工信委双联双促实施方案

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1、方案预案：________工信委双联双促实施方案姓名：______________________单位：______________________日期：______年_____月_____日第1页共5页工信委双联双促实施方案一、总体要求按照县委统一部署，围绕修发[XX]8号文件精神，扎实开展“双联双促”活动，把本系统的“党员干部联系企业、促企业达产达标”和“党员干部下基层、促整体移民搬迁”活动作为本次活动的主抓手，贯穿整个活动全过程，做到中心工作与“双联双促”活动有机结合，着力提高党员干部服务水平，让党员干部受到教育，基层群众得到实惠。

2、二、目标任务1、按照修发[XX]年5号文件精神，协助88家投产企业按时序进度完成主营业务收入、工业增值税、用工、续建、技改扩能等目标任务。2、协助新湾乡做好噪里村整体移民搬迁工作。3、扎实开展好噪里村“组织建设、党员管理、活动阵地、干部作风、经济发展、社会稳定”六项工作。三、主要措施1、实行委班子成员带党员干部包干责任制。将班子成员和干部分为9个组，对接88家投产企业，对接噪里村28名党员和困难户，明确工作任务。2、制订帮扶措施。通过深入到企业调查研究、到党员、特困户家中访贫问苦，协助企业制订“达产达标”计划，协助党员、特困户制订移民搬迁计划。3

3、、帮助企业解决生产过程中和党员、特困户移民搬迁中的各种困难和问题。党员干部每周到企业调研一次，每月到对接党员、贫困户家中走访一次，帮助解决存在的困难和问题。第3页共5页4、建立“双联双促”活动考核机制。在干部补助工资中安排人均40元绩效工资与联系目标任务挂钩，按完成情况计算绩效工资，与干部年终考评考核挂钩，作为干部评优评先，推荐提拔重用的重要依据。5、细化噪里村“组织建设、党员管理、活动阵地、干部工作作风、经济发展、社会稳定”六项工作目标任务，对照目标任务，加强对委“双联双促”工作组的督查考核，确保工作取得实效。第3页共5页工信委双联双促活动实施

4、方案为贯彻落实党的十八大精神，加快服务型基层党组建设，扎实开展“双联双促”活动，切实转变党员干部工作作风，促进党建工作上水平。经委党政班子联席会议研究，就本系统开展“双联双促”活动制订如下实施方案：一、总体要求按照县委统一部署，围绕修发[xx]8号文件精神，扎实开展“双联双促”活动，把本系统的“党员干部联系企业、促企业达产达标”和“党员干部下基层、促整体移民搬迁”活动作为本次活动的主抓手，贯穿整个活动全过程，做到中心工作与“双联双促”活动有机结合，着力提高党员干部服务水平，让党员干部受到教育，基层群众得到实惠。二、目标任务1、按照修发[xx]年5

5、号文件精神，协助88家投产企业按时序进度完成主营业务收入、工业增值税、用工、续建、技改扩能等目标任务。第4页共5页2、协助新湾乡做好村整体移民搬迁工作。3、扎实开展好村“组织建设、党员管理、活动阵地、干部作风、经济发展、社会稳定”六项工作。三、主要措施1、实行委班子成员带党员干部包干责任制。将班子成员和干部分为9个组，对接88家投产企业，对接村28名党员和困难户，明确工作任务。2、制订帮扶措施。通过深入到企业调查研究、到党员、特困户家中访贫问苦，协助企业制订“达产达标”计划，协助党员、特困户制订移民搬迁计划。3、帮助企业解决生产过程中和党员、特困

6、户移民搬迁中的各种困难和问题。党员干部每周到企业调研一次，每月到对接党员、贫困户家中走访一次，帮助解决存在的困难和问题。4、建立“双联双促”活动考核机制。在干部补助工资中安排人均40元绩效工资与联系目标任务挂钩，按完成情况计算绩效工资，与干部年终考评考核挂钩，作为干部评优评先，推荐提拔重用的重要依据。5、细化村“组织建设、党员管理、活动阵地、干部工作作风、经济发展、社会稳定”六项工作目标任务，对照目标任务，加强对委“双联双促”工作组的督查考核，确保工作取得实效。第4页共5页方案预案本文至此结束，感谢您的浏览!（资料仅供参考）下载修改即可使用第5页

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