2019机关党建目标管理自查报告

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1、机关党建目标管理自查报告　　20xx年，本支部在市直机关工委领导、中心党组指导下，以科学发展观为指导，紧密联系实际，深入贯彻落实党的十x大、十x届三中全会精神，认真落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》(中发〔20xx〕8号)、《四川省实施细则》(川委发〔20xx〕72号)和中共攀枝花市委有关党建工作文件精神，以服务中心、建设队伍为目标，进一步加强和改进了机关党建工作。根据《关于印发〈市直机关党建目标管理考核办法(试行)〉、〈20xx年市直机关党建目标管理考核评分细则〉的通知》(攀直委〔20xx〕49号)精神，对20xx年度机关党建目标管理工作认真进行了自查。现将对主

2、要工作的自查情况报告于下、《20xx年市直机关党建目标管理考核细则》附后。　　一、着力加强和改进队伍建设　　(一)认真落实中央和省、市改进工作作风、密切联系群众规定　　为深入贯彻落实党的十八大精神、中央政治局《关于改进工作作风、密切联系群众八项规定》、省委省政府《关于改进工作作风、密切联系群众的规定》和市委市政府《关于进一步改进工作作风、提高工作效能的规定》，进一步改进本单位干部职工的工作作风、提高工作效能，中心结合实际，制定了《关于进一步改进工作作风，提高工作效能的制度》(攀住金党组〔20xx〕30号)。通过严格执行改进工作作风，提高工作效能的制度，中心党员干部职工队伍的作

3、风得到进一步改进，养成了为民务实清廉的作风，持续提高了工作效能，以强大的正能量，推进了单位的各项工作和全市的中心工作。　　(二)深入开展“三大”主题教育活动　　为深入贯彻党的十八大精神，认真落实市委、市政府《关于深入开展“思想大解放，作风大转变，工作大落实”主题教育活动的意见》(攀委发〔20xx〕15号)等相关文件精神，本单位切实开展“思想大解放，作风大转变，工作大落实”主题教育活动(以下简称“三大”主题教育活动)，取得了实效。一是破除了“怕、满、慢、浮、僵”的思想，强化了“闯、进、快、实、活”的激情。二是做到了在思想观念上先行引领，在精神面貌上敢争一流，在工作推进上务实高效

4、，在攻坚克难上积极有为。三是公开亮相承诺践诺。重点从创新发展意识、为民惠民措施、住房公积金规范管理三个方面进行公开亮相承诺践诺。对每个方面确定了整改目标、制定了具体措施、明确了完成时限、落实了责任领导。通过认真开亮相承诺践诺，取得了成效。四是制定便民措施。市住房公积金管理中心在“三大主题”教育活动中结合征求到的意见建议，按与时俱进的要求推出了《关于开展“三大主题教育”活动落实便民措施的通知》(攀住金〔20xx〕14号)，使住房公积金惠民政策进一步落到实处。一是加强宣传，提高公积金惠民政策知晓率。二是按人性化和与时俱进的要求调整住房公积金提取、贷款规定。三是简化提取还贷手续，延

5、长提取时限。四是精打细算为职工购房降低成本。　　(三)广泛开展“实现伟大中国梦、建设美丽繁荣和谐四川”主题教育活动　　我单位在市委主题教育活动领导小组领导下，以科学发展观为指导，认真贯彻落实市委《关于在全市广泛开展“实现伟大中国梦、建设美丽繁荣和谐四川”主题教育活动实施方案》(攀委发〔20xx〕8号)，切实开展“实现伟大中国梦、建设美丽繁荣和谐四川”主题教育活动(以下简称主题教育活动)，达到了预期目的。一是增强了实现中国梦的信心。通过“全覆盖”、“集中式”、“分类别”的宣讲、学习、讨论，进一步提高了党员干部群众对“中国梦四川篇章攀枝花章节”的内涵、目标、路径认识。达到了把党员

6、干部职工的思想统一到实现“两个一百年”目标和伟大中国梦上来，统一到建设美丽幸福攀枝花的共同愿景上来的要求。二是挖掘到先进典型。经严格考评，挖掘到5名先进个人。并在“七一”前夕对其进行了表彰。通过身边人讲身边事，身边事教育身边人，进一步激发了党员干部职工干事创业的活力。三是切实解决了一批问题。结合“三大”主题教育活动“回头看”，着力抓好公开承诺事项的整改落实。主要是进一步加大力度落实了中心在“三大”主题教育活动中制定的便民措施，使广大群众切身感受到我单位开展集中教育活动的成效。四是扎实进行建章立制。在总结活动经验的基础上，统筹市“三大”主题教育活动和本次活动成果，做好建章立制工

7、作。其一完善和执行二项制度。完善深化和拓展“百千万·干群心连心”活动制度。扎实做好帮扶工作;严格执行上级制定的市民公约。用制度规范约束党员干部职工的言行。其二建立五项机制。建立争先进位机制。持续激发了党员干部职工思干、向上、争先的内在动力和活力;建立思想解放机制。有力推进了学习型组织、学习型社会建设;建立作风转变机制。进一步树立了为民务实清廉形象;建立信访矛盾调处化解机制。继续为改革发展稳定营造了和谐稳定环境;建立工作推进机制。确保了市委各项目标要求在本单位得到了贯彻落实。　　(四)切实开展“五彩花城党