网站管理办法new

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1、公司网站管理办法为加强公司网站的管理，树立良好的企业形象，构建有效的信息化工作平台，利用现代化工具提高工作效率，特制定本办法。第一条公司网站管理和维护实行分工负责制，按程序化的原则管理，追求高效、快捷、准确的目标。第二条公司网站由企业管理办公室负责管理，设立专职网管员，机关各部科室设兼职管理员，下属单位设兼职信息员。第三条专职网管员的职责1、负责网站硬件设备的日常使用，维护和管理工作。2、负责网站软件系统的日常维护，管理和升级工作，保证软件系统能够正常使用。3、负责网站的一般性技术问题，日常维护与更新，保证网站的正常使用；4、网站栏目、网页的技术性变

2、动；5、不涉及网站整体结构的一般性修改；6、定期审查各栏目运行状况，督促各栏目管理部门及时更新、维护栏目内容，整理本栏目失效文件，修改或删除不符合要求的内容；7、定期对各栏目主责部门的信息档案进行检查，对不符合保密要求的文档，应及时通知部门负责人，责令其限期整改，造成泄密事件的，要及时通报公司领导对相关责任人进行处理；-8-8、及时了解掌握各大门户网站有关涉及企业的言论及信息，及时做好汇报处理工作。9、负责新用户的申请及失效用户名的清理。第四条机关兼职管理员的职责1、负责本部门文件的上传，网站新文件、通知的下载及传达；2、对本部门上网公布的信息进行审

3、查，确保文件的真实、合法性；3、配合专职网管员的工作，提供所需资料文件；4、定期整理本部门所负责的栏目，及时做好失效文件的备份、存档及删除；5、本部门需要上网发布信息到非本部门负责管理的栏目时，报该栏目的主责部门审批后，由该主责部门负责上传文件。第五条下属单位信息员的职责1、下属各单位必须设一名兼职的信息员，负责文件资料的传收工作；2、信息员每天必须浏览公司内网，及时了解公司最新发布的文件资料，并及时做好传阅和落实工作；3、向公司内网本单位栏目添加、更新相应内容；4、积极组织本单位人员向公司外网投稿；5、督促本单位人员积极使用网站的资源共享、邮件系统

4、、报表系统等网络办公功能；-8-6、随时向公司网站管理员报送本单位主要人员的最新手机号码和新任部门以上领导人员的手机号码。7、负责本单位网络办公新用户申请的审查，用户申请单的填写，及时与网站管理员联系开通。8、本单位发生人员调动时及时与网站管理员联系，更改调动人员的相关信息。第六条网站各栏目设主责部门与相关部门，主责部门负责本栏目信息资料的搜集、整理与发布，定期清理失效文件，对信息资料文件的真实性、合法性和有效性直接负责；相关部门配合主责部门工作，为主责部门提供相应的资料。第七条各栏目职责分工1、外网公司简介、公告信息、业绩荣誉、综合实力栏，主责部门

5、企业管理办公室；新闻动态、公司动态、文化天地栏，主责部门党委宣传部；在建工程，主责部门工程部；人才招聘，主责部门人力资源部。以上各栏目文件的上传，需填写网站信息发布审批表，先由各主责部门审核通过，再交由企业管理办公室审定上传。2、内网最新公告、最新文件、最新通报、制度办法，主责部门办公室；-8-最新通知、其他共享，主责部门机关各部科室；项目部栏目，主责部门各项目部。3、OA办公系统办公室负责OA办公系统文件的审核、上传；网站新文件、通知的下载及传达；对上网公布的信息进行审查，确保文件的真实、合法性。各部门兼职管理员，在部门领导批准后可向OA办公系统上

6、传文件。4、综合项目管理系统综合项目管理系统由工程部牵头负责，主要责任包括推广、督促数据录入、对项目部数据录入情况的检查和上报，企业管理办公室负责技术指导工作。第八条用户申请、使用及销户程序1、网络办公（企业内网）用户名原则上只有机关、项目部科部长以上领导或信息员才能申请，申请时需填写内网新用户申请表，报企业管理办公室审批后方可办理；2、网络办公用户需经常登录内网查阅最新通知、文件等信息，并及时将信息传达到本单位的相关人员；3、网络办公用户连续三个月不登录的，系统将自动禁止该用户的登录，网站管理员为其保留该用户名六个月时间，过期尚未再申请开通，网站管

7、理员有权将该用户名删除；4、网络办公用户如发生跨部门（项目）工作调动时，需及时告知网站管理员-8-，网站管理员将为其变更所属用户组，以利于继续使用，如发生变动而未进行相应更改的，禁止使用该用户名以新部门（项目）的名义发布任何信息。5、新上马项目部需申请用户名时，可一次性将本项目需要使用网络办公的用户名单报企业管理办公室，以便新建该项目的用户组及添加新用户；6、已完工的项目部专职网管员将对该用户组的用户进行清空，并删除该用户组；7、已完工项目的人员如调入新项目需继续使用原用户名的需告知网站管理员，经网站管理员更改部门后方可继续使用；8、企业邮箱对本单位

8、正式职工放开申请限制，新用户填报申请单后可由公司网站管理员分配一个新邮箱用户名，邮箱容量为300M。企业邮箱