公选面试题集

公选面试题集

ID:42206772

大小:170.00 KB

页数:83页

时间:2019-09-10

公选面试题集_第1页
公选面试题集_第2页
公选面试题集_第3页
公选面试题集_第4页
公选面试题集_第5页
资源描述:

《公选面试题集》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在教育资源-天天文库

1、一、假若你上任后,为工作批评下属时.他有抵触情绪,并当场顶撞你,甚至当众大吵大闹,不给你面子,这时你该怎么办?【参考评分标准】:回答出以下要点者可给较高分。头脑冷静,不要对吵,可采取冷处理方式避免矛盾激化;事后不打击报复,积极想办法解决问题;应从主观上查找自已的批评方法等问题,然后再心平气和地指出对方的不足,帮助其克服缺点。二、常听到一些担任领导工作的同志慨叹:“太忙了,简直身不由己。”所调身不由己,区要原因之一就是应酬太多,假若你走上副局级领导岗位,将如何对待应酬问题?【参考答案要点】:应酬是指交际往来,

2、以礼相待。但现实生活中,一些应酬已成了“应愁”。应酬之风所以泛滥,源于花的钱都是国家集体的。必要的应酬也是工作的一部分。我们不能一概反对。关键是要把应酬摆在适当的位置,有个合理的安排,以免影响工作的开展和自身的进步。三、在实际工作中.有人即使工作负担很重,也不会告诉领导,而有人没干什么工作,却经一大堆抱怨。对此,你打算如何处理?【参考答案要点】:充分肯定干工作的同志,保护其积极性;对工作少抱怨多的同志进行个别谈话和帮教,恰如其分地指出其不足,并逐步增加其工作量;不要回避矛盾,防止出现干好干坏一个样;建立工作

3、实绩档案,准确地把握下属工作情况,以便妥善安排工作。四、在目前,许多政策研究部门只注意科研成果的数量,而忽视科研工作的质量。你作为政策研究室的副主任,准备如何改变这种状况?【测试参考要素】:求实精神、计划决策能力五、K县是全国三大辣椒产地之一。农民纯收人50%来自辣椒生产,1991年K县拿出全县1/4耕地(10万亩)种植辣椒。当年产量达到历史最高水平3000万斤辣椒,结果只销出60%,1000万斤生虫霉烂,1992年全县种植面积由10万亩降到2万亩产量由3000万斤辣椒降到800万斤,而当年市场行情陡涨,每

4、斤辣椒价格比91年升了1.20元.农民因此当年减收2600万元。问题:K县的辣椒问题对你有什么启示?【参考答题要点】:1.在市场经济条件下经济决策要建立在市场状况和未来前景的全面的了解和科学预测之上。2.在大规模发展商品农业的同时,一定要狠抓产前的计划指导、产中的技术服务和产后的市场开发和促销工作一、新官最忌什么?请你结合实际谈一谈。【参考答案要点:】1.新官走马上任,一般会涉及对前任领导及其工作的评价,切忌评头论足、横加指责。2.新官切忌私欲横流、名利熏心,应把公生明、廉生威作为自己的座右铭。3.新官切忌

5、强调自己的头衔、经历和能力,不应嫉妒下属的才能和政绩。4.新官切忌随意调整人事,大搞“一朝天子一朝臣”。5、当官切忌墨守成规,依样画葫芦。创新已成时代潮流,无论是决策的拟定和实施,都必须发挥主体和创造性。6.新官切忌短期行为,急于“烧三把火”以显权威。四、“知彼知己,百战不殆”不仅是军事家的座右铭,而且也成为企业家从事经营活动的信条之一。你认为在企业经营活动中应怎样运用?【参考答案要点】:“百战不殆”的前提是知彼知己,在企业生产经营活动中,应非常重视市场调研,积极收集市场信息,掌握市场动态,并进行认真的综合

6、分析;根据市场变化,及时调整产品结构和营销策略。五、有人认为,环境污染是经济发展必须付出的代价,我们完全不必对此大惊小怪,等到经济发达了再作处理也为时不晚,也只有到那时我们才有精力、财力治理污染。对此你有何合法?【提示与追问】提示:在发展经济的同时是否有必要尽可能减少环境污染?为什么?追问:(A)我们是否有可能做到“边发展,边治理,不污染”可以从哪几方面做?(B)治理污染需要经费,因此你是否认为在资金有限的情况下治理污染会影响经济发展的速度?为什么?【评分参考】好:能够全面地分析经济发展与环境污染的关系,思

7、考问题的面广,论述有深度,说理透彻,且能辩证地看问题。中:能够较全面地分析问题,说理有一定的逻辑性。差:思维面窄,思路混乱,考虑问题缺乏依据。1、问:如果你当上处长后,副处长对你有意见并向厅领导作了反映,你将如何处理这个问题?答:①正确对待副处长有意见这件事情,把他有意见并向厅领导反映当作一件非常正常的事件看待。不要激化矛盾,不要对副处长有其他的想法和看法。②主动找副处长沟通思想,征求副处长的意见。如果副处长所反映的意见,是误解,那么消除误解;如果副处长所反映的意见属于自己存在的问题,那么主动向副处长作自我

8、批评,并且当即制订出改正缺点或不足的措施。总之,态度要诚恳、虚心,要达到在新的基础上的团结。③问题解决后,建议由副处长再向厅领导汇报解决矛盾的情况。或者征得副处长同意后,由自己向厅领导汇报解决矛盾的情况,并且坚持实事求是的原则。2、问:我厅属某单位就一个需要解决的问题向厅领导递交请示文件,领导批示意见不一,当文件退回办公室时,你作为主任怎样处理?答:我作为办公室主任,将这样处理这一问题:①严格保守秘密,防止将领导

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。