公益性岗位用工协议书

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1、用工协议续订书经过甲、乙双方协商一致，续订原用工协议，续订协议为固定期限用工协议，期限为年，自年月日起至年月日止。甲方（公章）乙方（签章）甲方法人（签章）签字日期：年月日签字日期：年月日用工协议续订书经过甲、乙双方协商一致，续订原用工协议，续订协议为固定期限用工协议，期限为年，自年月日起至年月日止。甲方（公章）乙方（签章）甲方法人（签章）签字日期：年月日签字日期：年月日编号：号公益性岗位用工协议书单位名称：姓名：延边州公益性岗位开发管理办公室印制甲方（用人单位）名称：法定代表人（负责人）：联系电话：乙方（劳动者）：姓名：出生日期：年月日居民身份证号码：户籍所在地：现居

2、住地址：联系电话：根据《吉林省公益性岗位开发管理暂行办法》、《安图县公益性岗位开发管理暂行办法》相关规定，经甲乙双方协商一致，本着遵循合法、平等自愿、诚实信用的原则订立本协议，并共同遵守本协议所列条款。一、合同类型和期限第一条　甲、乙双方签订为期一年的固定期限用工协议。本协议于是年月日起至年月日止。其中试有期为30天，于年　月　日起至　　年　月　日止。二、工作内容和工作地点第二条　乙方同意根据甲方工作需要，担任部门（单位）　　　（岗位）公益性岗位工作。　第三条　根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为　　　　　　。第四条　乙方工作应达到工作标准：　　

3、　　　　。三、工作时间和休息休假第五条　乙方实行　　　　　　　　　工时制。（一）全日制工作（标准工时工作制）。（二）非全日制工作（综合计算工时工作制）。四、劳动报酬（日全制、非全日制）第六条　甲方每月以货币形式支付乙方岗位补贴，月岗位补贴为元或按　　　　　　岗位补贴分配制度执行。乙方在试用期期间岗位补贴为　　　　元/月。甲乙双方对岗位补贴的其他约定：　　　　　　　　　　。五、社会保险补贴第七条　甲乙双方必须按国家和吉林省有政策规定参加社会保险，为乙方办理社会保险补贴，其中，个人缴费部分，甲方可以从乙方工资中代扣代缴。六、用工协议的解除或终止第八条　本用工协议不适用《中

4、华人民共和国劳动合同法》有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定。第九条　本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，乙方一份进本人档案。七、其他补充条款经双方签字或者盖章后生效。甲方：（公章）　　　　　　　　　　　　乙方：（签字或者盖章）法定代表人或主要负责人：（签字或者盖章）签字日期：　　年　月　日　　　　　签字日期：　年　月　　日