金慧指考勤系统技术手册

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1、金慧指考勤系统技术手册★第一部分：系统初始化设置要想启用考勤系统，首先要在后台软件中录入人员信息，其次在前台软件中对应人员信息录入相应的指纹信息，最后对前后软件进行相应的设置即可使用。一、检查后台指向的前台数据路径是否一置：进入“金慧指考勤处理”后台软件后→单击程序主界面（如图1）左上角的“管理员”按钮（小鳄鱼图标）（图1）→出现图2时输入管理员“super”和密码“123456”进入下一界面→单击界面左下角“系统初始设置”按钮调出图3金慧指考勤*技术手册共8页第9页（图2）（图3）→如果考勤前后软件是运行在同一

2、台计算机上，那么图3中“考勤数据”的路径为“c:finger”；如果考勤前后软件是运行在两台计算机上（即网络模式），那么需要单击图3中按钮“网络映射”→这时调出图4，在“前台共享路”处输入（图4）前台软件所在计算机路径（如前台计算机名为“kaoqin”，则此处应输入“\kaoqinc”；“映射到本地”处的“I”为映射过来的缺省盘符，也可以修改成其它没有被使用的盘符。→最后单击“确定”按钮即可设置完网络路径。一、设置部门、人员及班组班次信息：A、设置部门信息进入后台软件后，单击图1中的“考勤管理”按钮进入考勤

3、界面→点击“基础数据”→“员工建立”→“部门设置”，在此选项中对部门名称和是否参与考勤进行设置。金慧指考勤*技术手册共8页第9页注意：如某部门参与考勤则考勤标志为“1”如部门不参与考勤则考勤标志为“0”B、设置班组班次班组号为阿拉伯数字，如01、02、03、……99，每个班组可以有26个班次，标志为从A－Z，如一日4次打卡，则会多出现“中间开始”“中间结束”两栏。其中中间开始为午休开始时间，中间结束为午休结束时间。是否跨零一栏中，只能敲入“Y”或“N”，Y为跨零标志，既过0点，N为不跨零既不过0点。（注：启用日期

4、必须比当前月份提前两个月。）C、设置人员信息点击考勤界面中的“基础数据”→“员工建立”→“人事调入”。操作如下：按“增加”按钮→选定员工所在部门→输入员工号→选定员工所在班组→点击“更新”按钮，如放弃增加则按“取消”。按“编辑”则是对某条记录进行修改，操作同上。（注：点击后如出现“输入顺序错误”的提示，则请退出后重新进入。）人员信息录入完毕后，要把人员名单导出到前台数据库中，以便前台登记指纹。步骤为：点击点击考勤界面中的“基础数据”→“员工建立”→“指纹库名单”即可。（切记，只要对部门信息和员工信息进行了修改，就

5、一定要点击此项。）注：点击后如出现“员工名单导入成功”说明前后台数据路径正确，如提示“网络盘尚未连接!”，请按照上面第一点检查数据路径。三、前台软件中登记人员指纹：金慧指考勤*技术手册共8页第9页（图5）启动前台软件模块之一“指纹登记”便出现图5→单击图5中的“统计”按钮可得知人员的工号、姓名及所在部门，在图5的“工号”处输入将要被录人员的工号，然后选择手指（一般为左右手的食指），单击“录制”开始采集指纹（共采集四次，并把最好的一次存盘）→成功后会在“提示信息”处显示“录制完成”；如果登记失败请单击“重录”或先点

6、“删除”后点“录制”进行重新登记指纹→登记完指纹后，单击“退出”按钮，这时会弹出一个对话框，提示是否同步指纹库→如果设置了同步路径（关于“同步路径”将在“考勤系统模块说明”中介绍）则点“是”并开始同步指纹；相反则点“否”直接退出。四、前台软件的其他设置：运行前台软件所在路径（c:finger）下的“set.exe”文件，会出现图6如下：金慧指考勤*技术手册共8页第9页（图6）把“定时关机时间”和“定时重起时间”的秒的位置调为“00”即为此项开关有效，关机和重起的时间由于用户的不同而具体设定。（注：一般情况下，设

7、置了定时关机就无需设置定时重起了）经过以上四步：前台指纹考勤可以正式使用了。五、后台软件的其他设置：A、设置请假类别进入后台软件后，单击图1中的“考勤管理”按钮进入考勤界面→单击“基础数据”→“请假类别”进入，可进行增加、删除、编辑等操作。（注：如果请假类别设为了有薪，那么此项在统计表里就被算为“公假”）B、设置加班类别进入后台软件后，单击图1中的“考勤管理”按钮进入考勤界面→单击“基础数据”→“加班类别”进入，可进行各种编辑操作。（注：加班类别名称不要做修改）C、考勤规则的建立进入后台软件后，单击图1中的“考勤

8、管理”按钮进入考勤界面→单击金慧指考勤*技术手册共8页第9页“基础数据”→“规则建立”进入，“上班提前刷卡时限”是指上班时间之前多少分钟打卡为有效，超时无效；“下班延后刷卡时限”是指下班时间之后多少分钟打卡有效，超时无效；“旷工时限”指上班时间开始后准许迟到的时间，如果在这个时间段内考勤，视为迟到，超过所定时间后考勤，视为上午或下午缺勤。考勤起始日期为用户计算考勤的开始日