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1、我国政府绩效评估的困境与对策分析TheplightofChina,sgovernmentperformanceappraisalandcountermeasures目录摘要错误!未定义书签。Abstract51•引言61・1研究目的与意义61.2国内外研究综述61.2.1国外研究现状及评述61.2.2国内研究现状及评述72•绩效评估的相关理论82.1绩效评估的概念82.2政府绩效评估的职责范围82.3我国政府绩效评估的概念及职责范围的局限性93.国内政府绩效评估的困境103.1缺乏具体的绩效评估准则及规范103.2评估主体单一103.
2、3审计技术落后113.4评估人员的知识和业务索质偏低113.5评佔评价缺乏深度124.国外政府绩效评估借鉴及启示112.1美国政府绩效评估模式112.2英国政府绩效评估模式122.3国外政府绩效评估给我国的启示123.加强我国政府绩效评估的对策143.1完善政府绩效评估的外部法制环境143.2扩大公民参与,确立多元化的绩效评估主体145.3加人评估体制改革力度,提高评估公正性135.4建立合理的政府绩效评估标准145.5完善评估人员的素质建设145.6改进审计技术146•结论15参考文献16致谢17摘要随着我国经济社会的发展,政府的政
3、务有全面公开的趋势,广大人民群众对政府的政绩评佔也越来越关注。政府的绩效评佔是政府绩效管理的重要内容,它是促进政府科学管理、提高绩效的一种有效的监督活动。它是通过独立的评估机构,根据相应的法律法规,运用标准的评估程序和方式对政府及其相关部门、事业单位经济活动的经济性、效率性、效果性和资金使用效益进行的评估及评价,从而形成对政府部门各项经济活动的监督评价,从而寻找经济活动中的问题,并采取相应的改进措施。本文以绩效评估的概念为切入点,分析了政府绩效评估的职责范I弔I,然后具体论述了我国政府绩效评估的冃前的困境,指出我国绩效评估存在缺乏具体
4、的绩效评估准则及规范,审计技术落后,评估人员的知识和业务素质偏低,评估评价缺乏深度等问题,通过借鉴美国、英国的政府绩效评估模式,本文提出通过完善政府绩效评估的外部法制环境,加大评估体制改革力度,提高评佔公正性,建立合理的政府绩效评估标准,完善评估人员的素质建设,改进审计技术等措施来完善我国政府绩效评估工作。关键词:政府;绩效评估;标准;索质AbstractAlongwithChina^sdevelopmentofeconomicsociety,governmentadministrationhavethetendencyofcompr
5、ehensivepublic,broadmassesareincreasinglyconcernedabouttheperformanceassessmentwhichisanimportantpartofthegovernmentperformancemanagement.Itisaneffectivesurveillancetopromotethegovernmentscientificmanagementandenhancetheachievements.Byindependentratingagencies,according
6、tothecorrespondinglawsandregulations,usingstandardassessmentproceduresandmethodstoassessandevaluatetheeconomy,efficiency,effectivenessandefficiencyintheuseoffundsofeconomicactivitiesinthegovernmentandtherelateddepartmentsandinstitutions,thustoformthegovernmentsectorsupe
7、rvisionandevaluationofvariouseconomicactivitiesaswellasfindingouttheproblems,andtakecorrespondingmeasures.Thisarticletakestheconceptofperformanceevaluationasabreakthroughpoint,hasanalyzedthedutiesofgovernmentperformanceevaluation,andthenspecificallyaddressedtheperforman
8、ceevaluationoftheChinesegovernmentattheplightofthecurrent,pointedoutthatourcountryperformanceevaluationlacksof
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