福建2008年春季录用公务员面试题

福建2008年春季录用公务员面试题

ID:39931715

大小:60.50 KB

页数:11页

时间:2019-07-15

福建2008年春季录用公务员面试题_第1页
福建2008年春季录用公务员面试题_第2页
福建2008年春季录用公务员面试题_第3页
福建2008年春季录用公务员面试题_第4页
福建2008年春季录用公务员面试题_第5页
资源描述:

《福建2008年春季录用公务员面试题》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在行业资料-天天文库

1、福建省2008年春季录用公务员面试题(4月21日上午)一、某市利用地方电视和互联网,现场直播市政府常务会议,你如何看待这一做法?参考要点:1、该市的做法具有重要意义:(1)有助于实现政务公开;(2)有助于吸引社会大众参政议政;(3)有助于促进决策民主化和科学化,提高决策质量;(4)有助于加强媒体和公众对政府和监督。2、但是与国家机密有关的重要会议不宜现场直播。二、斜拉桥的每根绳索都独立存在的,不相互缠绕,从而保证拉索的整体强度。这对你有何启发?参考要点:1、团队中每个人应自主、自强、自尊、自信;2、团队的力量与每个人的力

2、量密切相关;3、自我存在于团队之中,有时能发挥更大的作用。三、谣言是一种常见的社会现象,作为主要领导或一般职工,你将对谣言采取怎样的态度?考生任选一种角色作答。参考要点:1、作为主要领导可采取以下几方面的措施:(1)建立并完善正式沟通渠道;(2)管理者要多进行调查研究,倾听下属意见,改进工作作风;(3)注意引导非正式沟通渠道;(4)对于小道消息认真分析,如果属实就要采信,如果是不存在的事实,就要及时辟谣。2、作为一般职工要做到:(1)不要无中生有,制造谣言;(2)不要在缺乏证据的情况下传播谣言;(3)自己要有辨别是非的能

3、力,不要盲从;(4)对有损组织的言行要及时制止。四、请不断问自己:我是谁?我是一个怎样的人?把头脑中浮现的答案说出。(请至少列出五个以上的角色和特征)参考要点:1、答案的数量;2、答案的内容可从主观与客观评价,正面评价与负面评价等方面进行分析。(考察考生的自我意识)福建省2008年春季录用公务员面试题(4月21日下午)一、人人都希望过上快乐的生活,你认为什么是快乐?应该如何去寻求工作、生活中的快乐?参考要点:1、阐述自己对快乐的理解;2、说明自己寻求快乐的途径;3、其他。二、你对大学生竟聘任职村官你有什么看法?参考要点:

4、1、缓解了大学生就业压力,满足了农村基层组织对人才的需求,有利于提高农村基层组织建设水平;2、大学生当村官也存在一些不足之处,比如大学生村官年纪轻,缺乏工作经验,对农村了解不够等,大学生村干部还需要一段时间的适应期;3、有关部门必须制定相应的政策,提供必要的条件,真正发挥大学生知识才干,避免流于形式;4、其他。三、已有的制度规范总会给行政主体留下一定的自由空间,这个空间既可能成为行政主体发挥能动性、创新性的前提,也可能给行政主体提供以权谋私、滥用权利的机会,你的看法如何?参考要点:1、以上分析涉及到“行政自由裁量权”的问

5、题,应该加强监督制约机制,弥补制度上存在的空白地带,努力防范行政主体自由裁量权力无限扩展;2、还涉及到“他律”和“自律”的问题,加强制度化建设,保障“他律”机制的正常运行固然重要,但即便在相同制度规范背景下,公共权利的运行往往会因为行政主体“自律”境界的不同而产生不同的社会后果,在涉及公权与私利、权利与责任的关系时,尤其如此,所以强化自身伦理道德的自我约束,实现由“他律”转变“自律”更具意义;3、其他。四、你有一个很好的方案,你的同事知道后,以他的名义向领导汇报,结果得到领导的赏识和表扬,你会怎么办?参考要点:本题主要考

6、察考生的为人处事方法。1、很高兴自己的方案被采纳,证明自己的正确;2、不争,路遥知马力,日久见人心,相信天道酬勤;3、亲贤人,远小人;4其他。福建省2008年春季录用公务员面试题(4月22日上午)一、俗语说,“人比人,气死人”,请结合你的学习、工作或生活实际,谈谈你对这句话的理解?参考要点:1、人比人气死人反映了喜欢拿自己与他人相比较的心态;2、与他人比差距,可以激发积极性、主动性和创造性,取长补短,力争上游;3、要调整自己的目标、期望值,不要盲目攀比;4、政府机关、企事业单位要构建相对公平、公正、和谐的制度环境,尤其是

7、薪酬制度、奖惩制度等,避免出现两极分化,影响员工的积极性。二、有一幅漫画:在颁奖台上,冠军是一只手拿喇叭的猫,亚军是一只手拿小鱼的猫,季军是一只手拿老鼠的猫,请问如何解释这种现象?作为单位领导,你将如何避免这种现象的出现?参考要点:1、现象解释:这种现象说明组织中的奖励制度不合理,而不合理的奖励制度又是由于不合理的绩效考核制度所导致的;2、作为单位领导,要尽量避免这种现象的出现;3要建立完善的绩效考核机制;4、建立公正合理的奖励制度,这样就可以做到奖勤罚懒,减少吹牛拍马之辈,杜绝虚报浮夸之风,使每个组织成员都得到合理的绩

8、效评估,并得到合理的价值回报。5、其他。三、为加强对农村基层组织建设,某省省委决定选派党员干部驻村担任村党支部第一书记,任职三年,你怎么看这种做法?参考要点:1、这是一种创新,对建设社会主义新农村极其重要;2、更好地带动党员合群众搞好社会主义新农村建设;3、是抓好党的组织建设一项重要措施;4、有利培养锻炼干部;5、有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。