论《综合素质》考试中材料分析题答题规范

论《综合素质》考试中材料分析题答题规范

ID:41808429

大小:45.50 KB

页数:3页

时间:2019-09-02

论《综合素质》考试中材料分析题答题规范_第1页
论《综合素质》考试中材料分析题答题规范_第2页
论《综合素质》考试中材料分析题答题规范_第3页
资源描述:

《论《综合素质》考试中材料分析题答题规范》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库

1、论《综合素质》考试中材料分析题答题规范下面以2015年上半年全国教资的一道真题为例,给大家讲一讲《综合素质》考试中材料分析题答题规范。[2015年上全国教资真题】【材料分析题】某校初二女生小芳,上课不遵守纪律,注意力不集中,听讲极不专心,有时还会发出怪叫声,她不仅亳无羞怯之意,反而感到高兴。平时,小芳和老师.同学都很少沟通,不愿意交流,有些以自我为中心。她顽皮、好动,喜欢接老师的话茬,而且常常在当面或背地给同学或老师起绰号,有时还无缘无故地欺负同学。当然小芳也有值得肯定的方面。她性格宜率,敢作敢为,勇于承担任务,而且.身体

2、强壮,体育成绩好,是运动场上的风云人物,每次运动会时都能给班里争光。问题:如果你是班主任,根据材料中小芳同学的表现.在对她的教育中,你认为应该贯彻哪些德育原则?运用哪些德育方法?请分别结合材料加以分析。那么我们在进行答题的时候,是有一定的答题步骤的,总体来说可以根据一下的答题步骤进行,这样便于阅卷老师在阅卷时能够清晰地把握我们答题的主体,从而获得比较高的分数。作答步骤分为以下几步:1•审题方法——明确理论(1)先读题干,可以看出题干中是根据材料中小芳同学的表现,找岀其中贯彻的徳育原则和徳育方法,然后再读材料。(2)回答什么

3、,一共有2问,回答德育原则和德育方法,同时要结合材料进行分析。(1)运用什么知识,一共是两部分的知识:德育原则和德育方法,我们可以把德育原则和德育方法写在草稿纸上或材料旁边,便于寻找相应的知识。2•分析方法——筛选理论,准确定位首先我们要分析材料,分为以下儿个步骤:(1)找到关键信息——找出教师行为、学生行为,并进行总结和概括。材料中,小芳身上具有区别于其他同学明显的个体差异;其次,小芳身上既有身体强壮体育成绩好、肓率等优点,又有不遵守纪律、顽皮接话茬等缺点;再次,小芳正值青春期,出现明显的逆反行为也是发展过程中难以避免的

4、客观问题。(2)根据材料筛选知识点,对照旁边写出的知识点进行有选择的筛选,不要过度引申,找出较为明显的。根据小芳的行为寻找比较明显的德育原则:(1)根据材料中小芳的行为,班主任应该全面、深入地了解小芳,贯彻因材施教的德育原则。(2)班主任应该客观地评价小芳身上的优点和不足,贯彻依靠积极因素,克服消极因素的原则。(3)班主任面对小芳的错误,要“严慈相济二应该贯彻教师尊重学生与严格要相结合的原则。根据德育原则寻找运用的德育方法:班主任可以通过摆事实、讲道理,采用说服教育法;班主任可以为小芳树立一个好的榜样,利用榜样示范法改善小

5、芳的行为;班主任可以用品德评价法,在小芳表现良好时进行奖励,在犯错误时进行惩罚,利用积极因素克服消极因素。3•作答方法——分条列点,结构完整清晰(1)答题模板——原理+原理解释+分析材料+如何做(2)答题要求——分条列点,标志词明确先将此题的知识点写出来,Z后写材料屮是……,材料中就是标志词。便于阅卷老师阅卷吋看到我们是结合材料进行分析的。部分参考答案如下图所示:❖【参考答案】首先,班主任应该贯彻因材施教的德育原则。教师要根据不同年龄阶段学生的特点,选择不同的内容和方法进行教育,注意学生的个别差异,因材施教。材料中(标志词

6、),小芳身上具有区别于其他同学明显的个体差异,教师要以发展的眼光,客观、全面、深入地了解小芳,做到扬长避短、因材施教。貝次,班主疋应该贯彻依靠积极因素,克服消极因素的原则。教育中,教师要善于依靠.发扬学生自身的积极因素,调动学生自我教育的积极性,克服消极因素。材料中(标志词),小芳身上既强壮体育成绩好、直率等优点,又有不遵守⑶总•分•总。答题总结构是先说明教师的总体表现怎样,值得肯定还是批判,之后分条陈述对应的理论,最后总结,提出我们该怎么做。按照以上我们所讲的步骤去作答《综合素质》中的材料分析题,这样我们的思路会更加清晰

7、,避免在考试中丢掉不必要的分数。中公讲师王建中解析注:本文章用于访问者个人学习、研究或欣赏,版权为“中公教师网”所有,未经本网授权不得转载或摘编。已经本网授权使用作品的,应在授权范围内使用,并注明”来源:中公教师网”。违反上述声明者,本网将追究其相关法律责任。

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。