医院开展基层组织建设年活动实施方案1

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1、ⅩⅩ中心卫生院开展基层组织建设年-9-活动的实施方案各科室：为进一步加强和改进党建工作，深化创先争优活动成果，全面提升ⅩⅩ中心卫生院党建工作科学化水平,根据全县“基层组织建设年活动推进会议”精神以及《关于深入开展基层组织建设年活动实施方案》的要求，结合实际，就如何开展机关基层组织建设年活动，提出如下实施意见。一、总体要求和目标任务（一）总体要求：以党的十七大和十七届五中、六中全会精神为指导，全面落实中央和省、市、县基层组织建设年活动的安排部署，按照“抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎”的工作要求，以强组织、增活力、促发展为主题，以“联村联户、为民富民”行动和“进百村树典型建和谐促发展”活动为契

2、机，以硬件全面达标、软件全面规范为目标，紧密结合“领导班子建设年”活动，保持党的先进性和纯洁性，增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力，为全县经济社会跨越式发展提供坚强的组织保证。（二）主要目标：通过扎实开展基层组织建设年活动，主要实现以下目标：一是基层党组织建设进一步规范化，二是-9-党员队伍生机活力进一步提升，党员党性观念和党员意识得到增强，发展党员质量得到提高；三是党组织和党员发挥先锋模范作用的服务能力进一步增强，实现党务培训和业务培训全覆盖；四是医疗卫生事业得到发展，基础设施建设上新台阶，公共卫生服务能力进一步保障，医疗服务能力整体提升。二、重点工作任务（一）与“领导班子建设年”活动相

3、结合，加强党支部自身建设，促进班子凝聚力和战斗力提升1、选强配齐班子成员。要选配优秀的党员干部充实到党支部领导岗位，严格按照《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的精神和党支部换届选举的规定，坚持选配党性强、作风正、思想政策水平高、组织领导能力强的党员干部；同时可实行“一岗双责”制，选配责任心强、群众威信高、熟悉业务、敬业奉献的科室负责人。严格按规定设置与机关支部规模、党员数量相匹配的支部成员数量，按程序合理、及时地补齐因工作调动等原因出现的支部成员空缺的岗位。2、抓好成员分工。合理分工是行使职权、调动积极性的重要手段，是贯彻绩效机制、体现激励效应的前提。党建工作开展得好，党的创造力、

4、凝聚力、战斗力以及党的向心作用才能得到充分发挥。因此，以科学发展观为指导，结合本部门实际、机关实际，从有效调动党支部书记、党支部成员和全体党员的积极性出发，明确职责、合理分工是推进机关党支部健康发展、充分发挥党组织向心作用的一项行之有效的方法。-9-3、抓好成员培训。支部成员被选配进支部后，其工作职责、工作要求势必发生一定的转变，另外，在其履职过程中，党的政策路线方针以及有关工作任务目标也会有不同程度的更新。因此，要想让支部成员更好地履行自身职责，势必抓好支部成员的培训工作，通过工作会、经验交流会、党建研究会、工作联系活动、党务干部培训会等形式，不断提高机关支部成员的理论政策水平，使支部成

5、员真正能做到坚持以经济建设为中心，围绕经济工作带好党员队伍、抓好党建工作。4、创新党建工作机制。围绕贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，进一步创新工作理念、工作思路、工作载体和工作方法，规范完善党组议事决策机制、扎实推进党建工作科学化、规范化、制度化。按照科学发展观的要求，努力在机关理论学习、领导班子思想政治建设、民主监督管理、机关效能建设以及党内激励、关怀、帮扶等方面进行积极探索创新，形成机关党建工作持续发挥作用的长效机制。（二）与学习型党组织创建相结合，加强党员学习教育管理，促进党员服务能力提升1、-9-要以党的理论、党的历史、党的知识、形势政策等为重点，加强对党员在思

6、想、理论和党性方面的教育，使其进一步坚定理想信念、明确奋斗目标；认真抓好中央和省、市、县重要会议、文件和领导讲话的学习，吃透精神、找准结合点、着力点，不断深化对我县经济社会发展目标和任务的认识，教育、引导和动员广大党员干部在加速发展、推动跨越式发展的实践中创先争优、建功立业；抓好岗位业务知识的学习，不断提升党员干部在服务大局、推动发展上的能力和素质。2、深入开展党员志愿者服务行动，在实践中锤炼党员党性。党员志愿者既要按时参加服务行动，还要积极参加本单位的各种服务活动。3、认真抓好党员电化教育工作。要按照“六有”标准（即有党员活动室、有电教设备、有图书资料、有学习管理制度、有学习园地和版面、

7、有记录）的要求，加强党员活动室的建设。年内必须要建好党员电化教育室并进行正常运转。（三）与“创先争优活动”和“联村联户、为民富民”行动相结合，促进和谐发展要打消就“党建抓党建”的思想，要把党建工作与中心工作紧密结合起来，以正在开展的“联村联户、为民富民“行动为契机，把基层组织建设年活动与创先争优活动紧密结合起来，与深化“城乡联动整推”活动结合起来，促进我县经济社会的和谐发展。1、大力开展“五创五评”活动。要创新活动载体，