2019财务主管岗位说明书

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1、财务主管岗位说明书　　财务主管的岗位说明书应当如何xx?如果你想掌握这方面的信息，可以参考以下这篇。　　放置在货架上的货品，同款不同色码的分放不同的层别，放置在货通上面时，同款不同色码的货品要反方向衣架挂放。　　财务主管务说明书　　职务名称：主管　　所属部门：财务部　　负责“多体动力学软件RecurDyn在汽车及相关产业”的工程咨询，包括项目服务、软件客户化、产业应用、软件培训等。　　直接上级职务：分管副总经理　　工作目的：作好参谋，避免风险、资产的保值增值;实现企业价值的最大化　　工作要点：　　1、负责领导本公司的会计人员办理会计事项，进行会计审核，正确计算和分配公司收益，

2、协调和部门关系　　2、负责各种报表的审核　　3、编制和执行公司预算、财务收支计划、成本管理、拟定资金筹措方案和使用方案，开辟财源，有效地使用资金　　工作要求：良好的职业道德，对工作认真负责　　工作责任：　　1、进行成本费用预测、计划、控制、核算、分析和考核，督促各部门降低消耗，节约费用，提高经济效益　　参与制订公司年度总预算和季度预算调整，汇总、审核下级部门上报的月度预算，召集并主持公司月度预算分析与平衡会议。　　2、建立健全经济核算制度，利用财务会计资料进行经济活动分析　　3、协助公司主要行政领导人对企业的生产经营及基本建设投资等总是做出决策，参与公司生产经营管理方案的制定

3、和重大经济合同、经济协议的洽谈、审查、签订工作　　4、审查公司财务收支计划、成本费用计划、财务专题报告和会计核算报表　　5、审查涉及财务收支的业务有关费用、经济合同、经济协议和项目建议书　　协助公司主要行政领导人对企业的生产经营及基本建设投资等总是做出决策，参与公司生产经营管理方案的制定和重大经济合同、经济协议的洽谈、审查、签订工作　　6、组织会计人员进行培训支持会计人员依法行使职权　　7、负责本公司职员和各部门主任以上的工资发放的制表　　配合工程监理单位，对相关专业的施工质量、施工进度进行监控。参加相关专业各分部分项工程的质量验收评定工作，并收集好相关的验收文件和资料，交由

4、工程部助理统一保管;　　8、承办公司主要行政领导人交办的其它工作　　9、编制公司的财务预算和收支计划　　负责法务部主管的工作程序的培训、执行、检查。制定法务部培训计划，拟定企业法律事务常识培训计划，报批通过后协助培训部实施、考核。定期听取直接下级述职并对其做出工作评定。填写直接下级过失单和奖励单，根据权限按照程序执行。　　10、各类资料分类归档进行存放　　衡量标准：　　1、对外报表及时报送(速度快，准确度高，不出差错、漏洞)　　2、对内报表准确及时，分析有条理　　3、对内核算清楚、条理分明、帐目清晰　　任务设置公司内部电脑使用权限，做到按要求合理使用电脑资源负责公司内部电脑软

5、件故障排除，保证各电脑正常使用职责表述：负责公司内部电子办公设备的管理、维护与简单故障排除　　4、不折不扣完成公司的要求及任务　　5、一切从公司利益出发，代表公司利益　　6、从全局出发，协调生产、销售、等各部门关系，平衡各方面的关系　　7、活帐本，帐帐清，数数有　　8、了解财务状况，及时发现隐患　　职务要求：　　高故障率和疑难问题研讨，组织人员落实解决方案和防范措施;车间各类提案的效果评定，重点提案的认证，技术攻关的组织。　　生理要求：　　年龄：33至40岁　　性别：男、女不限　　身高：女身高160CM，男身高173CM　　体重;与身高成比例，在正常范围内均可　　健康状况;无

6、残疾，无传染　　其他：为人大方、作风正、具有敬业精神、对企业忠诚　　知识和技能要求：　　本科以上学历(财会或金融专业)　　会计师职称和注册会计师资格　　有英语四级或日语二级　　在外资企业三年以上相同职位的工作经验　　熟悉国家政策和劳动法规　　熟悉各类办公软件　　特殊技能：　　语言能力：能清楚、准确的向提问者解答每个问题　　文字能力：能用准确的文字表达出每件事情　　观察能力：能清楚的了解即将发生的事情，并能找出解决办法　　跟进处理设诉事项中的工程维修类事件，负责召集相关人员进行维修，并对维修情况进行跟踪协调，以及对维修结果进行评估、回访;　　逻辑处理能力：根据事情的主次合理，有

7、序的安排工作　　熟悉涉外会计、税务审计等政策法规，具有企业财务工作流程优化能力　　综合素质：　　1、有良好的职业道德，保守企业秘密　　2、有良好的沟通协调能力　　3、能独立开展工作　　市场部经理应按《市场管理规范》中的要求对商户的上、换申请、二次装修申请、转租申请、过户申请、时尚屋及减租摊位申请行使二审权，对于违反制度规定予以审批的，第一次发现予以处罚500元，再次发现予以开除处分。同时市场部经理要每月对审批合格的商户的上、换货情况进行抽查至少一次并填写抽查记录。对发现违规上、换货要及时通知楼层经理予以