辽宁大学教学督导团工作条例

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1、辽宁大学教学督导团工作条例为提高本科教学工作的水平和质量，加强对教学质量的监督与指导，建立健全教学质量保障体系，推进教学工作的规范化和科学化，深化教学内容和教学方法的改革，学校决定成立教学督导团。为保证教学督导团发挥教学督导作用，确立和维护教学评估的权威性和公正性，特制定本工作条例：教学督导团成员的选聘范围和任职时间选聘范围：凡我校从事教学工作多年，身体健康，具有丰富教学经验，热心本科教学工作，有高度责任感的退休教师均有资格参评。任职时间：每届教学督导团成员任期三年，连续任期最多不超过两届。教学督导团成员的任职条件1.

2、坚持四项基本原则，贯彻执行党的教育方针，热爱教育事业，为人师表，具有教育工作者的优良素质和无私奉献精神。2.具有较高的学术水平与合理的知识结构，学识渊博,具有丰富的教学经验，具有教授职称。1.身体健康，热心本科教学工作，能承担教学督导任务。2.责任心强，一丝不苟，作风严谨，有精益求精的工作态度。3.熟悉本科教学规律，能够对本科教学改革提出合理化建议。三、教学督导团成员的工作职责1.定期例会制度。每两周一次例会，及时沟通教学检查中发现的问题，研究改进措施。2.听课制度。到本科教学课堂听课，并对教师的教学态度、教学内容、教

3、学方法、教学组织、教学素养、教学效果等进行全面的了解和评价，每学年对全部本科任课教师填涂“辽宁大学教师课堂教学质量考核表”，进行打分，其分数在每位教师教学质量评估的最终得分中占3/10的比例，并作为每年度评选“优秀本科教师”、“十佳教师”和评职晋级的重要依据。3.对中青年教师在课堂教学内容、教学方法等方面存在的不足给予及时、中肯地指导和帮助，并认真填写《辽宁大学本科课堂教学听课记录表》，如实将课堂教学情况反馈给教务处和学校有关领导，推动本科教学质量的不断提高。1.对教学管理、教学秩序、教学环境、教学纪律、教学手段、教学

4、研究等方面予以监督管理，并在每个学期期末以教学信息简报的形式为学校教学工作的各个环节提出建设性意见和建议，促进教学和教学管理水平的不断提高。2.在期末考试过程中发挥检查监督职能，既检查学生的考风考纪，同时也对监考人员履行监考职责的情况进行检查，促进学校形成良好的学风、考风。3.各教学单位、教师本人有义务接受教学督导团成员对其教学及教学相关工作的咨询和检查。教学督导团成员的选聘程序和数量1.每届教学督导团成员任届期满时，由学校教务处负责向各院系下发推荐新一届教学督导团成员候选人的通知。2.各院系从退休的教授中遴选出具有丰

5、富教学经验、高度责任心的同志1—2名作为参评新一届教学督导团成员的候选人，推荐到学校教务处。3.教务处对候选人进行认真审核，最后上报学校，经主管校长批准后聘任。4.每届教学督导团由10名左右成员组成，其中团长1名，主持督导团的日常工作。五、教学督导团成员待遇学校每月发给教学督导团成员津贴费600元/人，每年按10个月发放。六、本条例解释权在教务处辽宁大学教务处2004年7月10日