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时间:2019-07-17
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1、一、项目管理与协调:(1)开盘前准备1、制定完整的可行的规范销售操作流程,严格控制销售、换房及退房等行为。2、确定合同文字及附件内容,形成合同标准文本。3、整理统一全面的《销售培训手册》或答客问并下达及培训。(2)现场管理1办公制度管理1.1依照工作纪律、岗位责任制,核查监督各岗位的业务完成质量,监督现场工作状况。1.2做好各岗位、各业务人员之间工作的协调,杜绝工作混乱。2销售控制2.1把握销售导向,指导销售人员规范销售口径严格执行活动规划。2.2把好销售口径及签约审定关,保持认购书主要条款与合同的一致,杜绝超越权限之销售行为产生。(3)现场协调1、依据销售情况的变化
2、,及时灵活对现场人员进行合理调配使用,主动出击以拓展市场。2、与现场其它销售人员共同承担与客户之间的具体销售事务洽谈。将销售人员的岗位责任作为自身责任中的一部分,帮助销售员促成成交。3、做好客户协调工作,解决各种疑难个案或客户争执问题。(4)现金管理做好财务收受保管,报表编制、核对等工作。二、信息反馈1、现场期报根据一级客户接待资料、客户成交资料形成销售日报、周报、月度及阶段性总结报告。2、市场报告时刻把握市场脉博、深入了解竞争对手,把握一手市场资料,形成总体市场分析报告。3、快报业务开展中出现的新情况状况及时与相关部门取得沟通。4、销售建议根据销售及市场状况提交销售
3、建议。三、签约及后续工作(1)签约1、监督销售秘书、出纳配合秉持一定原则,以标准合同为范本签约,准确无误完成整个签约过程。2、协助销售助理完成疑难客户的签约解说、引导、说服工作,确保客户正确及时签订预售合同。(2)款项催收与公司财务部门良好沟通,负责客户款项目的及时催收,确保销售款项目及时回笼。(3)售后服务(贷款、权证等业务办理)与交易所、银行、公证处等机构人员友好合作,协助销售助理及时地办理客户贷款、产证办理等其他事宜。(4)收楼与公司工程部、物业管理部门良好沟通,确保客户的及时收楼与入住。(5)违约处理对违约客户进行协调和处理,必要时通过法律途径解决。四、佣金结
4、算按合同约定,与发展商核对应结佣金并结算。如预困难、及时向上级领导反馈。五、项目销售培训资料该资料由项目组根据项目情况编写,但必须包含以下部份1、项目概要(1)合作单位名称及简介开发商;投资商;建筑设计单位;绿化设计单位;建筑施工单位;工程监理;物业管理单位;(1)经济技术指标及基本配置①项目总括:项目性质;土地取得;土地期限;开工日期;竣工日期;占地面面积;总建筑面积;平均得房率;总幢数;层数:技术层层;销售层;层高;结构;抗震级;分期:施工、进度及完工日期②户型分类及面积配比③物业交房及装修标准④物业管理费及各项服务收费明细(2)项目定位及市场竞争①项目定位及推广
5、主题(项目产品定位、客户定位、形象定位)②项目优势及疑难问题统一答客问③周边竞争项目调查情况统计表(3)客户购房须知①项目购房须知②按揭手续办理须知(4)文件清单(1)营销管理纲要(2)销售部工作制度(3)来电总登记表(1)来访总登记表(2)客户接待登记(业务员)(3)贵宾推荐书(业务员给客户)(4)价目表(5)客户认购须知(业务员给客户)(6)贷款利率表、手续告知(7)保留书(小定)(8)认购书(大定)(9)销售合同(10)购房备忘表(交易手续费及入户费用)(11)客户跟踪记录(12)销售员周报(13)销售工作制度(14)销控表(15)销控通知单(16)现金管理表(
6、小定金、大定金)(17)现场费用支出登记(18)现场人员外出登记(19)小定、大定、合同清单(20)折扣申请表(以上内容详见附件六)
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