工会进基层调查问卷

《工会进基层调查问卷》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在行业资料-天天文库。

1、工会干部进基层单位访民情问卷调查您好：感谢您填写本问卷，本次调查的目的是为了深入了解我公司发展现状，更好地为现场一线职工提供服务，帮助企业不断拓展管理渠道，增强企业服务职工的针对性，同时收集员工意见和建议，有利于企业了解员工心声，促进管理水平的提高。请您根据实际情况和您的真实感受填写。我们将根据职工需求协调、组织相关服务。第一部分：基本信息您的工作单位：您所在的工作岗位：您的职位：至今您在该企业的工作年限：至今您在该岗位工作年限：第二部分：问卷调查一、经济技术创新方面1、您参加过企业哪些方面的培训和学习？（多选）________

2、_____A、新员工入职培训B、商务礼仪学习C、岗位技能培训D、管理技能培训E、营销与服务培训D、其他2、您迫切需要哪方面的培训？（多选）_____________________A、公司文化B、心理抗压能力C、岗位知识D、管理技能E、营销和服务F、组织协调与沟通G、其他3、您认为培训中学到的知识对实际工作帮助大吗？A、很大B、一般C、有些作用D、没作用4、你单位建功立业活动开展的形式和效果？（）（可多选）A劳动竞赛B技术比武Ｃ合理化建议D岗位练兵E开展得好F一般G没开展5、你单位职工教育工作采取的形式和效果？（）（可多选）A学

3、习宣传B知识培训Ｃ园地展示D其他方式E好F一般G什么活动都没开展6、你单位安全生产培训工作做得？（）A好B一般　　　Ｃ差7、你单位劳动模范先进人物选树情况？（）（可多选）A平时培养B临时推选Ｃ加大宣传D奖励落实E未做任何工作48、你单位开展技术革新发明创造情况？（）A开展过B好Ｃ一般D没开展9、您认为自己的才能在目前岗位是否得以发挥？A、完全没有发挥B、有些方面没有发挥C、发挥尚好D、以充分发挥10、您是否希望接受对您难度更大、责任更大、压力更大的工作挑战？A、不希望B、无所谓C、希望但缺乏信心D、希望且信心十足11、您认为您晋

4、升的可能性有多大？A、90～100%B、70～89%C、50～69%D、0～49%12、您是否愿意在本公司长期工作，并做好了准备？A、非常愿意B、愿意C、走一步看一步D、不太愿意E、肯定不会13、假设让您重新选择工作，您认为下面哪五个因素比较重要？A、领导个人魅力B、工作挑战性C、职业稳定性D、公司名气E、民主气氛F、充分发挥自己才能G、收入水平H、晋升机会I、公司发展前景14、您认为公司现在人员素质如何？A、很高B、高C、一般D、较差E、很差15、您认为公司现在最需要什么类型的人才？_______________A、管理人才B

5、、销售人才C、市场策划人才D、投资融资人才E、多技能人才F、其他16、在同事中，最受欢迎的人是由于他：________A、工作能力强B、与公司领导层比较近C、讲义气D、受领导赏识E、工作责任心强F、善于帮助人，真诚G、其他17、对您来说，目前的工作和岗位：A、很适合，并且有信心，有能力做好B、是我喜欢的工作，但自己能力有待提高C、不是我喜欢的工作，但我能做好D、不适合我，我正申请换岗E、不适合我，我正考虑跳槽二、职工权益保障方面1、你单位职工工资发放情况？（）（可多选）4A及时B足额Ｃ比去年增长D比去年减少2、你单位是否有恶意欠

6、薪情况出现？（）A有B无3、你单位劳动保护工作做得如何？（）A好B一般　　Ｃ差D没有4、你单位安全生产工作情况？（）A好B一般　　Ｃ差D无人过问5、如果你因劳动纠纷是否找工会帮助？（）A是B否6、你单位对困难职工送温暖活动是否开展？（）A是B否7、你知道工会有困难职工互助活动吗？（）A知道B不知道8、如果你有生活困难是否愿意找工会？（）A愿意B不愿意9.您认为本企业是否做到了赏罚分明有度？A、是B、否C、说不清楚10.您认为本企业的法定福利项目是否齐全？A、是B、否C、说不清楚11.您认为本企业的福利待遇是否能够满足您的需求？A

7、、是B、否C、说不清楚三、和谐劳动关系方面1、你单位是否签订集体合同？（）A是B否2、你单位是否开展厂务公开活动？（）A是B否3.请您客观评价一下您所在企业的劳资关系：A、和谐B、一般C、局部紧张D、全面紧张4.您认为下列哪3种方式最能够更好地提高您的积极性和创造性？______________A、收入提高B、福利改善C、职位晋升D、挑战性的工作E、培训机会F、领导认可G、其他5、如果您对公司的工作存在疑问，您将：___________________4A、找机会与直接上级交流B、与最亲密的同事私下交流C、找比较熟的公司高层领导

8、交流D、说了也没用，发些牢骚泄泄火E、其他6、关于员工之间的信任关系：员工之间是否重视信任关系，工作沟通是否坦诚，是否存在扯皮现象A、完全能够（或总是）B、基本能够（或有时）C、不能（或从不）7、您对公司的关注:愿竭尽所能地工作，愿接受任何工作安排，为企业感到骄