有关假期学生安全管理小结

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时间:2019-08-16

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1、工作总结:_________有关假期学生安全管理小结姓名:______________________单位:______________________日期:______年_____月_____日第1页共6页有关假期学生安全管理小结全市中小学生溺水死亡事故频发,近期。全市暑期学生安全工作形势异常严峻。为了贯彻各级政府、县教育局的文件指示精神,切实把学生安全工作落实到实处,校合全校之力做好暑期学生安全管理工作,现将我校管理工作的有关情况汇报如下:一、统一思想。从校长到各班主任、各教师以对学生、对家长、对社会高度负责的态度,全校至上而下。从全校的安全稳定大局出发,把学生安

2、全作为当前暑期工作的重点。大家表决心要克服麻痹思想和侥幸心理,牢固树立“安全第一”观念,认真做好暑期学生安全教育管理工作。二、广泛宣传。加强教育和引导。通过学期休业仪式、班级会议、教工期末总结大会、宣传栏等形式,1广泛宣传。开展安全主题教育活动,提高每一位老师和每一位学生的安全意识,把安全知识和安全防范意识落实到每个学生的行动中去,进而提高学生安全意识和自防、自救能力。加强管理和监督。让每一位教师充分认识到安全工作的严肃性,2严肃纪律。从政治性的高度重视暑期安全教育工作,树立责任网络,层层监管,把每一个工作细节落实到实处。三、狠抓落实。校长亲自上台讲话,1利用休业仪式开展安全

3、专题教育动员大会。就安全的重要性、注意那些方面的安全、如何注意自身安全做了全方位的讲解,使学生对暑期的安全有了清醒的认识,都表示暑期一定会把安全时刻牢记心间。第3页共6页把当前全市的安全形势、暑期应注意的安全事项、如何保护自己等方面的内容向学生及学生家长做了宣传。2利用宣传栏出好了一期暑期安全工作专题板报。提醒每位家长注意自己孩子的安全教育、管理,3给每位家长送上一份安全告知书。通过家庭、学校、社会的共同监管,确保学生安全。提醒大家注意自身安全,4学校、街道、沿路、沿河张贴安全公告。并时刻注意身边孩子的安全,把事故消除于萌芽状态。及时排查学校以及周边存在安全隐患,5放假前做好

4、安全隐患大排查工作。特别是河道、水库最容易出现事故的地方,做好安全警示措施。特在大边桥及上下沿河岸、老屋场水库树立安全警示标志,6鉴于本校的实际情况。提醒孩子不要下水游泳,保证安全。给学校行政领导、教师排好值日,7学校成立安全巡逻队。对学校及周边易出事故的地方经常性地巡逻,及时发现险情、及时排除事故。分配老师下去,8做好学生家访工作。对有学生的家庭进行家访,告知安全的重要性,并就如何更好地监管孩子的安全与家长进行沟通交流,协同做好孩子的暑期安全工作。通过全体老师的共同努力,安全工作我一刻不得放松。欣喜地看到至今为止我校学生没有出现一起安全事故,今后的工作中,将更加努力,确保学

5、校、学生安全稳定!第3页共6页有关公司人力资源部工作总结第5页共6页xx年是公司的**年,也是**年,在各部门紧密团结、努力下,基本完成总公司的各项管理工作,为xx年全年工作划上了一个完美的句号。现就xx年人力资源工作总结及xx年计划拟定xx年人力资源部工作总结一、据公司战略需求调整与整合组织架构为适应集团发展目标,随着公司改革*****落实,对集团组织架构调整与整合,核心内容调整包括a)、省内生产基地:**********。b)、外省生产基地:**********各自独立运营及管理。c)、总公司职能部门:。二、规范岗位职责,形成岗位描述表在组织架构调整后,人力资源部牵头,要

6、求各部门重新依据管理体系的要求对部门、分厂、事业部的企管岗位人员进行职能描述、岗位职责、岗位任职资格在内的岗位描述表。使员工能够清晰的了解岗位工作标准,便并部门人员工作岗位职责丰富化和扩大化。三、通过岗位分析,定岗定编定员工作,进行人员简精。根据公司提出开源节流的精神,以精干、高效的原则,各单位据情况进行合并、人员简精等进行定岗定员,具体情况a)、********与交管部合并。b)、对各部门岗位分析,结合工作情况,实行人员简精,人数为****人。四、人员招聘1、规范招聘流程:建立招聘管理体制,制定并实施《招聘管理规定》,实施常规岗位笔试测试。第5页共6页2、建立公司全方位招聘

7、渠道①、开通网络招聘渠道,满足不同层次人才需求。网站有5家全国性网站区划性网站专业性网站②、签订1家专业猎头公司,拓展中高端人才渠道。③、加大行业内人才挖掘并定向挖人、同事介绍、人才市场现场招聘等。④、员工主要通过:周边地区现场设点、设置推荐奖励介绍、协议派遣茧工、中介招聘、张贴公告、学校合作等渠道进行招聘。3、招聘人数第5页共6页本文至此结束,感谢您的浏览!(资料仅供参考)下载修改即可使用第6页共6页

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