定远县生活垃圾处理场文明卫生管理规定

《定远县生活垃圾处理场文明卫生管理规定》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在教育资源-天天文库。

1、定远县生活垃圾处理场文明卫生管理规定为提高员工自身素质，营造洁净、整齐、合理的工作环境，展示单位优秀的企业形象。现对单位制定文明卫生管理规定，请大家遵照执行。（一）适用范围本制度适用单位所有部门。（二）管理职责1、各部门负责各自办公区域的日常管理,保持现场清洁有序。2、办公室每周对各部门现场进行检查并考核。3、场成立督查小组，检查发现问题后，向该部门发出整改通知或口头通知。督查小组：组长：雍华春副组长：李婷成员：蒋丽娟，宥雨，刘振东，武红艳（三）办公室现场管理1.整理要求1）办公桌上没有与工作无关物品放置。2）工作中的相关文件、记录分类摆放整齐

2、、填写清楚无误。3）地面没有纸屑、杂物等。4）私人物品放在抽屉，尽量不放贵重物品。5）电脑、电器等的电源线都捋好，不杂乱无章抛落在桌上、地上。6）员工宿舍需保持整洁，被子折叠整齐，清洁用品、服装摆放有序。7）保卫科保持整洁、有序。8）餐厅保持干净卫生。2.整顿要求1）文件、记录的存放按不同内容分开存放并详细注明，档案柜贴有标签。2）工作区内的椅子摆放整齐。3）文件柜内的物品分类摆放好，方便查找，文具应摆放整齐，不得摆放其他物品。4）通道上不可放置物品。5）宿舍桌椅摆放在指定位置。6）餐厅桌椅摆放整齐。3.清扫要求1）地面、墙角、墙顶、窗台、玻璃

3、无灰尘、无碎屑、纸屑、蜘蛛网等杂物。2）桌面文具、文件摆放整齐有序。3）办公桌、电脑、餐厅桌椅、宿舍床底等下面为重点清扫区，保持干净。4）地面上沾染的赃物及时清洗干净。5）厨房地面无油污，墙面无脏污，桌面整洁有序，无蟑螂、鼠类、蚊蝇等。6）餐厅地面整洁，桌面无油污，无蟑螂、鼠类、蚊蝇等。4．清洁要求作业区、办公区：1）地面无灰尘、无油渍、无纸屑、无塑料袋和有色垃圾，办公室垃圾桶丢满后及时倾倒到指定地点并更换垃圾袋。2）桌、椅、电脑办公设备整洁无灰尘。3）玻璃窗整洁明亮，无灰尘、无油渍，窗台无积尘，无杂物，办公室、会议室做到物品摆放有序、美观。4

4、）办公桌上除放置办公文件、材料及必要物品之外，不乱堆其他杂物。5）各卫生责任区每天必须明确专人进行日常保洁，做到干净卫生。卫生间：1）男卫生间按夜间值班表值日，女卫生间按排班表值日，做好日常保洁。2）室内要保持无积水、无纸屑、无烟头、无痰迹和杂物。3）做到大便池无积粪、无尿垢、无杂物，墙壁、顶棚、门、窗干净整洁、无浮沉。4）要经常进行卫生消毒、定期进行灭鼠、灭蟑。5）室内确保灯明水通，门窗设施完好。6）加强维修维护，确保水电管线畅通，保证设备设施齐全有效。员工宿舍：1）宿舍地面保持干净，被子折叠整齐，个人物品摆放整齐，桌椅摆放有序。2）两人间宿

5、舍卫生间要保持干净，无异味。餐厅（由餐厅负责人负责）：1）厨房地面无油渍，墙面无脏污，桌面无油污，餐具摆放有序整洁。2）餐厅桌面无油污，地面无脏污，桌椅摆放整齐有序。3）厨房、餐厅垃圾桶及时清理，无蚊蝇、蟑螂、鼠类等。5．素养要求1）加强自身业务理论知识学习，提高自身素养。2）对上级及来宾保持礼仪。3）不做与工作无关的事。4）严格遵守执行单位的各项规章制度。5）不随地吐痰，不随便乱抛垃圾，发现有不文明行为，立即制止，影响场内卫生的要及时处理。6）禁止串岗和大声喧哗。7）按时上下班，按时打指纹，不早退，不迟到，不旷工。8）禁止在办公室、公务车内吃

6、早餐、零食等。9)各部门人员下班后必须锁好门窗、关好空调、电器等。10）无特殊情况外，任何人不得以任何借口不参加集体清扫及各项活动。（四）奖惩制度1、每月按文明卫生管理规定考核表得分高低评定一个优秀文明卫生办公室，并给予该办公室每人100元奖励。2、每月按文明管理规定考核表得分高低，次于文明卫生办公室给予该办公室每人50元奖励。3、门卫参与办公室卫生考核评比，包括门卫室及餐厅卫生。4、每位员工务必参加上班期间的员工餐，不参加者，每人每次罚款50元。5、办公室发生整改通知或口头通知，立即整改到位，给予扣分；30分钟未整改到位，给予扣分并给予每人第

7、一次20元，第二次50元的处罚。每月出现三次整改通知的，给予每人100元处罚。6、除不可抗力原因，人走后未关灯、关空调者，该办公室或该宿舍每人每次罚金20元。7、不准迟到早退，每天两签到，即上午8点10分前，下午14点30分前，否则视为迟到，迟到10分钟以下，每次扣5元，10-30分钟，每次扣15元，30分钟以上每次扣30元，1小时以上视为缺勤，领导安排去落实其它具体而引发的除外。8、有事先书面请假，经领导批准后方可离开，假期结束及时销假，否则视为缺勤，并扣除当月满勤奖。正常情况下，当月事假不得超过3天（特殊情况除外），如超过3天（不包括3天）

8、，当月无满勤奖，无故缺勤一次扣50元，超过2天停薪待岗。9、看病先请假，否则视为缺勤。病假必须持有县级以上医院出示的病历表，否则视为事假。正常每月病假