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《品牌推广员面试真题及应对办法》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在行业资料-天天文库。
1、品牌推广面试真题l自我介绍您好！我叫xx，我的中文名有点绕口,大家可以记住我的(小名)英文名xxx,我来自深圳，xx岁。于今年6月份毕业于深圳大学xx学院，专业为市场营销，大学期间的学生工作,社团活动以及其他一系列课外活动使得我的各方面能力有较大的提升,不仅如此,在大三时,经过在xx公司的实习，在对如何服务好顾客方面有了一定的心得。此外,我的英语基础良好，已获得了大学英语六级证书。我始终奉行的是态度决定一切，我相信只要踏踏实实的做好每一个细节，服务好每一个客户，通过自己的不懈努力，一定会在拥有出色的工作业绩。在这里应聘贵公司的品牌推
2、广员职位，是想将自己的所学得到充分发挥，并在这里学习以及成长。希望有这样的机会，能和诸位成为同事。谢谢注意:1.语言表达自然,尽量避免逐字背诵的情况,展现最真实的自己2.设计自我介绍时需有突出点,包括姓名,特征,使得面试官对你有印象3.构造好整个介绍自我介绍行文的逻辑联系4.对于整体时长把握到位5.可以适当强调出自己的与品牌推广员有关的经历,如在校期间做过活动宣传,创业,产品推广等经历,需注意语言简洁明了l行为描述类：自身优势或劣势；性格；先前的工作经历；行业专业背景；个人职业规划；"举个例子证明你适合做品牌推广。我认为品牌推广的其
3、中一个核心在于将潜在客户转化成实际客户，而我之前有过这样的一个经历。当时是在广发银行信用卡中心直销管理处实习工作的过程中，作为办公室助理有事也需要承担一些信用卡业务推广的工作，如电话推广等。而当时的推广成功率也算是比较不错的，最大的感受是在将潜在客户转化为实际客户的过程中，最为推广员应清楚了解自己品牌、产品的各项资料，并且应清晰自己品牌的优势和卖点所在，然后根据推广人群的具体特点，挑出会吸引受众的闪光点着重进行介绍，这样可以更好地提高推广的成功率。注意:1.清晰简洁的表达出STAR原则中的元素,即Situation情景Task任务A
4、ction行动Result结果;如此处举个例子证明适合做品牌推广员2.若没有与题目完全相符的例子，可举出其他方面的例子，着重突出例子中能体现与题目相关的特质的表现点，其他部分可从简介绍3.自己必须对自己举出的例子有清晰的印象，能举出细节点，避免被面试官问起时出现打不出或说不清的情况，导致真实性被怀疑l专业知识考察："请你谈谈对品牌的力量的理解？"；"对今天企业品牌策略的发展新趋势有什么自己的看法"；对这个岗位的了解品牌核心价值是品牌资产的主体部分，它让消费者明确、清晰地识别并记住品牌的利益点与个性，是驱动消费者认同、喜欢乃至爱上一个
5、品牌的主要力量。品牌承诺并兑现给消费者的最主要、最具差异性与持续性的理性价值、感性价值或象征性价值，它是一个品牌最中心、最独一无二要素。品牌推广是指企业塑造自身及产品品牌形象,使广大消费者广泛认同的系列活动过程。品牌推广有两个重要任务，一是树立良好的企业和产品形象,提高品牌知名度、美誉度和特色度；二是最终要将有相应品牌名称的产品销售出去。l无领导小组讨论：根据给出的产品做一个品牌推广策略；如何拓展海外市场?面对国际市场，开发国际市场，首先必须在国内形成有竞争力的产品，核心竞争力,若要开拓海外市场,首先有一个较好的管理运作机制，保证公
6、司的快速运行:第二是人才,海外拓展除了公司自身要派出部分人去外，更重要的是要培育一些人才,培育适合国际化的、会讲当地的语言、熟悉当地的法律、有管理能力和经验，具有敬业精神的人才。第三也是最重要的就是技术，我们要拥有这种能在国际市场上能站稳脚的核心技术才跟能跟国外大公司竞争针对此类无领导小组讨论题目时,注意自己的定位:1.破冰者:即第一位发言者,体现出拥有快速阅读、概念清楚、知识面广的能力2.组织者:调动团队气愤，控制讨论进展方向,体现出将强的组织协调能力和沟通能力3.时间控制者:注意时间进展，提示小组时间，时间观念强4.总结者:代表
7、小组进行汇报,体现出较强的总结概括能力注意：1.时间观念：通常此类题目会有一个规定的讨论时间，有时间观念或成为过程中的一个闪光点2.注意聆听，避免打断他人观点，陈述个人观点的过程中可加入对其他面试者观点的意见，可以提现在团队中的大局观3.避免与个别面试者私下单独讨论，有任何意见都应该提到讨论中而不应该进行小范围讨论。l即兴演讲：某新产品发布注意：1.语言：清晰，简练，尽量避免重复表述，突出自己的思维清晰性，可适当使用总结性表述，体现演讲的整体性，减少停顿行语气词2.声音：大小适中，避免出现面试官听不清或太过于高亢的情况，咬字清楚，保
8、证面试官听清每个字3.语调和节奏：避免过于平淡或过于激昂，结合题目，定下基本感情基调，并贯彻整个演讲，避免出现语调和演讲情感不一致4.肢体动作：站姿要自然切较直一些，显得自信、精神。可以适当加入一些手势帮助表达，但手势不应太多，让面试
