职业卫生习题试卷

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1、1.  劳动者离开用人单位时，有权索取()，用人单位应当如实、无偿提供、并在所提供的复印件上签章。  1.A.  本人职业健康监护档案2.B.  职业健康监护证明3.C.  本人职业健康监护档案证明4.D.  本人职业健康监护档案复印件您的答案:D2.  用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案，并按照规定的期限进行保管，档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果等有关()的资料。  1.A.  个人健康2.B.  家庭健康3.C.  个人档案4.D.  家人档案您的答案:A3.  用人单位应当及时将职业健康检查结果及职业健康检

2、查机构的建议以书面形式()劳动者。  1.A.  如实告知2.B.  通知3.C.  选择性告知4.D.  告知您的答案:A4.  职业健康检查费用由()承担。  1.A.  劳动者2.B.  用人单位3.C.  劳动和社会保障部门4.D.  检查机构您的答案:B5.  任何单位和个人()将产生职业病危害的作业转移给不具备职业病防护条件的单位和个人。不具备职业病防护条件的单位和个人不得接受产生职业病危害的作业。  1.A.  经批准2.B.  在确保无危害时可3.C.  不得1.D.  可以您的答案:C6.  用人单位应当实施由()负责的职业病危害

3、因素日常监测，并确保监测系统处于正常运行状态。  1.A.  矿长2.B.  总工程师3.C.  专人4.D.  技术员您的答案:C7.  工作场所的职业病危害因素强度或者浓度应当符合()。  1.A.  国家职业卫生标准2.B.  世界卫生组织标准3.C.  国际劳工组织标准4.D.  企业管理标准您的答案:A8.  按照《工作场所职业卫生监督管理规定》（国家安全监管总局令第47号）规定，存在职业病危害的用人单位，应当委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构，()至少进行一次职业病危害因素检测。  1.A.  必要时2.B.  定期3.C.  不定

4、期4.D.  每年您的答案:D9.  工作场所的生产布局合理，应当符合()原则。  1.A.  效益原则2.B.  有害与无害作业分开的原则3.C.  满足生产需要的原则4.D.  就进原则您的答案:C10.  国家鼓励和支持研制、开发、推广、应用有利于职业病防治和保护劳动者健康的新技术、新工艺、新设备、（）。  1.A.  新产品1.B.  新方法2.C.  新材料3.D.  新厂房您的答案:C1.  （）应当建立、健全职业病防治责任制，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平，对本单位产生的职业病危害承担责任。  1.A.  用人单位2.B.

5、  单位职工3.C.  劳动者4.D.  企业您的答案:A2.  （）应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。  1.A.  各级工会组织2.B.  用人单位3.C.  企业4.D.  科研单位、政府机关您的答案:B3.  《职业病防治法》规定（）依法享有职业卫生保护的权利。  1.A.  用人单位2.B.  单位职工3.C.  劳动者4.D.  工作人员您的答案:C4.  经“安全标志认证制度”认证的特种劳动防护用品产品包装上按要求要有绿色（）认证标志。  1.A.  “QS”2.B.

6、  “AQ”3.C.  “LA”4.D.  “OH”您的答案:C5.  存在职业病危害的用人单位，应当委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构，每（）至少进行一次职业病危害因素检测。  1.A.  半年2.B.  一年3.C.  二年4.D.  三年您的答案:B6.  新修订的《中华人民共和国职业病防治法》于（）实施，是我国职业卫生方面最为重要的一部法律。  1.A.  2002年5月1日2.B.  2011年12月31日3.C.  2012年12月31日4.D.  2012年5月1日您的答案:B1.  下列哪个接触危害因素的人群不必开展强制性健康监

7、护。  1.A.  所有上岗前人员2.B.  接触危害因素有慢性毒性作用3.C.  接触危害因素有急性性毒性作用4.D.  危害因素有致癌性，有一定的发病率您的答案:C2.  关于职业健康检查结果告知，以下哪项做法是错误的。  1.A.  用人单位应将检查结果如实告知每一位受检者，包括：所有检查项目的检查结果，体检结论2.B.  职业健康检查机构将体检结论为疑似职业病和职业禁忌证的，以告知书的形式告知受检者和用人单位3.C.  疑似职业病和职业禁忌证告知书应由劳动者本人或委托代理人领4.D.  用人单位在领取体检报告时可以统一代劳动者领取疑似职业病

8、和职业禁忌证告知书您的答案:D0180102《职业病防治法》解读A（一）1.  下列对《职业病防治法》立法过程描述不正确的