做好工作提醒和监督。对

5、出现的问题及故障及时跟踪处理进度，没有及时处理的询问原因，直到处理完成为止。　　来到这里工作我学到了很多，感悟了很多，再次感谢公司给我这个机会，感到非常荣幸。