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时间:2019-08-04
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1、xx江公司开展廉洁风险防控工作总结(2016年9月)xx公司按照中建xx党字〔2016〕12号《关于中建xx投资发展有限公司廉洁风险防控工作实施方案》,部署和开展廉洁风险防控工作。具体开展工作情况汇报如下:一、关键岗位和重点岗位识别权力识别权力覆盖公司关键岗位和重点岗位。根据公司每个人员不同时期岗位职责,进行动态跟踪,及时更新,做到正确识别权力,落实了岗位职责。完成《岗位关键权力识别表》(9份)二、关键岗位廉洁承诺书根据已识别权力的相应关键岗位和重点岗位,签订了《关键岗位廉洁从业承诺书》(9份)。三、定期自检按照《关于中建xx投资发展有
2、限公司廉洁风险防控工作实施方案》,项目完成了每年1次定期自检。个人岗位自检记录:《关键岗位廉洁从业执行情况自查表》(9份)。四、阶段检查7月公司按照《中建xx投资发展有限公司关键岗位廉洁从业守则》7项权力规定,对关键岗位廉洁从业执行情况进行监督检查,进一步落实了党风廉政建设和反复倡廉工作。阶段检查记录:《关键岗位廉洁监督检查表》(9份)一、认真学习条例规定严格执行制度公司党支部加强公司领导干部和员工廉洁从业学习教育工作,学习了《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,学习习主席“三严三实”,践行“三严三实”,努力完成公司和
3、上级制定的各项工作目标任务。公司全体员工依据《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》,《国有企业负责人职务消费行为监督管理暂行办法》和《关于实行党风廉政建设责任职的规定》及相关法律、法规,严格履行岗位责任,执行总部各项管理规定,切实纠正不良消费陋习,使公司各项经费得到较好地控制。开展廉洁风险防控工作,公司认真落实了《中建xx发展有限公司关键岗位廉洁从业准守》,主要表现:1、正确使用审核权严格按照xx公司管理制度,落实“三重一大”范围的审核权,履行集体决策流程,做到参会有记录、表决、签字。没有发生违纪和腐败等行为。2、正确使用人事权严格按照x
4、x公司人事制度,落实公司部门及其相关岗位人员考核、聘用。没有发生违纪和腐败等行为。3、正确使用采购权严格按照xx公司采购制度行使采购管理工作。没有发生违纪和腐败等行为。1、正确使用放行权严格按照xx公司固定资产及低值易耗品管理制度规定,及时入账、核算。没有发生违纪和腐败等行为。2、正确使用计量权严格按照xx公司要求,及时对工作量、采购物品落实计量和审核工作。没有发生违纪和腐败等行为。3、正确使用资金权严格按照xx公司财务资金和费用管制度,全面落实财务收入与支出管理,使各项费用得到有效控制和审核。没有发生违纪和腐败等行为。4、正确使用关键
5、信息权严格按照xx公司保密管理规定开展工作。没有发生对外透露企业秘密事件。
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