上墙职责大全-安全生产教育培训制度

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1、安全生产教育培训制度安全教育是公司安全生产管理的重要组成部分，是提高公司负责人、生产管理人员和生产工人安全素质，防止不安全行为的重要途径,是预防事故和职业病、保护劳动者在生产过程中的安全与健康的重要措施，是公司安全生产管理的一项基础性工作。第一条安全教育的内容：为认真贯彻"安全第一，预防为主'的方针,加强员工安全培训教育工作，增强员工的安全意识和安全防护能力，减少伤亡事故的发生，现根据建设部《建筑业企业职工安全培训教育暂行规定》的要求结合公司生产实际，制定公司安全培训教育制度。(1)安全法制教育安全法制教育史通过学习国家的安全生产方针、政策、法制

2、和公司的各项安全生产规章制度，从而达到强化员工安全意识的目的。(2)安全知识技能教育(3)安全知识技能教育是以提高员工安全技术素质为目标的。内容包括消防安全、防尘防毒、电气安全等，其中操作技能、如何防止事故的发生是主要内容。第二条安全教育的方法：(1)营造安全生产氛围通过墙报、标语、安全标志等方式宣传安全生产知识、先进经验以及事故教训，营造浓郁的安全生产氛围，起到感染和潜移默化的作用。(1)组织安全活动公司通过组织诸如安全知识比赛、安全操作技能竞赛等活动,在公司或施工过程之间形成良好的安全生产氛围。(2)安全培训在安全培训方面，公司主要通过在回忆

3、上讲授安全技术知识与管理知识，分析事故案例以及生产现场具体示范操作要求等途径，使员工较系统地掌握安全理论知识和安全实际操作能力。第三条安全教育的具体形式：公司要根据年度安全施工生产需要,由劳人部根据安质部提报的培训需求，制定公司年度安全教育培训计划。公司各项目要依据本单位施工生产情况，制定本单位的年度安全教育培训计划。1、新员工安全教育(1)安全生产方针，安全生产的意义。安全生产法规，重点是安全生产方面的法规。(3)公司的安全生产规章和劳动纪律。通用的安全技术、职业卫生基本知识，主要有防火防爆、火灾扑救和火场逃生、防尘防毒、防腐蚀、防泄漏、电气安

4、全、机械安全、触电等。(5)事故应急救援措施，典型事故案例。2、特种作业人员安全教育公司的特种作业人员主要有电焊工、电工、大型机械的司机，这些人员都是经过专门培训并缺的特种作业资格的。但是仍需不断地通过安全教育来增强特种作业人员的安全事宜和提高他们的安全技术水平。3、公司负责人和安全生产管理人员的安全教育公司负责人是公司生产经营的决策者、组织者，也是公司安全生产责任人，安全管理人员具体负责公司安全生产的各项管理工作。对此类人员每年至少要进行一次安全知识教育和考核工作，时间不得少于16学时。4、其他职能管理部门的安全教育根据“管生产必须管安全，谁主

5、管谁负责”的原则，职能部门和生产的负责人是本部门安全生产责任人，所以他们都应接受包括安全生产法规、公司安全生产规章制度及本部门本岗位安全生产职责、安全管理和职业安全卫生知识、事故应急救援措施及有关事故案例在内的安全教育。对他们的安全教育由公司负责实施，每年学习时间不得少于24学时。第四条对从业人员(含分包队伍)的安全培训教育的组织实施，公司实行"谁用工、谁负责"的原则。公司负责对公司领导、公司管项目经理、专职安全生产管理人员的安全资格培训取证和公司本部员工的安全教育培训工作。项目经理、安全员、技术员和其他管理人员，特种作业人员的培训取证由项目所在

6、的建设行政主管部门安全管理机构或公司共同组织实施;对事故责任者及违章冒险作业者、严重违反安全生产规章致读者，要根据情节，由所在部门进行安全知识教育，总结经验，吸取教训。(1)凡进行小修、中修、大修和日常特殊检修，都必须进行检修前的安全教育，时间不得少于8学时，并做好记录，做到教育面达100%。(2)安全教育考核管理：特种作业人员必须取得特种作业操作证方能上岗。(3)在搞好上述教育的同时，做好事故案例、现场和经常性的安全教育工作，不断丰富安全技术知识，提高操作技术水平和处理事故的应变能力，员工每年得安全在培训时间不得少于20学时。为认真贯彻"安全第

7、一，预防为主'的方针，加强员工安全培训教育工作，增强员工的安全意识和安全防护能力，减少伤亡事故的发生，现根据建设部《建筑业企业职工安全培训教育暂行规定》的要求结合公司生产实际，制定公司安全培训教育制度。(4)项目部员工必须定期接受安全培训教育，坚持先培训，后上岗的制度。(5)项目员工每年必须接受一次专门的安全培训。(6)项目经理每年接受安全培训的时间，不得少于30学时；(7)专职安全管理人员除通过学习培训取得岗位合格证并持证上岗外，每年还必须接受安全专业技术业务培训，时间不得少于40学时；(8)其他管理人员和技术人员每年接受安全培训的时间，不得少

8、于20学时；(1)特殊工种(包括电工、焊工、架子工、司炉工、爆破工、机械操作工、起重工、塔吊司机及指挥人员、人货两用电梯司机等)在通过专