煤矿职工应知应会手册

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1、一、通用部分第一章 煤矿职工在安全生产方面的权利和义务根据《劳动法》、《矿山安全法》、《煤炭法》和《关于落实煤矿工人行使安全生产权利的通知》的规定及朝阳煤矿的实际,对职工安全生产方面的权利和义务规定如下。㈠煤矿职工在安全生产方面的权利⒈参与安全生产管理权。通过职工大会、职工代表大会,职工有权参与企业有关安全生产规划、管理制度、管理办法、安全技术措施和规章的制定;对不符合党和国家安全生产方针和法律、法规规定的规章、制度有权提出修改意见。⒉安全生产监督权。职工有权对企业贯彻、执行党和国家安全生产方针的情况,有关安全生产法规及管理制度的执行情况,有关

2、安全生产法规及管理制度的执行情况,管理干部的行为,作业现场的安全情况,安全技术措施专项费用使用情况进行监督。⒊安全生产知情权。职工有权了解企业安全情况、作业现场安全状况;有权了解作业过程和安全技术措施制定情况;有权了解作业过程和安全技术措施制定情况;有权要求班前讲安全及安全生产注意事项;有权要求交接班交待作业地点安全情况;进入工作面前,有权要求跟班干部或带班班长检查工作面,制定具体安全措施。⒋参与事故隐患整改权。职工发现事故隐患,有权要求有关部门组织整改,并积极提出整改措施、建议和参与整改。⒌停止作业权。当作业现场发现重大事故隐患,可能危及工人

3、生命安全并无法及时排除时,工人有权停止作业。⒍接受安全教育培训权。工人未经安全培训、教育,特殊工种作业人员未取得操作资格证书,有权拒绝上岗作业。⒎拒绝违章指挥权。干部违章指挥、强令冒险作业,工人有权拒绝执行;违章操作,工人有权制止;跟班干部擅离工作岗位,工人有权向有关方面报告。⒏紧急避险权。在生产过程中,出现重大事故隐患,并危及生命安全的情况下,工人有权采取紧急避险措施。⒐批评、检举、控告权。工人有权向煤矿企业和煤炭管理部门、工会组织举报违反有关安全生产法律、法规、制度的行为;有权检举违章指挥、违章作业者;有权反映作业现场安全管理情况和不安全因

4、素。⒑投诉上告权。在进行安全生产监督检查时,如果受到打击报复和迫害,工人有权向上级或政府有关部门、工会组织投诉和控告;工人有权对忽视安全、玩忽职守造成事故的责任者进行检举;工人有权对隐瞒事故的单位和责任者提出控告。⒒赔偿和享受工伤社会保险权。因安全生产事故受到损害,职工有要求赔偿的权利。因工致伤,有享受工伤和社会保险的权利。㈡煤矿工人的安全生产义务⒈服从煤矿安全监察机关监察管理的义务。自觉服从安全监察机关的指挥,自觉配合安全监察人员的工作,协助他们执行公务,提供真实信息和有关资料。⒉遵守有关煤矿安全法律、法规和企业规章制度的义务。严格执行煤矿安

5、全方面的法律、法规,各种安全规程、操作规程、规定及岗位安全生产责任制。⒊维护煤矿生产设备、设施的义务。煤矿的生产设备及安全生产设施是安全生产的保证,要自觉维护其正常运转和安全使用,使其发挥保障安全生产的作用。⒋45自觉遵守劳动纪律和义务。劳动纪律虽然不是国家的法律法规,但劳动纪律是保证劳动秩序正常有序的措施,职工应自觉遵守劳动纪律,维护安全生产的正常秩序,保证安全生产井然有序地进行。⒌及时报告危险情况,参加抢险救护的义务。煤矿发生事故以后,职工有积极参加抢救事故的义务,不能以任何借口逃避事故抢救工作,这是每一名职工不可推卸的责任和义务。⒍纠错改

6、正的义务。经常检查工作地点及设备的安全状态,采取措施立即纠正已查明的违反安全规程及准则的行为。⒎改善工作环境的义务。在工作中,积极参加技术革新活动,提出合理化建议,不断改善劳动条件和工作环境。另外,煤矿职工还有正确佩戴和使用劳动防护用品、接受安全生产教育和培训及服从管理的义务。第二章 入井须知㈠入井前必须具备的条件及准备工作⒈入井人员必须具备下列条件⑴从事井下劳动,必须是男性成年人。未成年人和女性不得从事井下劳动;⑵要身体健康,入矿之前必须进行职业健康检查。有下列病症之一者,不得从事井下劳动:癫痫病和精神分裂症患者、风湿病、严重的皮肤病、活动性

7、肺结核及肺外结核病、严重的上呼吸道或支气管疾病、显著影响肺功能的肺脏病或胸膜病变、心血管器质性疾病、或者经医疗鉴定,不适于从事井下工作的其他疾病;⑶订好师徒合同,明确以师带徒的责任与任务。要随同有经验的老工人一起工作4个月,经考核合格,证明掌握了本工种的安全知识和操作技能以后,方准在井下独立工作。⑷未经安全培训不得上岗作业。新入矿工人必须按要求进行安全培训并考试合格后,方能下井作业。对技术更新的有关人员,对换矿井和工种变更的人员,都必须按要求进行安全培训。⒉入井前的准备工作⑴要休息好,吃饱、睡足;⑵严禁喝酒;⑶要穿戴整齐,不得穿化纤衣服;⑷必须

8、随身携带自救器、矿灯,戴好安全帽;⑸带好当班用的工具、材料和维修用的零配件等;⑹不准带香烟和点火工具下井;⑺按时上班并参加班前会;⑻要自觉遵守《入井检

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