安全生产和消防管理办法

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1、江门市鸿信食品有限公司安全生产、消防管理办法为加强安全生产、消防管理工作，切实贯彻“安全第一，预防为主”的方针，牢固树立“安全生产，人人有责”的思想，落实安全生产、消防工作责任制，确保员工生命和公司财产的安全，特制定本办法：一、安全生产、消防『管理体制』1、公司设安全生产、消防管理委员会，负责公司该项工作的领导；公司总经理担任该委员会领导职务，是公司安全生产、消防工作的第一责任人；管理部安全主任负责日常安全生产、消防工作具体推展与监督工作。各车间、生产线及班组设立安全员和义务消防队负责各自部门的安全生产，岗位职责机械操作规程培训和

2、消防工作。2、公司安全生产、消防管理委员会由总经办、生产部、业务部、管理部、财务部和车间负责人组成。二、公司安全生产、消防『管理制度』1、对全体员工进行经常性的安全生产、消防知识教育，宣传国家有关安全生产、劳动保护、消防工作的方针、政策和法规，努力提高公司员工安全生产和消防法制观念。定期组织员工学习安全生产知识和消防知识，提高员工的安全、消防意识和技能，减少伤亡事故和防止火灾事故的发生。2、对本公司安全生产、消防工作负责，制定公司各项安全生产、消防管理规定，定期每月召开一次安全生产、消防工作会议，研究本公司安全生产、消防工作状况，

3、针对季节特点和工作过程中暴露的安全隐患，提出整改意见和落实整改措施。3、定期每月进行一次安全、消防工作检查，每季度进行一次安全、消防工作大检查，对查出的不安全隐患及时组织力量进行整改，消除安全除患。4、新工人上岗前必须进行公司级、车间级、班组级三级安全生产、防火知识教育，坚持“先培训，后上岗”的原则。公司级安全生产、防火知识教育由总经办负责和组织实施。车间级安全生产、防火知识岗位职责和操作规程教育由车间负责人组织实施。班组级安全生产、防火知识教育由班组长组织实施；三级安全生产、防火知识教育不得少于四十个学时。1、从事特种作业的人员

4、（电器、风电焊、铲车、锅炉司炉工、电梯操作员）必须经过专门安全知识与安全操作技能培训，并通过考核取得特种作业资格方能上岗，并由总经办验证存档。2、搞好文明生产，保持厂区、车间、库房通道整齐清洁，确保消防通道畅通无阻，通往消防栓及灭火器存放地应确保有1米宽的通道。3、易燃、易爆物品要严格按规定存放，仓库、车间要设专人保管，不得乱放、混放，严加管理。4、各种消防设施、器械不准随便动用，并需认真维护，全体员工应学会使用消防器材、掌握灭火知识。5、公司厂区范围内严禁游烟，吸烟者应在公司规定的休息时间到指定的吸烟室内吸烟，禁烟区域严禁吸烟，

5、违者每次处罚500元，因违反规定引起火灾和造成损失，追究肇事者责任并移送公安机关处理。6、操作机械设备必须熟悉其性能、工艺要求和设备操作规程方能操作，开动本岗位以外设备时，须经车间领导批准后方可操作。7、各种用电设备应当有可靠的接地保护，不允许超负荷运行。8、电器设备在使用的过程中，发生打火、异味、高热、怪声等异常情况时，必须立即停止操作，关闭电源，并及时找电工检查修理，确认安全运行时，才能继续使用。9、非特殊情况禁止使用临时线。必须使用时，应经安全室、动力维修部批准，专业人员安装，不得随便乱拉乱接。应在规定的时间内拆除（一般为3

6、天）。10、设备运行检修人员必须用工作手套、绝缘鞋、长袖工作服、电工所用的工具等。高空作业前应先检查脚扣、梯子、安全带、安全绳是否完好。11、检查修理机械、电器设备时，必须挂停电警示牌，设人监护，非工作人员严禁合闸，开关在合闸前要细心检查，确保无人检修时方能合闸。12、照明供电：一般场所宜选用额定电压为220V的照明，潮湿和易触及带电场所照明电源电压不得大于24V，锅炉或金属容器内的照明电源电电压不得大于12V。13、发生安全生产、火灾事故时，各级领导要及时做好抢救工作，保护现场，并及时向上级报告。事故发生后，公司要组织现场分析会

7、，对事故切实做到“四不放过”的原则（1、事故原因分析不清楚不放过；2、事故相关责任人没有受到教育不放过；3、没有采取切实可行的防范措施不放过；4、事故责任人没有受到严肃处理不放过）。1、要害部位（危险品库、油库、锅炉房、外包装材料区、仓库、成品库及其它明火作业区域）使用明火，必须由明火作业的部门事先向管理部安全主任提出动火申请，由管理部安全主任安排消防管理人员到现场检查，提出防火措施安全、消防管理委员会签证批准，在明火作业部门安排好现场并有一名监护人员后方可明火作业；明火作业部门应在指定范围内实施明火作业，不得擅自扩大范围，凡未采

8、取相应防火措施，不符合防火要求，现场无监护人员的一律严禁明火作业。2、重大节日前，各车间、部门须对安全防火防盗工作进行全面检查。3、一旦发生火灾事件，要及时报警及组织扑救。一、车间安全生产、消防管理制度1、认真贯彻执行安全、消防工作的法规以及本公司