9、安全教育培训管理制度725

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1、宁夏水利水电工程项目部银川市兴庆区月牙湖扬水灌区渡槽改造工程II标段安全教育培训管理制度编制审核批准宁夏水利水电工程项目部银川市兴庆区月牙湖扬水灌区渡槽改造工程II标段2015月10月20日前言II1范围12规范性引用文件13术语和定义14职责14.1项目经理14.2技术负责14.3技术部14.4质安部24.5各职能部门及员工25管理活动的内容与方法25.1培训计划25.2培训方式25.3培训对象及内容要求35.4培训日常管理45.5效果评彳占46检查与考核内容47报告和记录4附录A（规范性附录）记录表样6本制度是按照GB/T1.1标准化工作导则、AQ/T9006企业安全生产标

2、准化慕木规范起草。本制度由银川市兴庆区月牙湖扬水灌区渡槽改造工程I【标段项H部安全生产标准化建设工作领导小组捉出。本制度由银川市兴庆区月牙湖扬水灌区渡槽改造工程II标段项目部安全生产标准化建设工作领导小组办公室归口并负责解释本制度起草小组：组长：罗少锋副组长：宋学农陶虎兵成员：马俊刘煜金爱民张学斌蔡和生本制度2015月10月14日修订发布,12月16日实施。安全教育培训管理制度1范围本标准规定了银川市兴庆区刀牙湖扬水灌区渡槽改造工程II标段项冃部安全教育培训管理的职责、培训计划、培训方式、培训对象及内容要求、培训日常管理、效果评估、检查与考核、报告与记录等要求。本标准适用于银川

3、市兴庆区月牙湖扬水灌区渡槽改造工程I【标段项口部安全教育培训管理。2规范性引用文件下列文件対于本文件的应用是必不可少的。凡是注FI期的引用文件，仅所注FI期的版本适用于木文件。凡是不注口期的引用文件，其最新版本（包括所有的修改单）适用于本文件。AQT9006项目部安全生产标准化基木规范Q/NSDGJ-DBZD-02-2.2-02安全生产考核奖惩管理制度3术语和定义3.1三级安全教育培训新入职员工上岗前应接受银川市兴庆区月牙湖扬水灌区渡槽改造工程II标段项目部各部门、班组级三级安全教育培训。4职责4.1项目经理批准签发银川市兴庆区刀才湖扬水灌区渡槽改造工程II标段项H部女全教育培

4、训计划。4.2技术负责4.2.1审核银川市兴庆区刀牙湖扬水灌区渡槽改造工程II标段项冃部安全教育培训计划。4.2.2审批员工、工人参加培训。4.3技术部4.3.1技术部为安全教育培训主管部门，协助项目部主要负责人督促相关部门、班组实施培训。4.3.2负责教育培训资金的申报和使用。4.3.3收集各职能部门月度培训计划，制定项目部安全教冇培训计划，报请技术负责审核。4.3.4负责上级及相关行业组织的各类培训，指导各职能部门搞好培训工作。4.3.5月初汇总各职能部门上一月培训情况，并制定银川市兴庆区月牙湖扬水灌区渡槽改造工程II标段项日部工人、职工安全教育培训月报，上报上级主管单位。

5、4.3.6汇总培训情况，编报月培训报表。4.3.7制定刀安全教育培训计划。4.3.8根据计划盂求适时组织培训。4.4质安部4.4.1填写安全教育培训记录和安全教育培训台帐。4.4.2将刀内组织培训及培训情况报技术部汇总。4.5各职能部门及班组4.5.1填报安全教育培训需求调查表。4.5.2制定部门月安全教育培训计划。4.5.3开展经常性安全教育活动。4.5.4组织对新进人员进行部门级安全教冇培训。4.5.5填写安全教育培训记录和安全教育培训台帐。5管理活动的内容与方法5.1培训计划5.1.1培训需求调查技术部每月底下发“关于教育培训需求调查的通知”。各职能部门、班组根据木部门安

6、全生产的实际情况，组织进行安全教育培训需求调查，填写“安全教育培训需求调查表”（见附录A表A.1）,经本部门领导审核后，于次月刀初将安全教育培训需求调查表上报技术部。5.1.2制定培训计划质安部将各部门上报的“安全教冇培训需求调查表”进行汇总，编制月安全教冇培训计划，填写“刀安全教育培训计划表”（见附录A表A.4）,质安部负责人初审，报专职安全员审核，经项冃部领导班子工作会议审核通过后，由项H经理批准签发。质安部按照“刀安全教育培训计划表”作好实施安排，制订培训实施计划，落实培训对象、经费、师资、教材以及场地等。5.2培训方式各职能部门、班组根据批准的刀度培训计划，结合本部门实

7、际组织实施培训工作。充分利用网络,有针对性地对工人进行培训，报领导审批，培训结束后向部门领导汇报，相关证件报质安部备案。项目部安全教育培训山质女部负责组织实施，部门级山各部门负责人、安全员组织实施，班组山班组负责人、工长负责组织实施。除此Z外，结合专业特点，鼓励员工、工人业余时间参加各种形式的在职教育或自学成才。5.3培训对象及内容要求5.3.1一般培训内容各级、各岗位人员通常要接受培训的内容为：a）安全生产方针、政策、法律、法规和标准；b）作业现场和工作岗位存在的危险因索、防范及事故应急措