公司副经理工作述职总结报告与公司副经理年度年终述职报告汇编

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1、公司副经理工作述职总结报告与公司副经理年度年终述职报告汇编第12页共12页公司副经理工作述职总结报告本人担任公司副经理，根据公司总经理的统一工作安排，我主要负责公司的党务工作、工会工作、综治计生工作、人力资源工作、企业资质工作、技术工作、咨询工作，自9月份开始到xx接线工程第TJ5监理办协助工作，12月17日经过批准变更为项目总监理工程师，分管公司中心试验室。在总经理的带领下，本人努力工作，认真执行公司作出的有关决策和相关规章制度，协助总经理做好自己的本职工作，在同事们的大力支持下，本人取得了一定的工作成绩，现将一年来的工作总结如

2、下：一、政治思想上1、不断加强学习，努力提高自身素质认真学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想、和科学发展观，习近平系列重要讲话精神，以及党的十八大文件，尤其是十八届三、四中、五中全会精神，深刻领会十八大报告、十八届第12页共12页三、四中、五中全会精神和习近平总书记有关重要讲话精神。学习经过党的十八大新修改的《中国共产党章程》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党廉洁自律准则》，学习中央八项规定、六项禁令、中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则、厉行节约，反对浪费条例、中国共产党党内法规制定条例、关于开展四

3、风突出问题专项整治和加强制度建设的通知，深入开展三严三实、守纪律、讲规矩活动，全面开展党风廉政主体责任和监督责任教育活动。学习市交通运输局及本公司的有关党风廉政建设的文件精神和相关规定。2、不断强化自律意识，努力提高拒腐能力坚持以自律为本，以廉洁从政为起点，正确处理自律与他律的关系，在实际工作中，从严要求自己，始终以一个共产党员的标准严格要求自己，做到淡泊名利。努力告诫自己：莫伸手、人莫贪。3、不断增强实践能力，努力提高政治敏感性积极参加市交通运输局、公司组织的各种政治活动，包括党风廉政建设学习会，守纪律、讲规矩活动，全面开展党风

4、廉政主体责任和监督责任教育活动，《中国共产党章程》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党廉洁自律准则》学习，廉政风险干预，三书二报告等。积极参加市交通运输局等组织的党风廉政建设的有关会议并及时传达。在政治实践活动中，始终以一个共产党员的标准严格要求自己，正确处理个人利益与集体利益、局部利益与整体利益之间的关系。努力在工作中树立正确的人生观、价值观，进一步坚定政治信仰，提高工作的责任感、使命感。严格执行监理十不准的规定和遵守监理的职业道德，做好监理企业讲信誉，监理人员讲责任工作。第12页共12页4、严格廉政建设制度，从制度上做好

5、廉政建设本人担任公司副经理，制定了相关的廉政制度，做到一岗双职。监理办公室，本人担任总监理工程师，制定了总监办的廉政建设制度，签订廉政建设责任状。总监办与本公司、指挥部、各施工单位均签订了廉政建设合同，严格规定各自责任与义务，各方共同遵守执行。同时，监理内部由总监与全体监理人员人人签订廉政建设责任状，从制度上约束了全体监理人员，做好廉政建设工作。5、加强宣传教育工作，警钟长鸣，防患未然经常性进行廉政建设教育工作，学习有关法律法规，各级有关部门的廉政建设规章制度，通报一些廉政建设的案例，教育我们全体监理人员，防微杜渐，警钟长鸣。二、

6、业务理论、业务知识上加强理论学习，提高自己的业务知识，业余时间，阅读与交通工程有关的文献资料、论文著作等，以增加知识面。积极参与省交通运输厅的科技项目工作，参与了《监理标准化体系研究》课题组的课题研究工作。三、工作实绩上1、作为公司副经理，协助总经理工作，同时做好自己分管的工作。具体工作简要汇报如下：组织召开公司守纪律、讲规矩活动会议。组织公司党员干部去临海大田监狱，进行廉政警示教育活动。参加市交通运输局组织的，书记讲党课，内容为《中国共产党章程》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党廉洁自律准则》学习宣贯。参加市交通运输局组

7、织的《中国共产党章程》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党廉洁自律准则》知识测试，取得优秀成绩。邀请市交通运输局监察室主任xx到公司，开展守纪律、讲规矩活动知识教育讲座。2、业务上第12页共12页（1）、积极参加专项方案审查会和各种技术方案专家会参加了xx安全专项施工方案审查、完成xx公路工程施工图设计咨询工作，完成xx等项目的概算审查工作。本人参与认真审查，并提出了建设性的技术意见和建议。（2）参加市交通运输局廉政建设考核工作，廉政工作会议等。参加xx市交通运输局组织的质量安全监督智慧系统平台验收会。（3）、根据省交通运输

8、厅交通工程质量安全监督局的要求，参与《监理标准化工作体系研究》课题工作。积极开展试验室的信用评价工作，顺利通过省交通厅工程质量监局对中心试验室的信用评价考核工作。（4）、进行新春慰问活动，带领有关人员到各监理办进行走访慰问。对公司职工的生育、生病、