简历制作及面试技巧

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1、大学生职业发展与就业指导——就业指导简历制作及面试技巧------如何找一份好工作叶伟你想得到什么（Will）就业舒适的工作环境良好的工作氛围竞争力的薪资福利针对性的培训机会个性化的职业规划广阔的个人发展空间……生理安全保障归属感与爱尊重认知审美自我实现的需要★马斯洛的欲望五段论你能做什么（Can）技术能力外语能力逻辑思维解决问题能力创新能力文字编辑能力表达能力……企业在招聘人才时优先顺序沟通交流能力参加过实训、实习自主持续学习能力团队合作能力独立发现和解决问题能力在校学习成绩123456社会需要什么（Must）IT金融业房地产酒店旅游电子商务保险

2、制药保健汽车环境工程物流3G、游戏、外包等工程师投资分析师、注册会计师房地产策划师、销售员酒店旅游策划师策划、研发、销售保险精算师高级医药代表、药品研发师汽车修理、汽车销售环境工程师、景观设计师物流师、供应链经理★对应的热门职业★2010年十大热门行业WillCanMustWill：Can：Must：MustWill自己的需求自己的能力外界的希望和需求Can工作愉快！成功的关键WillCanMustMustWillCanMustWillCanMustWillCanCase1Case2Case3怎么选择单位和岗位行业（当前、未来十大热门行业）公司（大

3、公司、小公司）老板（企业负责人、直接领导）岗位（专业）城市（生活与发展）职业定位-四个匹配文化价值观目标人与组织匹配行业优势发展阶段竞争状态就业行情薪金状态人与行业匹配Hugtheoneyoulove经历管理风格专业能力管理能力性格价值观人与老板匹配性格兴趣能力机会人与职位匹配不一定都能做到，但分析的思路值得参考自我介绍面试前的两个重要环节简历应届毕业生个人求职简历制作基本内容本人基本情况个人履历能力和专长求职意向联系方式应届毕业生个人求职简历制作本人基本情况姓名年龄（出生年月）性别籍贯民族学历（学位）政治面貌学校专业毕业时间联系方式（手机、QQ）

4、照片案例1案例2应届毕业生个人求职简历制作个人履历从高中阶段至就业前所获最高学历阶段之间的经历，应该前后年月相接学习经历列出大学阶段的能体现与你所谋求的职位有关的教育科目、专业知识。使你的学历、知识结构让用人单位感到与其招聘条件相吻合。实践、工作经历突出大学阶段所担任的社会工作、职务，在各种实习机会当中担当的工作案例1案例2应届毕业生个人求职简历制作能力和专长恰如其分，尽可能使你的专长、兴趣、性格与你所所谋求的职业特点、要求相吻合求职意向简短清晰，主要表明本人对哪些岗位、行业感兴趣及相关要求案例1案例2简历制作的三大误区“长篇累牍”≠吸引力“博士生

5、一张纸，硕士生几页纸，本科生一叠纸，中专生一摞纸”“无所不能”≠竞争力把自己描述成“知识无所不懂，技能无所不通”的全能人才“深情款款”≠亲和力“给我一个机会，我会还你一个惊喜”，“本人团结同事，能吃苦耐劳”，“让我们风雨同舟”……案例1案例2简历制作的十大标准拼写正确字图大小适当（语法错误）（字太小图太大）内容真实陈述你的才能（虚构职务）（弥补经验短缺）推出你的长处不用任何借口（特殊贡献）（离职理由）最近在干什么量化简历（重点在最近）（数字更吸引人）确定目标勿寄附件（有的放矢）（必要时给）案例1案例2案例3面试前的准备公司概况基本情况应聘职位所在地

6、、规模、业务、人数、销售额职位名称、工作内容和任职要求01老员工访谈、论坛（BBS）、媒体报道职业知识职业知识（对正在从事这份职业的人提一些问题）——你是如何投身于这份工作的？——你最喜欢它什么？你最不喜欢它什么？——你还能在那个地方找到做同样工作经历的人？——现在的职业需要承担什么样的责任和义务？——每天的工作内容大概是什么样的？——这份工作要求个人做怎样的配合？（例如：一周工作时间、压力、复杂性、人际关系等）——你的工作变化大吗？譬如，与昨天、上个星期或上个月比较，你做了哪些不同的事？——你的同事都是些什么样的人？——这个领域成功人士必须具备什

7、么样的专业知识？普通职工需要什么样的专业素质？——根据你的注意到的，这个行业的佼佼者，都具备了何种人格素质？——这份工作需要什么样的技术及能力以及资格？（教育程度、专业训练、经验、证书、执照）——估计一下，刚进入这个领域的新人，其起步底薪是多少？——工作的未来发展趋势如何，可能有怎样的变化？——未来的前景如何？像你这样的人，会有好的机会吗？——当景况循环低落时，拥有像你这种专业经验的人才是不是仍然被需要？02着装准备要符合企业文化学生企业专家买正装是必要投资不能一身衣服“走天下”面试前的准备12345男士西装衬衫面料好、颜色佳七八成新长裤并熨烫笔挺

8、经典白色衬衫洗熨干净面试前的准备男士系上领带尽量选择颜色明亮的领带。以能带给他人明朗良好印象则较为适宜。领带最好在材质和风