各级各部门及管理人员安全生产责任制度1

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1、精品文档就在这里-------------各类专业好文档，值得你下载，教育，管理，论文，制度，方案手册，应有尽有----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------一、各级各部门及管理人员安全生产责任制度为加强建筑安全生产监督管理，保护职工人身安全和国家财产。根据«山东省建筑施工现场安全技术资料管理规定»，针对我公司现行各级各部门及管理人

2、员安全生产责任制，特制定本制度。(凡经公司同意监督，从事房屋建筑、土木工程、设备安装、管线敷设等施工和构配件生产的单位及个人都适用此办法)。1、公司与各项目部签定层层责任制，明确责任目标。2、签定经济承包合同,杜绝重大伤亡事故，轻伤负伤频率必须低于10%，重伤负伤频率必须低于0.5%。3、公司由主管经理带队，安全生产达标率100%，并根据公司要求积极创建省、市“安全文明工地”。安全科组织、工会、财务、保卫、机械设备专职人员、电工及各项目经理、工地安全员等，有关人员参加每月对各工地检查一次，考核各级管理人员和各部门及项目部责任制落实情况。4、项目部经理组织，由安全科协助带领技术员、项目部安全

3、员、维修工、电工、架子工、塔吊司机等有关人员，每周检查一次，考核各工长责任制落实情况。5、各工地施工工长组织，安全员及值班人员进行日常巡回检查，考核各班组及班组长责任制落实情况。6、各班组每天要进行班前、班中、班后安全检查。7、安全科要进行季节性、假日前后安全检查。8、现场要进行自检、互检和交接检,并做好记录。9、为了保证各项责任制顺利实施,实行群众监督,监督电话:4201196。10、查处的隐患,立即下达整改方案,进行“三定”措施立即着手整改。---------------------------------------------------------精品文档------------

4、---------------------------------------------------------精品文档就在这里-------------各类专业好文档，值得你下载，教育，管理，论文，制度，方案手册，应有尽有----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------11、建立各级各部门安全生产轮流值班制度,并对值班人员进行不定

5、期检查。12、认真贯彻“安全生产、预防为主”的方针,存在问题早发现、早解决,消除一系列不安全因素,杜绝事故的发生。13、做好考核记录,及时评比考核成绩,并进行登记存入安全施工档案。14、为了保证本考核办法行之有效,落到实处,各级考核结果均与公司奖罚制度结合,同步实施,完成责任任务的工资、奖金全额发放,考核不合格的扣发当月奖金,累记三次不合格的扣发全年奖金,三次以上不合格或出现事故造成损失的每次扣发当月工资的50%,但最低工资额要保证最低生活保障。二、平原县广厦建筑安装工程有限公司安全生产资金保障制度为进一步加强企业安全生产管理,确保企业对安全技术措施经费使用及时、到位,依据本公司«资金运用

6、制度»的规定,对安全技术措施经费的提取和使用做以下规定：（一）安全生产资金投入计划：本公司安全技术措施经费按其建筑施工产值的1%提取,由公司财务科按日计提,并专户储存,专项用于安全生产。其中用于安全教育专项培训的保障资金为30%,用于安全劳动防护用品的保障资金为30%,用于安全生产技术措施的保障资金为40%,具体使用时可根据轻重环节酌情调节。（二）安全生产资金的投入和使用：1、公司对施工经营项目需具备安全生产条件所必须的资金投入,由施工经营项目的决策机构或主要负责人确保资金的及时,正确使用,由公司分管经理及安全科监督实施,并对由于安全生产所必须的资金投入不足导致的后果承担责任。2、----

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