事故处理程序规范

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1、事故处理程序规范第一章总则第一条为了加强事故管理，根据《煤矿安全规程》第四条规定及《事故和分析处理制度》，制定本管理规范。第二章事故管理第二条发生事故后，由矿组织安监处、技术、调度、人劳、工会、机电、通防等有关部室负责对事故的分析、处理、通报及防范措施的制定等工作。第三条现场发生人身事故或一至三级非人身事故后，现场人员要立即向调度室、安监处、区队汇报。安全管理检查人员发现人身事故或一至三级非人身事故后，要立即向矿调度室和安监处汇报，调度室值班人员报告值班矿领导。值班矿领导接到事故报告后，应当立即组织有关单位和人员到现场进行抢救、调查和初步分析。同时调度室安排车辆和医务人员组织

2、抢救。第四条矿调度室和安监处接到人身事故或一至三级非人身事故报告后，调度室值班人员报告主要领导。必须在2小时内安监处值班人员汇报集团公司调度室、安监局。接到事故报告后，值班领导必须立即组织有关单位和人员赶到现场进行抢救、调查和初步分析，并在24小时内报告上级主管部门和当地政府。第五条现场负责人要保护好事故现场，并迅速采取必要措施抢救人员和财产，防止事故扩大。对发生事故不报的，罚现场负责人100元，单位负责人100元。任何人都有权向安监处举报，举报方式可打电话、写信，也可直接到安监处报告。第六条发生重伤及以上事故或一至三级非人身事故，由集团公司和政府有关部门组织，矿和事故单位配

3、合进行分析。发生人身伤亡以下事故或一至三级以下非人身事故，由矿组织有关部室及人员进行分析，并由安监处长主持，无故不参加又没有请假的，罚100元。第七条分析事故要严肃认真，要广泛调查现场作业人员、区队管理人员、安监人员。分析清楚发生事故的时间、地点、性质、经过、原因，不放过每一个细节。第八条对事故处理要采取“四不放过”的原则，找出事故原因，查出责任者，制定出防范措施，并落实到位。第九条对每一起事故，参加事故分析人员要按有关规定提出处理意见，安监处长审查后，报矿长审批。第十条对人身事故，安监处要在规定时间内将事故报告送到人劳部。人劳部及时向上级主管部门和政府有关部门报送事故报告，

4、以便工伤确认。第十一条事故处理意见要公正、公开，重伤及以上人身事故或一至三级非人身事故的处理要下文件，其他事故进行通报。第十二条安监处负责督察防范措施的落实。对措施不落实或落实不力的要严肃处理，视情节罚施工单位工资总额1000～5000元，罚单位负责人100～500元第十三条事故处理要本着惩戒责任人、教育他人的原则进行。对处理的事故责任人要及时回访，了解他们对事故处理的意见和看法，是否正确认识接受对事故的处理，避免出现消极情况。第十四条回访时发现事故责任人对处理意见消极对待，不利于安全时，要及时向矿领导汇报，采取措施消除不利因素。第三章附则第十五条本管理规范与上级规定相抵触时

5、，以上级文件、规定为准。