2019幼儿园档案工作计划安排

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1、幼儿园档案工作计划安排　　本学期我园的人事档案工作继续以***理论、“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的会议精神，全面落实科学发展观，加强管理，推进教育教学改革，注重幼儿园内涵发展，不断提高办学水平，为我园三年规划的实现和***社会的建设做出贡献。　　针对我园刚成立的特点，我们将认真贯彻市、区教育局关于人事制度改革精神，紧紧围绕幼儿园本学年的工作思路和要点，进一步完善幼儿园的师资筹措、岗位聘用等管理机制，认真履行行政职能，提高服务水平，发挥好核心和纽带作用。　　1、更新思想观念，调整工作思路，改进工作方法，努力实现由传统人事工作向现代人事工作的

2、转变，由行政职能向服务职能转变。　　2、发挥工作主动性、创造性，做好本学年教师聘用、工资管理、教师筹措、档案管理、教师考核等工作，力求工作无差错，高效率。　　本学期的主要工作和实施措施如下：　　一、完成师资引进、招聘的工作：本学期我园共招聘和调入9位教师，我们将认真完成各项手续，开学初到人才服务中心办理5位居住证人员的居住证办理材料及相关手续，之后将办理录用手续及工资的审批和公积金、养老金的缴纳等手续。对于4位社会招聘人员，我们在认真办理录用手续后，将仔细地核算他们的工龄和教龄，在此基础上审批工资，办理三金的手续。　　二、完成教师职务评聘工作：我园

3、今年将有1位教师由二级拟聘幼儿园一级教师职称，有5位教师由见习期转正，所以在工作中必须耐心、细致，一一核对相关资料，并做好相关的聘任工作。　　三、协助各条线做好资料查询和归档工作：由于我园是一所新办园，档案工作人员又是一名新手，在档案工作管理等方面，还缺乏经验，因此我们将认真学习有关知识，积极配合各部门组织和装订材料，做好材料的借与归档，最终完成任务，为我园的顺利发展出一份力。　　四、其它常规工作：　　1、完成20XX学年度托幼办布置的入园入托等相关统计表。　　2、完成20XX学年度的计财科布置的基础教育统计工作。　　3、完成20XX学年度教职工花

4、名册。　　4、完成相关教师的聘任、签约、备案工作。　　5、年终完成部分教师的工龄、教龄、岗位津贴的调整。　　6、按时完成人事科下发的各种调查，统计表。　　7、协助校长完成20XX年度的考核工作。　　8、12月底完成工资年报。　　9、做好人事变动的相关工作，做好人事档案的整理、归档工作。　　新的学年，我们愿尽自己最大的努力去为广大教职员工服务，让每一位教职员工满意。紧紧围绕水利局中心任务，充分发挥综合协调作用，重点做好以下三个方面的工作。　　按照近期出台的各项制度要求，进一步推动机关管理规范化建设。　　一是及时修订各项规章制度，本着厉行节约的原则，进

5、一步规范公务接待、小车管理、公物采购及机关食堂管理。　　二是做好人事工作。及时组织专业技术人员职称评审、继续教育培训，及时做好各类工资报批和人事报表工作，进一步规范人事信息化管理。　　三是及时办会。及时拟写通知、议程及有关会议材料，准确做好会议记录、会议宣传。　　四是认真办文。遵循公文准确性、规范性和时效性，切实提高公文质量，做到语言通畅、文字简练。　　五是妥善处理日常事务。认真办好有关事务，力求做到领导满意、职工满意、基层干群满意，维护水利局“窗口”形象。及时办理提案、批示件、信访件、网络问政等回复，及时向“两办”、工作组和有关部门上报或传送信息

6、。　　六是抓好档案管理。文书档案管理做到分发及时，传阅迅速，立卷及时，归档规范，摆放有序，查阅方便。　　发挥办公室的桥梁和纽带作用，统筹推进各项工作的开展。　　一是加强督查督办。创新工作方式，加大督查督办力度。在局网站设立工作反馈栏目，对局里重要会议确定的事项、领导交办事项等及时进行了解、跟踪，对完成情况进行反馈，以督促有关事项的顺利完成。　　二是围绕局确定的重点工作，积极配合有关股室做好重大活动、重要会议的前期组织协调等。　　三是按照局领导要求，认真组织开展职工学习、机关文明创建等活动。　　把握新闻宣传主旋律，为水利改革发展营造良好的舆论氛围。　

7、　一是进一步加强网络宣传信息的引导和管理。明确网络信息管理责任制，加强实时监控，建立信息监测反馈制度。加强局域网的管理，提高相关采编人员的政治和业务素质。　　二是整合宣传力量。充分调动本单位职工XX县内其它媒体的积极性，围绕局里阶段重点工作，整合多方宣传力量，从不同侧面、不同层次多写稿，多投稿。　　1、教师纪律常规：严抓教师纪律，重在平时，成立3人组成的检查组，每月不定时的进行关于园服、手机、普通话的检查，作好记录。对于经常违反幼儿园要求的教师，在晨会上通报批评，并按要求罚款。　　2、蹲组听课工作：尽量的多抽出时间听课，并且及时要和讲课教师交流，肯

8、定优点，指出不足;对蹲组的各项工作作以监督，多方位的听取教师的意见，关心教师，尽最大能力解决教师生活工作中遇到的困难。